(二)資格初審
資格初審時間：5月5日至5月10日
根據(jù)招聘條件，由用人單位或其主管部門負(fù)責(zé)根據(jù)職位要求的資格條件，對報考人員的資格條件進(jìn)行核驗。凡與報考條件不符、不能提供規(guī)定證件材料、不在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。綜合報名人員的專業(yè)特長和技能，結(jié)合崗位需求，確定進(jìn)入面試人員名單并通知面試人員。
(三)面試
1. 面試由市委組織部、市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施，市屬國有企業(yè)招聘崗位面試工作由市委組織部會同市國資委及相關(guān)國有企業(yè)開展。面試成績采用百分制，面試成績設(shè)定75分入圍分?jǐn)?shù)線。招聘崗位報考人數(shù)與擬招聘人數(shù)達(dá)不到2:1的，根據(jù)專業(yè)符合度，該崗位與同為低于報考比例的內(nèi)部遴選合并進(jìn)行;如沒有與內(nèi)部遴選專業(yè)要求相符的，則遞減招聘人數(shù)或取消招聘，以符合招考比例。因崗位取消招聘而未能入圍面試的考生，經(jīng)組織方研究并征求考生本人同意后，可調(diào)劑報考其他符合條件且達(dá)到開考比例的崗位。
2.入圍面試的考生于面試前一天攜帶所有報名材料原件到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審，通過資格復(fù)審的考生發(fā)放面試準(zhǔn)考證，未參加資格復(fù)審或復(fù)審未通過的取消面試資格�？忌鷳{面試準(zhǔn)考證和身份證原件參加面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試面試人員的專業(yè)水平、臨場應(yīng)變和綜合分析等能力，面試成績當(dāng)場宣布。面試時間、地點(diǎn)另行通知。
3. 考試成績計算
考試結(jié)束后，根據(jù)考生面試成績從高分到低分進(jìn)行排序，按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。若面試成績相同，則按主評委分?jǐn)?shù)高低確定面試排名。
(四)體檢
組織體檢人選按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則(試行)》進(jìn)行體檢。市屬國有企業(yè)應(yīng)聘人選參照執(zhí)行。
(五)政治審查和考察
按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則(試行)》對體檢合格考生進(jìn)行考察。進(jìn)入考察階段人員需提供有效的無犯罪記錄證明、計劃生育證明、學(xué)歷學(xué)位驗證材料。市屬國有企業(yè)應(yīng)聘人選參照執(zhí)行。
(六)確定擬聘人員、公示
對體檢和政治審查合格的考生，由市人力資源和社會保障局及用人企業(yè)在門戶網(wǎng)站等媒體公示7個工作日，公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號、學(xué)歷、擬招錄職位、考試成績、所在工作單位或畢業(yè)院校，同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督。經(jīng)公示無反映或反映問題不屬實的，按規(guī)定程序和權(quán)限辦理聘用手續(xù)。原則上，面試工作結(jié)束后的兩個月內(nèi)完成聘用審批工作。
因考生體檢、考察不合格，自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問題而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可按面試成績依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作一般不跨年度組織。
(七)辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限辦理聘用手續(xù)。
五、有關(guān)問題說明
(一)應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件，報名時提供的有關(guān)材料必須真實、準(zhǔn)確。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實，一律取消考試資格和成績，已簽的聘用合同無效。
(二)有關(guān)招聘事項及考試成績等，可登陸東莞市人力資源和社會保障局和招聘單位網(wǎng)站查詢。
(三)擬聘人員于省外取得的專業(yè)技術(shù)資格未能通過東莞市人力資源和社會保障局職稱確認(rèn)的，取消擬聘人員資格。應(yīng)屆畢業(yè)生未能于2019年7月30日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書的，取消考試資格。
咨詢電話：事業(yè)單位類：0769-22836761，聯(lián)系人：單俊威;
0769-22836693，聯(lián)系人：羅杰生;
市屬國企類：0769-22223026，聯(lián)系人：陳添偉。
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中共東莞市委組織部
東莞市人力資源和社會保障局
東莞市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會
2019年4月10日
