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蘇州工業(yè)園區(qū)新城花園小學(xué)2020年教師招聘啟事

時(shí)間:2020-01-29 13:42:27 點(diǎn)擊:

  蘇州工業(yè)園區(qū)新城花園小學(xué)建于1998年9月,是中新合作開(kāi)發(fā)區(qū)內(nèi)第一所公辦小學(xué)。學(xué)校堅(jiān)持“和而不同”的校風(fēng),弘揚(yáng)“誨人不倦”的教風(fēng),發(fā)揚(yáng)“學(xué)而不厭”的學(xué)風(fēng),依托園區(qū)的區(qū)位優(yōu)勢(shì),走“開(kāi)放教育”之路,先后與新加坡、澳大利亞、加拿大等國(guó)的學(xué)校結(jié)成姐妹學(xué)校,開(kāi)展互訪(fǎng)、交流,使師生有機(jī)會(huì)走出國(guó)門(mén),接觸國(guó)外先進(jìn)的教育思想和理念,為培養(yǎng)“國(guó)際人”奠定扎實(shí)的基礎(chǔ)。

  學(xué)校擁有一批優(yōu)秀的教師,他們追求卓越,堅(jiān)韌不拔,他們個(gè)性鮮明,團(tuán)結(jié)踏實(shí)。2020年因?qū)W校發(fā)展需要,需招聘部分優(yōu)秀師資。

  一、招聘計(jì)劃及性質(zhì):

  小學(xué):數(shù)學(xué)、信息

  為積極順應(yīng)事業(yè)單位人事制度改革及機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老制度改革,蘇州工業(yè)園區(qū)教育系統(tǒng)招聘教師采用以企業(yè)化管理員工身份性質(zhì)招聘錄用,實(shí)行合同聘任,崗位管理,繼續(xù)保持具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,統(tǒng)一參加園區(qū)企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)(公積金)乙類(lèi)綜合保障計(jì)劃。

  優(yōu)秀骨干教師根據(jù)具體進(jìn)編方案,按事業(yè)編制性質(zhì)引進(jìn)。

  二、招聘對(duì)象及條件:

  應(yīng)聘人員需具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,關(guān)愛(ài)學(xué)生,忠誠(chéng)教育事業(yè),無(wú)違法犯罪記錄。報(bào)考中小學(xué)教師崗位的需在2020年7月前取得符合要求的教師資格證書(shū),并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身心條件和招聘崗位所要求的具體任職資格條件。

  (一) 應(yīng)屆高校畢業(yè)生應(yīng)聘條件

  應(yīng)聘人員須具有全日制普通高等院校本二及以上學(xué)歷證書(shū)且為2020屆全日制應(yīng)屆畢業(yè)生,研究生報(bào)考的其本科學(xué)歷須為全日制本科。園區(qū)籍師范生可包含2018年、2019年往屆畢業(yè)但未辦理任何就業(yè)報(bào)到手續(xù)的人員。

  (二)在職教師應(yīng)聘條件

  在職教師的招聘分為兩類(lèi):

  第一類(lèi)是有潛力的在職教師,要求年齡在30周歲以下(1990年1月1日后出生),獲得校級(jí)及以上級(jí)別教育教學(xué)類(lèi)競(jìng)賽獎(jiǎng)項(xiàng)或綜合榮譽(yù),具有較豐富的班主任或畢業(yè)班授課經(jīng)驗(yàn)。

  第二類(lèi)是成熟骨干教師,要求具有區(qū)、縣級(jí)及以上級(jí)別教育教學(xué)類(lèi)競(jìng)賽獎(jiǎng)項(xiàng)或綜合榮譽(yù),年齡在35周歲以下(1985年1月1日后出生),具有區(qū)、縣級(jí)學(xué)科帶頭人稱(chēng)號(hào)的年齡不超過(guò)38周歲(1982年1月1日后出生),地市級(jí)學(xué)科帶頭人年齡不超過(guò)40周歲(1980年1月1日后出生);具有博士研究生學(xué)歷、省特級(jí)教師或教授級(jí)中學(xué)高級(jí)教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格的,采取一事一議的方法,年齡條件可適當(dāng)放寬。

  三、獎(jiǎng)勵(lì)政策

  具有國(guó)家萬(wàn)人計(jì)劃教學(xué)名師、省級(jí)教育名家、省級(jí)人民教育家培養(yǎng)對(duì)象、正高級(jí)教師、省特級(jí)教師、大市級(jí)教育名家、大市級(jí)名教師、名校長(zhǎng)、姑蘇教育青年拔尖人才、大市級(jí)學(xué)科帶頭人等稱(chēng)號(hào)的教育人才,相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)政策依據(jù)《蘇州工業(yè)園區(qū)金雞湖教育人才計(jì)劃實(shí)施意見(jiàn)》執(zhí)行。

  四、招聘流程:

  學(xué)校根據(jù)園區(qū)組織部、園區(qū)教育局下達(dá)的招聘計(jì)劃組織聯(lián)合招聘。

  1. 學(xué)校發(fā)布招聘公告,收取并審核應(yīng)聘資料、組織校內(nèi)筆試、面試等考核后,擇優(yōu)推薦至園區(qū)教育局參加集中組織的業(yè)務(wù)考核及面試,根據(jù)集中考核的成績(jī)擇優(yōu)確定推薦人員。(教育局集中考核階段:1個(gè)考生只能限報(bào)1所學(xué)校1個(gè)專(zhuān)業(yè))

  2.園區(qū)教育局匯總各類(lèi)招聘考核成績(jī)后,擇優(yōu)報(bào)送擬錄用人員名單,根據(jù)招聘流程進(jìn)行審批與錄用。

  3.在招考過(guò)程及錄用流程中,凡不符合規(guī)定條件或弄虛作假一經(jīng)查實(shí)的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格,責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。

  五、應(yīng)聘方法:

  1.應(yīng)聘者請(qǐng)將《應(yīng)聘教師登記表》《應(yīng)聘人員信息匯總表》(從附件中下載,并貼上近期照片一張),填寫(xiě)后分別以“學(xué)科_應(yīng)屆/在職_姓名”命名(不打包)發(fā)送,其他各項(xiàng)證明材料(含學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、各級(jí)各類(lèi)獲獎(jiǎng)證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、教師資格證書(shū)、普通話(huà)等級(jí)證書(shū)、身份證、應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表等電子稿)打包發(fā)送到我校的電子郵箱:sipxgps@126.com

  2. 登記表內(nèi)填寫(xiě)情況必須真實(shí)有效,否則取消應(yīng)聘資格。經(jīng)初審合格者電話(huà)通知面試。如進(jìn)入學(xué)校面試環(huán)節(jié),請(qǐng)帶好榮譽(yù)證書(shū)、學(xué)歷等原件、復(fù)印件參加面試。

  3. 本公告中學(xué)科需求按照實(shí)際招聘進(jìn)度實(shí)時(shí)更新,請(qǐng)各位應(yīng)聘者及時(shí)與公告內(nèi)電話(huà)聯(lián)系,以了解學(xué)科需求動(dòng)態(tài)。

  六、聯(lián)系方式

  聯(lián)系電話(huà):0512-69561135 69561167

  聯(lián)系人:夏老師

  學(xué)校網(wǎng)址:xgps.sipedu.org

  學(xué)校郵箱:sipxgps@126.com

  郵寄地址:蘇州工業(yè)園區(qū)蘇慕路77號(hào)

應(yīng)聘人員登記表.doc

應(yīng)聘人員信息匯總表.xls


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