2020年湖北宜昌宜都市教育局所屬事業(yè)單位招聘教師及其他工作人員公告【69人】
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根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《省委組織部、省人力資源和社會保障廳關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響做好全省事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(鄂人社發(fā)[2020]10號)和《宜昌市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》(宜人社規(guī)〔2012〕1號)精神,結(jié)合我市高中、農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校及鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦幼兒園編制、崗位空缺情況及工作需要,擬組織2020年專項公開招聘教師及其他工作人員工作,F(xiàn)公告如下:
一、招聘崗位及職數(shù)
(一)本次公開招聘涉及20個崗位,共招聘69人。詳見《宜都市教育局所屬事業(yè)單位2020年專項公開招聘教師及其他工作人員崗位及職數(shù)表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。
(二)《崗位表》中的崗位,一部分面向湖北省域內(nèi)高校畢業(yè)生及湖北籍高校畢業(yè)生(包括應(yīng)屆高校畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生,擇業(yè)期是指高校畢業(yè)生從畢業(yè)之日起2年內(nèi)的時期)招聘,另一部分面向所有符合崗位條件的人員(包括省內(nèi)外應(yīng)屆、往屆高校畢業(yè)生和其他各類社會人才)招聘。
《崗位表》“是否僅面向湖北省域內(nèi)高校畢業(yè)生及湖北籍高校畢業(yè)生招聘”欄目中,顯示為“是”的崗位,僅招聘湖北省域內(nèi)高校畢業(yè)生及湖北籍高校畢業(yè)生(高校畢業(yè)生是指:應(yīng)屆高校畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生);顯示為“否”的崗位,根據(jù)崗位條件要求面向所有符合條件的人員(包括省內(nèi)外應(yīng)屆、往屆高校畢業(yè)生和其他各類社會人才)招聘。湖北省域內(nèi)高校畢業(yè)生,是指開設(shè)在湖北省域內(nèi)的高校的所有畢業(yè)生,不論戶籍和生源;湖北籍高校畢業(yè)生,是指具有湖北戶籍,或入校時為湖北生源的省內(nèi)外高校畢業(yè)生。
參加“三支一扶”計劃、大學(xué)生村官前無工作經(jīng)歷的人員,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi),參加事業(yè)單位招聘可同等享受應(yīng)屆高校畢業(yè)生的相關(guān)政策。
二、報考條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,遵紀(jì)守法;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
5.具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力;
6.每個崗位的具體招聘條件見《宜都市教育局所屬事業(yè)單位2020年專項公開招聘教師及其他工作人員崗位及職數(shù)表》(附件1)。
(二)有下列情形之一的不受理應(yīng)聘:
1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
2.在事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
3.在讀全日制普通高校非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生;
4.現(xiàn)役軍人;
5.本市在編在崗教師;
6.按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;
7.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
通過宜都市人民政府官方網(wǎng)站(http://www.yidu.gov.cn/)和宜都人社專題(http://www.yidu.gov.cn/rs/)、宜都教育專欄(http://www.yidu.gov.cn/jy/)發(fā)布《宜都市教育局所屬事業(yè)單位2020年專項公開招聘教師及其他工作人員公告》。
(二)報名及資格初審
1.報名方式:網(wǎng)上報名。
2.報名時間:2020年7月13日8∶30至7月15日18∶00。不在規(guī)定時間范圍內(nèi)的報名視為無效。
