5.崗位需要的其他相關材料。其中專職思政課教師須提供論文原件、復印件（含原文、封面、目錄頁），實際參與科研項目和參加學術會議的相關證明。年齡超過30周歲的應聘人員，須提供5年以上高校工作經(jīng)歷證明，現(xiàn)在職人員報考時須出具所在單位同意報考證明；
6.1寸免冠近照一張(用于辦理準考證)。
以上1-5材料原件和復印件（按上述順序裝訂）同時攜帶參與資格驗證。
考核方式
考核工作由人事處統(tǒng)一組織，考核總成績按百分制計算，其中專職輔導員崗位采取筆試加面試的考核方式，筆試占比30%，面試占比70%；專職思政課教師崗位采取筆試、面試和試講的考核方式，筆試占比40%，面試占比30%，試講占比30%。成績保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。
筆試。專職輔導員崗位主要考察應聘人員的綜合知識，專職思政課教師崗位主要考察應聘人員馬克思主義理論綜合知識。筆試采取閉卷考試方式，根據(jù)筆試成績高低，按照與招聘職數(shù)3:1的比例確定面試人選，最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。筆試設定最低合格分數(shù)線60分。
輔導員崗位面試。學校成立不少于7人組成的面試考核專家組，面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行，主要考查應聘者綜合素質(zhì)和與崗位的匹配度。
專職思政課教師面試和試講。學校成立不少于7人組成的面試和試講考核專家組，按照崗位要求考核應聘者綜合素質(zhì)和與崗位的匹配度。
四、體檢和心理健康測試
根據(jù)考核總成績從高到低順序，按擬聘職數(shù)1:1比例確定體檢與心理健康測試人選；最后一名如有并列，按面試成績從高到低確定人選。
體檢工作按《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）有關規(guī)定和規(guī)程執(zhí)行。體檢和心理健康測試結(jié)果不合格或放棄者，不予聘用。
五、考察與公示
體檢和心理健康測試合格的應聘人員確定為考察對象，考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。
考察合格的人員，確定為擬聘用人員，擬聘用人員經(jīng)學校研究審定后，在學校網(wǎng)站公示7天。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。
在體檢與心理測試、考察、公示等環(huán)節(jié)中，因體檢和心理測試不合格、考察不合格、個人放棄等出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位應聘人員中，按最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。遞補人員如總成績并列，按面試成績從高到低確定人選。
六、簽約聘用
本次招聘崗位納入事業(yè)編制內(nèi)管理。經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由學校按照規(guī)定將材料報送省人力資源和社會保障廳辦理聘用報批手續(xù)。獲批后正式簽約聘用并報到工作，按《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）和安徽省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）等相關規(guī)定實施聘用管理，并按規(guī)定實行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，轉(zhuǎn)為正式聘用；不合格的，取消聘用。
七、其他說明
(一)本公告是經(jīng)省級人社部門批復的在編人員招聘公告，原《安徽財經(jīng)大學2020年碩士人員招聘預公告》中的有關專職輔導員和馬克思主義學院專任教師招聘以本公告為準，其他崗位以原公告為準，已經(jīng)在預公告發(fā)布后報名專職輔導員和馬克思主義學院專任教師的考生無須重新報名。
（二）參加筆試人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例達不到3:1的，相應核減招聘計劃數(shù)，并及時在網(wǎng)上公布。
（三）應聘人員須在2020年8月10日前取得碩士學歷學位證書或海外學歷教育部認證、就業(yè)報到證或與原單位解除工作關系的證明材料，否則學校有權(quán)取消聘用資格；
（四）資格審查貫穿招聘工作全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應聘者不符合崗位要求或弄虛作假的，隨時取消應聘者應聘資格；
（五）本公告未盡事宜，由人事處負責解釋。
八、監(jiān)督及聯(lián)系方式
招聘工作在安徽財經(jīng)大學紀委的監(jiān)督下進行，并接受社會及有關部門的監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0552-3171171（紀委辦公室）
咨詢電話：0552-3171169（人事處）
聯(lián)系人：汪老師、馬老師
地址：安徽蚌埠市曹山路962號，郵編233030，電子郵箱：acrsc@163.com，單位主頁網(wǎng)址：http://www.aufe.edu.cn/。
安徽財經(jīng)大學
2020年5月18日
