(三)考試?荚嚪譃楣P試、面試。筆試分值100分,面試分值100分,總成績?nèi)」P試、面試成績的平均分。先進行面試,面試形式為講課(時間為20分鐘),引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成立專家評審小組,依據(jù)應(yīng)聘人員講課所反映出來的基礎(chǔ)知識、專業(yè)素養(yǎng)、能力水平進行打分。應(yīng)聘人員面試結(jié)束后參加筆試(筆試語文學(xué)科為150分鐘,其他學(xué)科時間為120分鐘)。
(四)研究確定擬引進人選。引進緊缺人才專家評議組依據(jù)應(yīng)聘人員總成績,結(jié)合應(yīng)聘人員綜合素質(zhì),集體研究擬引進人選。
(五)公示。擬引進人選在阿拉善盟人事考試人才交流信息網(wǎng)、阿拉善盟教育體育局網(wǎng)站進行公示,同時公布舉報電話,接受社會監(jiān)督,公示期為5個工作日。公示期間,對反映有影響引才問題并查有實據(jù)的,不予引進;對反映的問題一時難以查實的,暫緩引進,待問題查清后再決定是否引進。
(六)體檢與考察
(1)體檢在指定的醫(yī)療機構(gòu)進行,由盟教體局組織實施,體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定進行。
(2)擬引進人選體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況的,取消引進資格。
(3)體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職,造成不良后果的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定處理。
(4)考察工作由引才單位組織實施?疾旆绞絽⒄展珓(wù)員錄用考察進行,考察不合格的,取消引進資格。
(七)報批。擬引進人選經(jīng)公示無異議、體檢、考察合格后,報盟人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批。
(八)聘用。擬引進人選經(jīng)盟人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批通過后按照管理權(quán)限報有關(guān)部門辦理列編手續(xù)。用人單位與引進人員簽訂服務(wù)期限不低于5年的聘用合同,服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)整崗位,具體按照《事業(yè)單位人事管理條例》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未能在畢業(yè)時間取得畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生,取消其引進資格。在辦理聘用審批手續(xù)后放棄引進資格或被取消引進資格的,記入誠信檔案。應(yīng)聘人員因個人原因被取消引進資格或因個人原因放棄引進資格,該崗位由引才專家評議組研究后從符合條件的應(yīng)聘人員中等額遞補。
(九)待遇。此次引進的優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生,經(jīng)盟人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批后辦理列編手續(xù),試用期一年,試用期內(nèi)工資按照盟內(nèi)事業(yè)單位新錄用本科、研究生的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。經(jīng)申請批準(zhǔn)后可入住教育人才公寓。
咨詢電話:0483-8332420
舉報電話:0483-8351516
附件:2.阿拉善盟2019年引進教育緊缺人才報名登記表.doc
阿拉善盟引進教育緊缺人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2019年12月20日
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