3、考試辦法。采取筆試和面試相結合的方式進行，體育教師為專業(yè)素質測試及面試。

(1)筆試

筆試是專業(yè)科目考試，考試內容為高中相應科目內容，滿分100分。筆試結束后馬上進行閱卷，閱卷結束立即在現場公布筆試成績及進入面試人員。

體育教師專業(yè)素質測試內容為：發(fā)球、傳球、墊球、打墊、扣球、防守。

(2)面試

①確定進入面試人員。按照各招聘崗位人員筆試成績從高到低的順序和進入面試人數與擬聘人數3:1的比例確定進入面試人員名單(體育教師按專業(yè)素質測試成績確定進入面試人員);對于政治、地理緊缺學科達不到3:1的，可以適當降低比例;若同一崗位入闈線上筆試成績末位名次出現并列，則相應增加面試人選。

體育教師面試內容為講課(排球訓練課)

②資格復審。進入面試人員面試前須再次進行資格確認。凡有關材料主要信息不實的，將取消面試資格，并從相應崗位考生中按筆試成績依次進行遞補。

③面試方式。面試采取仿真講課形式，講課內容為高中科目現行教材知識，講課時間為15分鐘，備課時間30分鐘。

④面試成績。面試成績滿分為100分，達不到60分者不予聘用。

(3)考試總成績計算�？荚嚳偝煽儼窗俜钟�，考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，體育教師總成績=專業(yè)素質測試成績×50%+面試成績×50%。

4、確定擬聘用人員。按照與招聘崗位計劃數1:1的比例，根據考試總成績由高到低的順序等額確定擬招聘人員，考試總成績出現并列時，以面試成績?yōu)橹�。招聘單位與擬招聘考生簽訂三方協(xié)議(畢業(yè)生、用人單位、就讀學校)。因個人原因放棄招聘資格所空崗位，依次遞補。

5、考察、考核、體檢�？疾旃ぷ饔烧衅竼挝回撠�，考察和體檢由市教育局、市人社局統(tǒng)一組織，體檢標準參照《國家教師資格考試體檢標準》執(zhí)行，體檢費用由考生承擔�？疾�、考核和體檢不合格者不予聘用，由此產生的空缺視實際情況遞補。

6、公示及聘用。根據考試總成績、考核、體檢結果確定擬聘用人選并統(tǒng)一公示7個工作日。公示期滿，對有問題反映并查實的取消聘用資格，由此產生的空缺不予遞補;對公示期滿無異議人員，教育局按照事業(yè)單位聘用程序到市人社、編制部門辦理聘用、落編手續(xù)。被聘用人員試用期為一年。試用期滿經招聘單位考核不合格的取消其聘用資格。

五、考試紀律

報考人員必須遵守招考的有關規(guī)定，服從招聘主管部門的安排。對違紀人員將根據相關法律和規(guī)定進行處理。

鐵力市教育局

鐵力市人力資源和社會保障局

2019年11月20日