考試包括筆試、面試。按筆試成績和面試成績各占50％的比例合成考試總成績。即考試總成績=筆試成績×50％＋面試成績×50％。
（一）筆試
筆試采取閉卷形式，卷面分數(shù)為100分，考試時間為90分鐘，初定于2016年10月下旬進行筆試，具體時間地點以準考證為準。報考人數(shù)若達不到擬招聘的人數(shù)，考試照常進行。
1．考試主要內(nèi)容：教育學、教育心理學、教育法、教師法等基本知識，不指定考試參考用書。（1）教育學和教育心理學。主要測試考生從事教育教學工作的有關知識和能力。（2）教育法和教師法。教育法主要測試考生對法律規(guī)定的教育基本制度、學校及其他教育機構和受教育者的權利、義務等內(nèi)容的理解和掌握程度；教師法主要測試應試者對法律規(guī)定教師的權利、義務和有關教師管理等內(nèi)容的理解和掌握程度。
2．筆試成績（不含政策性加分）必須達到最低控制分數(shù)線60分，低于60分者不得入圍面試。
3．屬政策性加分對象的，包括服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生、市選聘普通高校畢業(yè)生到農(nóng)村（含農(nóng)村社區(qū)）擔任村（社區(qū)）黨支部書記助理或村（居）委會主任助理等對象（必須在服務期滿3年內(nèi)），筆試成績加10分。
4．筆試總成績（即筆試成績+政策性加分）于筆試結束后10個工作日內(nèi)在網(wǎng)上公布。
（二）面試
1．確定面試對象。根據(jù)汕人社〔2013〕70號文相關要求，面試對象按招考崗位擬招聘人數(shù)分段計算，具體計算函數(shù)為：1、Y=2X（1≤X≤3）；2、Y=1.5X+1（3＜X≤10）。其中，X代表擬聘用人數(shù)，Y代表面試人數(shù)，Y值按小數(shù)點后四舍五入取整數(shù)值。
筆試總成績相同時，并列進入面試。面試對象不足比例數(shù)的，按筆試成績達到最低控制分數(shù)線的人數(shù)確定。
2．面試名單及具體時間地點將在網(wǎng)上公布。
3．集中統(tǒng)一組織面試。面試主要采取結構化面試方式，實行統(tǒng)一命題，統(tǒng)一時間進行，面試時間每人15分鐘。考生參加面試時，必須同時攜帶準考證和身份證，證件攜帶不齊的考生不得參加面試。遲到、缺席或中途擅離考場視為放棄。
4．面試的考官組成結構和比例要求按《關于進一步完善我市事業(yè)單位公開招聘制度有關規(guī)定的通知》（汕人社〔2013〕70號）等有關規(guī)定執(zhí)行。
5．面試成績按100分計算，四舍五入保留小數(shù)點后兩位，面試必須達到最低控制分數(shù)線60分，低于60分者不得入圍體檢。
（三）考試總成績
面試結束后，按下列公式計算考試總成績：
考試總成績按筆試成績（含政策性加分）占50%、面試成績占50%的比例合成，四舍五入保留小數(shù)點后2位。依照考試總成績從高到低的順序，按招聘崗位擬招聘人數(shù)等額確定入圍人員名單。總成績相同的考生按筆試成績高低順序確定排名；如筆試成績?nèi)匀幌嗤�，按面試主評委給分高低順序確定名次�？荚嚳偝煽冇诿嬖嚱Y束后5個工作日內(nèi)在網(wǎng)上公布。
七、體檢
根據(jù)考試總成績從高到低排序，按招聘崗位1:1的比例確定體檢對象。
體檢標準按照《關于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標準的通知》（粵人社發(fā)〔2011〕134號文）規(guī)定的《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準（2011年修訂）》執(zhí)行。體檢費由應聘人員自理。體檢不合格或體檢對象放棄的，按考試總成績分數(shù)由高到低依次遞補。
體檢時間：具體時間另行通知
體檢醫(yī)院：區(qū)級二級以上綜合性醫(yī)院，具體地點另行通知。
八、考察
對體檢合格者按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號）有關規(guī)定執(zhí)行。考察不合格或考察對象放棄的，按考試總成績由高到低依次遞補進行體檢后再考察。
九、公示和聘用
擬招聘人員按程序進行公示，經(jīng)公示無異議的擬招聘人員按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用的新教師，實行試用期一年，試用期滿后經(jīng)考核合格的予以轉正定級。試用期內(nèi)未能按承諾取得教師資格證書的，取消聘用資格。
聘用的新教師必須與區(qū)教育局簽訂就業(yè)協(xié)議書。新教師原則上必須在濠江區(qū)工作滿五年方可申請調(diào)出區(qū)外，同時必須在所在學校工作滿三年后方可申請區(qū)內(nèi)交流。
招聘公告、筆試成績、面試成績、體檢對象、擬聘人選公示等事項按規(guī)定時間在濠江區(qū)人民政府網(wǎng)（www.haojiang.gov.cn）和濠江區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.sthjrsj.gov.cn）公布�？荚嚬ぷ髯稍兟�(lián)系電話：87374617（區(qū)教育局人事股）、87375501（區(qū)人社局人事管理股）
招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。舉報信箱設在區(qū)人社局人事管理股，舉報電話為：87363875（區(qū)委組織部）、87375501（區(qū)人社局）、87381586（區(qū)教育局）。
招聘工作未盡事宜由區(qū)招聘教師工作領導小組研究決定。
附件1：《汕頭市濠江區(qū)2016年公開招聘新教師崗位表》
附件2：《汕頭市濠江區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報名表》
附件3：《汕頭市濠江區(qū)2016年事業(yè)單位公開招聘人員獎（加）分申請表》
附件4：《廣東省考試錄用公務員專業(yè)目錄（2016年版）》
汕頭市濠江區(qū)2016年公開招聘新教師公告-附件.zip
2016年廣東省汕頭市濠江區(qū)教師招聘崗位表（25名）