2.筆試具體時間、地點見準考證。筆試成績可在2周后查詢。
3.筆試總成績須達到60分及以上方可進入下一個環(huán)節(jié)，否則取消資格。
六、資格復審
資格復審由用人單位及其主管部門負責。嚴格執(zhí)行審查簽字記錄制度，確保資格審查客觀、嚴謹、公正。筆試成績從高到低排序，原則上按3:1的比例確定參加資格復審的人選，最后一名筆試成績并列的，全部進入資格復審。人數(shù)未達3:1的按實有人數(shù)確定。筆試成績、資格復審人員名單、時間及地點在長治市屯留區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布。
資格復審時，應聘人員應提供以下證件：
(1)第二代居民身份證原件、復印件，須與考試時使用的身份證一致；
(2)畢業(yè)證原件、復印件，同時自行打印學信網(wǎng)學歷證明（教育部電子學歷注冊備案表1份），2020屆未領取畢業(yè)證的考生需提供畢業(yè)院校出具的學歷、所學專業(yè)及準予畢業(yè)證明；
(3)有工作單位的人員須出具單位和上級主管部門同意報考證明(機關事業(yè)單位工作人員經(jīng)單位和主管部門同意后還須按干部管理權限經(jīng)當?shù)亟M織人社部門批準同意)；
(4)定向、委培應屆畢業(yè)生，須征得定向、委培單位同意，并出具同意報考證明；
(5)《長治市屯留區(qū)2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》1份。
(6)報考“服務基層項目專門崗位”人員還需填寫《服務基層項目人員審核表》（附件4），需相關部門審核蓋章，其中大學生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章，“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”項目人員由省教育廳蓋章，“三支一扶”項目人員由團省委或省人社廳蓋章，“西部計劃”項目人員由團省委蓋章，“農(nóng)業(yè)技術推廣服務特設崗位”項目人員由服務地縣級人社局和市農(nóng)委審核蓋章。退役軍人須提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、退伍證、學歷證書和當?shù)赝艘圮娙耸聞站殖鼍叩南嚓P證明。
(7)報考“定向招聘崗位”人員，需提供長治市屯留區(qū)新冠肺炎疫情防控工作領導小組出具的《同意報考證明》。
資格審查貫穿整個招聘過程，在任何環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)考生資格不符，即取消應聘資格。
七、面試
資格復審通過的人員按1:1比例進入面試環(huán)節(jié)。
1、面試重點測試應試者的分析理解、邏輯思維、臨場應變、語言表達、人際關系、組織協(xié)調(diào)等綜合素質(zhì)，重點考察應試者的專業(yè)素質(zhì)和實際操作能力�，F(xiàn)場評分并公布成績，滿分為100分。
報考教育系統(tǒng)崗位的考生，參加講課測試；報考衛(wèi)生系統(tǒng)定向崗位的考生參加結構化面試，其他崗位考生參加專業(yè)能力測試；
2、考生必須同時持有二代居民身份證和原筆試準考證參加面試。
3、實際參加面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)比例小于3:1，面試成績須達到65分及以上。
4、報考同一崗位，面試設置兩個及以上考場的考生面試成績通過二次平均法對現(xiàn)場成績加權平均后計算得出。
八、總成績
總成績=(筆試成績×60%)+(面試成績×40%)。
總成績末位成績相同者，以筆試分數(shù)高者進入體檢環(huán)節(jié)，總成績和筆試成績均相同者，以專業(yè)科目筆試成績分數(shù)高者進入體檢環(huán)節(jié)，總成績、筆試成績和專業(yè)科目成績均相同者，增加一場筆試，以增加筆試分數(shù)高者進入體檢環(huán)節(jié)。
筆試成績、面試成績、總成績均四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù)。總成績不達60分者取消體檢資格。考試總成績通過長治市屯留區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布。
九、體檢
體檢人員按考試總成績依照由高分到低分的順序按1:1的比例確定。
體檢標準參照《山西省公務員錄用體檢通用標準（試行）》進行，體檢醫(yī)院由區(qū)招聘領導組指定縣級及以上綜合性醫(yī)院，體檢在規(guī)定時間內(nèi)進行并做出體檢結論，其他結論、鑒定一律不予認可。體檢時間通過長治市屯留區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站另行通知，體檢費用由考生自理，農(nóng)村建檔立卡貧困家庭大學生和城市低保人員免體檢費。
