（3）筆試成績確定。筆試成績不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線，分值為100分。筆試結(jié)束后，筆試成績從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例依次確定面試人選（實(shí)際人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定；筆試成績?cè)?:3比例范圍內(nèi)，有多人成績相同的，一并進(jìn)入面試）。
（4）筆試加分政策。對(duì)凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役，且符合報(bào)考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵應(yīng)聘人員，筆試成績加5分。符合加分政策的應(yīng)聘人員，請(qǐng)于9月12日08:30—16:30，持《自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生審核表》（附件3）本人身份證、退伍證，以及學(xué)歷、學(xué)位證原件及復(fù)印件等送至舒蘭市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位管理科（地址：舒蘭市舒蘭大街3378號(hào)二樓，聯(lián)系電話：0432—68250158），逾期未送達(dá)的視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄此加分政策。經(jīng)聯(lián)合審驗(yàn)合格的應(yīng)聘人員，于9月16日在吉林市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://rsj.jlcity.gov.cn/）進(jìn)行公示。
（二）筆試成績查詢
應(yīng)聘人員于2019年9月下旬在吉林市人力資源和社會(huì)保障局報(bào)名網(wǎng)站http://www.jlssyzp.com自行查詢。
（三）面試資格條件復(fù)審
面試資格條件復(fù)審時(shí)間擬定于2019年9月末或10月初進(jìn)行，具體時(shí)間請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注吉林市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://rsj.jlcity.gov.cn/）面試公告。舒蘭市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同招聘單位主管部門負(fù)責(zé)進(jìn)入面試人員的崗位招聘條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí)，進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員須按照招聘崗位條件要求向招聘單位主管部門提供與本人報(bào)考時(shí)填報(bào)信息相一致的身份證、準(zhǔn)考證、報(bào)名表、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)（職業(yè)）證、戶口本等相關(guān)材料的原件及復(fù)印件，必要時(shí)可以調(diào)閱應(yīng)聘人員檔案。其中2019年應(yīng)屆畢業(yè)生在沒有取到畢業(yè)證（學(xué)位證）之前，需持《高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名推薦表》（附件4）到招聘單位主管部門進(jìn)行復(fù)審。在編在崗人員須持《在編在崗人員報(bào)考意見表》（附件5）到招聘單位主管部門進(jìn)行復(fù)審。留學(xué)回國人員報(bào)考的，除需提供規(guī)定的材料外，還需提供國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
取得面試資格的應(yīng)聘人員在復(fù)審?fù)ㄟ^后填寫《面試人員基本情況備案表》，并繳納面試費(fèi)用80元/人。招聘單位主管部門將在面試時(shí)間確定后另行發(fā)放《面試通知書》。經(jīng)復(fù)審不符合招聘崗位條件的，取消面試資格，在報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（四）面試
面試實(shí)行百分制，滿分100分，及格線為60分。計(jì)算面試成績時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，第三位四舍五入。面試時(shí)間、地點(diǎn)將在《面試通知書》中注明，面式采取結(jié)構(gòu)化面談方式進(jìn)行。
（五）總成績核算。面試結(jié)束后，按筆試成績×40%+面試成績×60%=考試總成績，滿分為100分，及格線為60分。
如考試總成績相同的，按國家和我省有關(guān)規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用（如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵應(yīng)聘人員在其服役期間榮立三等功及以上者優(yōu)先）；沒有符合優(yōu)先聘用條件的，以面試成績高者優(yōu)先。若面試成績亦相同，需進(jìn)行第二輪面試確定。
五、體檢與考察
面試結(jié)束后，在考試總成績達(dá)到及格線以上的人員中，按照招聘計(jì)劃1:1比例從高分到低分依次確定參加體檢人選。體檢工作由舒蘭市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，并結(jié)合招聘崗位實(shí)際要求情況確定。對(duì)首次體檢異常人員根據(jù)體檢項(xiàng)目的特點(diǎn)，只進(jìn)行一次復(fù)檢，體檢結(jié)果均以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，應(yīng)聘人員自行體檢的結(jié)果不作為招聘體檢結(jié)論依據(jù)。
體檢合格的，由人社部門組織招聘單位或招聘單位主管部門對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、擬聘任崗位資格等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位的人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、公示及聘用
擬聘用人選名單及考試總成績一并在吉林市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://rsj.jlcity.gov.cn/）公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間，自動(dòng)放棄的，取消擬聘人選資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。公示期過后，無論何種原因取消聘用資格的，均不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
對(duì)公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用；對(duì)公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)手續(xù)。2019年畢業(yè)生報(bào)考人員，審批聘用時(shí)須提供報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書，未能提供的取消聘用資格。在職人員報(bào)考的，在辦理聘用手續(xù)時(shí)無法與原單位依法解除人事（勞動(dòng)）關(guān)系的，視為自動(dòng)放棄擬聘人選資格。被聘用人員按相關(guān)規(guī)定政策約定試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
七、注意事項(xiàng)
1.最低服務(wù)年限是指基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘等現(xiàn)工作地、服務(wù)單位、崗位要求簽定的服務(wù)協(xié)議或辦理聘（錄）用通知書等開始至服務(wù)期滿整年的日期年限。
2.招聘崗位資格條件有戶籍要求的（以2019年8月27日之前取得當(dāng)?shù)貞艏畷r(shí)間為準(zhǔn)），按照附件1要求執(zhí)行。
3.納入本次舒蘭市事業(yè)單位公開招聘的應(yīng)聘人員，最低服務(wù)年限為3年（含試用期）。對(duì)于附件1中放寬年齡或限定戶籍特殊要求的，最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。最低服務(wù)年限未滿的，不得調(diào)離原報(bào)考招聘單位（主管部門統(tǒng)一調(diào)劑使用的，可在本部門用人單位系統(tǒng)內(nèi)流動(dòng)），不得再次報(bào)考舒蘭市各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘考試。
八、信息發(fā)布及咨詢服務(wù)
（一）信息發(fā)布網(wǎng)站和媒體
吉林市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://rsj.jlcity.gov.cn/)。
（二）咨詢服務(wù)
本次招聘考試的其它有關(guān)政策、考務(wù)信息查詢可登錄吉林市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://rsj.jlcity.gov.cn/）查詢。
1.報(bào)名和政策咨詢電話：詳見附件1。
2.報(bào)名期間網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)電話：0432—62507976（吉林市人事考試中心）
3.報(bào)名期間監(jiān)督仲裁電話：0432—68250158（舒蘭市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位管理科）。
4.附件1各招聘單位主管部門及舒蘭市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
5.招聘計(jì)劃一經(jīng)確定并向社會(huì)公布，未經(jīng)舒蘭市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，不得擅自變更。公告中相關(guān)政策解讀詳見《2019年舒蘭市事業(yè)單位公開自主招聘工作人員應(yīng)聘須知》（附件:6）。此公告如有未盡事宜，請(qǐng)關(guān)注吉林市人力資源和社會(huì)保障局補(bǔ)充公告。
附件1:《2019年舒蘭市事業(yè)單位公開自主招聘工作人員崗位及其條件一覽表》
附件2:《專業(yè)指導(dǎo)目錄》
附件3:《自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生審核表》
附件4:《高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名推薦表》
附件5:《在編在崗人員報(bào)考意見表》
附件6:《2019年舒蘭市事業(yè)單位公開自主招聘工作人員應(yīng)聘須知》
中共舒蘭市委組織部舒蘭市人力資源和社會(huì)保障局
2019年8月27日
