山東教師招聘 棗莊臺兒莊區(qū)2020優(yōu)選引進青年教師公告【64人】
4月10日至4月15日報名
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為進一步優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu),全面提升教育教學水平,參照山東省和棗莊市青年人才優(yōu)選有關(guān)要求,結(jié)合臺兒莊區(qū)實際,決定面向國內(nèi)高校畢業(yè)生優(yōu)選引進一批高素質(zhì)青年教師。
一、優(yōu)選范圍
1.教育部直屬6所師范大學、“雙一流”建設(shè)師范大學、全國省屬重點師范大學(學校名單見附件1、附件2)取得研究生學歷、博士學位(以下簡稱博士),取得研究生學歷、碩士學位(以下簡稱碩士),取得全日制本科學歷、學士學位(以下簡稱本科生)的畢業(yè)生,或在省級及以上教育行政主管部門組織的高校師范類學生從業(yè)技能大賽中獲得一、二等獎博士、碩士和全日制本科畢業(yè)生。
2.其他高等院校符合條件的博士、碩士。
二、名額計劃
計劃優(yōu)選引進青年教師64名(具體崗位條件見附件3、附件4)。
三、優(yōu)選條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;
2.身體健康,具備崗位所需的身體條件;
3.綜合素質(zhì)較高,專業(yè)知識扎實,組織協(xié)調(diào)能力和語言文字表達能力較強,有發(fā)展?jié)摿?
4.具有應(yīng)聘崗位要求的專業(yè)、學歷學位和其他條件,所學專業(yè)以畢業(yè)證為準;
5.2020年8月1日前取得相應(yīng)學制的畢業(yè)證書、學位證書,在辦理入編或?qū)嵭腥藛T控制總量備案管理手續(xù)前取得不低于應(yīng)聘崗位學段且任教學科與應(yīng)聘崗位學科一致的教師資格證書;
6.全日制本科畢業(yè)生年齡在30周歲以下(1990年1月1日以后出生);博士、碩士年齡在35周歲以下(1985年1月1日以后出生);大學學制為5年及以上的,以學制4年為基數(shù),學制每增加1年相應(yīng)放寬1歲;
7.在各類考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得參加優(yōu)選引進,應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘,也不能用已取得的學歷學位作為條件應(yīng)聘;
8.臺兒莊區(qū)在編或?qū)嵭腥藛T控制總量備案管理的教師,獨立學院畢業(yè)生,委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)、定向培養(yǎng)高校畢業(yè)生不列入優(yōu)選引進范圍。
四、優(yōu)選程序
(一)發(fā)布引進公告
通過臺兒莊區(qū)人民政府網(wǎng)站面向社會發(fā)布優(yōu)選引進公告。
(二)報名與資格審查
1.報名時間:2020年4月10日9:00—2020年4月15日16:00;查詢時間:2020年4月11日9:00—2020年4月16日16:00;
2.報名方式:采取網(wǎng)上報名的方式,不接受現(xiàn)場報名。應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定的報名時間內(nèi),登錄臺兒莊區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.tez.gov.cn/)報名入口,認真閱讀引進公告,如實填報個人應(yīng)聘信息(其中,應(yīng)聘人員手機號碼務(wù)必填寫正確,因通訊不暢造成的后果自負),上傳照片(1寸近期免冠照片,JPG格式,文件大小不超過20K)。每人限報1個崗位,應(yīng)聘人員在資格初審前可修改報名信息,初審通過報名信息不能修改。
3.資格初審
資格初審工作由臺兒莊區(qū)教育和體育局指定專人負責,工作人員根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息進行初審并將結(jié)果通過報名系統(tǒng)進行反饋。因提交報名信息不準確、不齊全、或不符合報名條件等原因影響資格審核的,由應(yīng)聘人員承擔相應(yīng)后果。報名結(jié)束后,初審通過人員名單將于7天內(nèi)在臺兒莊區(qū)人民政府網(wǎng)站進行公示。
(三)初步選拔
同一崗位資格初審合格人數(shù)達到引進計劃3倍以上的,將增加初步選拔環(huán)節(jié)。初步選拔是按照學歷優(yōu)先、名校優(yōu)先、專業(yè)對口、以用為本等原則,對資格初審合格人員進行優(yōu)選,按引進計劃3倍的比例確定進入最終面試人選,報名比例達不到引進計劃3倍的,按比例進行核減或取消,核減或取消的招聘計劃經(jīng)研究后調(diào)整到報名人數(shù)較多的崗位(學科),相關(guān)信息將在臺兒莊區(qū)人民政府網(wǎng)站進行公示。
初步選拔原則:①優(yōu)先選擇博士,其次選擇碩士,最后選擇全日制本科畢業(yè)生。②按照清華、北大、教育部直屬6所師范大學等名校人才、一流大學建設(shè)高校人才、一流學科建設(shè)高校人才、全國省屬重點師范高校人才的順序進行選擇(國外高校可參照“QS世界大學綜合排名”中相當層次的國內(nèi)高校進行排序)。③選擇所學專業(yè)與崗位需求專業(yè)相符或研究方向最貼近的人員。④在同等條件下,對比榮譽獎項、資格證書、任職及工作經(jīng)歷等方面情況,按綜合能力高低進行選擇。
(四)面試
面試采取綜合測試方式,包含試講和面談交流(參加音樂、體育等藝術(shù)類專業(yè)面試的應(yīng)聘人員,采取試講和專業(yè)技能測試的方式),主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識、教學基本功、應(yīng)對能力、儀表氣質(zhì)等。試講時間不超過10分鐘,面談交流(專業(yè)技能測試)時間不超過5分鐘。綜合測試成績實行百分制(計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入),試講占70%,面談交流(專業(yè)技能測試)占30%。面試具體時間、地點另行通知。
面試合格分數(shù)線定為70分,根據(jù)崗位引進計劃按照面試成績由高分到低分按1:1.2的比例確定進入考察范圍人選。面試成績并列的,以試講成績的高低確定進入考察范圍人選。