放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。體檢結果按規(guī)定程序面向社會公布。
十、考察考核
體檢合格者進行考察考核�？疾炜己擞捎萌酥鞴懿块T組織各招聘單位分別實施，主要考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、法紀表現(xiàn)、獎懲及擬任崗位資格條件等情況�？疾炜己私Y束后，招聘單位主管部門向區(qū)招聘領導組提供書面報告，提出考察意見。在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，即取消聘用資格：
1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致；
2、有嚴重的違法違紀行為或被司法機關判處刑罰的；
3、報名時提供虛假證明和材料的；
4、曾被開除公職的或被辭退的；
5、已就業(yè)在規(guī)定服務期內(nèi)且單位不同意報考的；
6、不符合招聘范圍、對象和條件的；
7、考察時未能交驗招聘崗位所需的學歷、學位證書的；
8、考察時未能交驗檔案資料的；
9、其它經(jīng)招聘領導組研究確定不能聘用的；
招聘各環(huán)節(jié)中如出現(xiàn)崗位空缺時，不遞補�？疾旖Y果按規(guī)定程序面向社會公布。
十一、選崗
考察考核結果公示無異議后，報考教育系統(tǒng)選崗崗位的考生按照考試總成績由高分到低分的順序依次選崗確定聘用單位。
十二、聘用審批
1、根據(jù)考察考核和選崗結果，經(jīng)區(qū)招聘領導組研究后，報區(qū)政府批準確定擬聘用人員，公示七個工作日無異議者，填寫《長治市屯留區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員聘用審批表》，與單位簽定《事業(yè)單位聘用合同書》，由主管部門到編辦、人社局、財政局辦理相關正式聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；報考者在報名后，聘用之前已被黨政機關錄用為試用期公務員（參照公務員管理的事業(yè)單位工作人員）或已被事業(yè)單位聘用為試用期工作人員的不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。
2、新聘用人員應在行文聘用之日起15日內(nèi)到聘用單位報到，無故不按時報到的，取消聘用資格。
3、聘用人員試用期6個月，初次就業(yè)人員試用期為12個月，與招聘單位簽訂聘用合同期限為3年，試用期包括在合同期內(nèi)；試用期滿由聘用單位主管部門進行考核，不合格的予以解聘，合格者辦理相關手續(xù)。
未取得崗位所需專業(yè)對應資格證的2020年高校應屆畢業(yè)生（含視同），根據(jù)《關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》（人社部發(fā)24號）文件要求，在簽訂聘用合同時，按規(guī)定約定1年試用期。在試用期內(nèi)未取得相應職業(yè)資格的，依法解除聘用合同。
4、所有人員一經(jīng)聘用，五年內(nèi)不得流動到其它崗位。
十三、招聘紀律
招聘工作嚴格遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行，全程接受紀檢監(jiān)察機關及社會各界的監(jiān)督。從事招聘考試、考察的工作人員與報考者有回避關系的，應當實行公務回避。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如考生、工作人員違紀按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）進行處理。
招聘咨詢電話:
0355—7522155教育局
0355—7522158衛(wèi)體局
十四、其他
1、本公告由區(qū)招聘工作領導組負責解釋，未盡事宜由區(qū)招聘工作領導組研究確定。
2、特別提示：本次公開招聘考試編有《筆試科目考試提綱》(附件3)，供考生參考，不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦筆試、面試輔導培訓班。目前社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓輔導班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。
3、特別提醒：鑒于本次報名人數(shù)較多，希望應聘者合理安排自己的報名時間，不要都集中到最后兩天上網(wǎng)報名，避免因網(wǎng)絡擁堵而影響報名。
該信息來源于網(wǎng)絡
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