3.報名要求:本次招聘采取網(wǎng)上報名方式,應(yīng)聘者在《宜都市教育局所屬事業(yè)單位2020年專項公開招聘教師及其他工作人員公告》附件中下載并填寫《宜都市教育局所屬事業(yè)單位2020年專項公開招聘教師及其他工作人員報名表》(附件2)(“近期免冠照片”欄須同時上傳本人近期免冠彩色藍(lán)底電子照片)和《宜都市教育局所屬事業(yè)單位2020年專項公開招聘教師及其他工作人員報名信息登記表》(附件3),發(fā)送到指定郵箱(其中,湖北省宜都市第二中學(xué)語文、數(shù)學(xué)、地理教師崗位,宜都市職業(yè)教育中心語文、數(shù)學(xué)、英語、化學(xué)、信息技術(shù)、財會、旅游教師崗位及宜都市農(nóng)村義務(wù)教育初中階段學(xué)校語文、數(shù)學(xué)、英語教師崗位的報名信息發(fā)送到349676500@qq.com郵箱;宜都市特殊教育學(xué)校教師崗位和宜都市農(nóng)村義務(wù)教育小學(xué)階段學(xué)校語文、數(shù)學(xué)、英語教師崗位的報名信息發(fā)送到459020264@qq.com郵箱;宜都市市直單位及學(xué)校會計崗位和宜都市鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦幼兒園教師崗位的報名信息發(fā)送到315951703@qq.com郵箱)。報名時只能選擇一個單位中的一個崗位,且報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告和誠信承諾書,如實填寫相關(guān)信息。如應(yīng)聘人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤,由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。凡不誠信報考或提供虛假證明材料的,經(jīng)招聘工作任一環(huán)節(jié)查實,均取消應(yīng)聘資格或聘用資格。
4.資格初審:2020年7月13日9∶00至7月17日18∶00,由宜都市教育局組織專班進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。資格初審結(jié)果將通過報名郵箱及時回復(fù),請考生注意查看,如有疑問,請電話咨詢0717-4823132。
5.根據(jù)有關(guān)規(guī)定,在宜昌市服務(wù)或宜昌市生源在湖北省服務(wù)且服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)畢業(yè)生、在宜昌市內(nèi)任職或宜昌市生源在湖北省內(nèi)任職且服務(wù)期滿2年的大學(xué)生村官本次報考事業(yè)單位工作人員時,可享受加分優(yōu)惠政策(筆試考試卷面成績加5分),其中,已招錄(聘)為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的,不再享受加分優(yōu)惠政策。符合條件的應(yīng)聘人員,應(yīng)填寫《宜都市事業(yè)單位工作人員招聘政策優(yōu)惠申請表》(附件4),經(jīng)相關(guān)部門審核確認(rèn)蓋章,于筆試前提交到宜都市教育局教師管理股。未提供證明材料的,不予加分。
(三)考試安排
本次專項公開招聘考試采用先筆試后面試的辦法。
1.筆試
在實施筆試前,招聘崗位職數(shù)與報名人數(shù)須達(dá)到1:3的比例(高中語文、數(shù)學(xué)、英語、化學(xué)、地理、信息技術(shù)、財會、旅游、小學(xué)和初中數(shù)學(xué)崗位若報名人數(shù)達(dá)不到1:3比例,可放寬至1:2比例)。未達(dá)到規(guī)定比例的,相應(yīng)核減招聘職數(shù)或取消招聘崗位職數(shù)。
筆試內(nèi)容分為教育教學(xué)專業(yè)知識和綜合知識兩部分,卷面分為100分,其中,教育教學(xué)專業(yè)知識70分,綜合知識30分;考試時間為120分鐘,考試形式為閉卷考試。
教育教學(xué)專業(yè)知識部分以學(xué)科專業(yè)知識為主要內(nèi)容。會計以專業(yè)知識為主要內(nèi)容。綜合知識部分涵蓋政策法規(guī)、時事政治、文史知識等方面的內(nèi)容,同時考察考生的觀察分析、邏輯思維、語言理解、綜合協(xié)調(diào)、競爭發(fā)展能力和心理素質(zhì)。
教育教學(xué)專業(yè)知識部分將分學(xué)段、分學(xué)科分別命題;綜合知識部分不分學(xué)段學(xué)科,所有考生考試內(nèi)容一樣。
筆試時間、地點、筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間及具體要求將于筆試前在宜都市人民政府官方網(wǎng)站、宜都人社專題和宜都教育專欄上公告。
2.面試
(1)面試組織。面試由宜都市教育局組織實施。面試前5天,在宜都市人民政府官方網(wǎng)站、宜都人社專題和宜都教育專欄發(fā)布面試公告,面試相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。
(2)面試人員的確定。按照筆試成績從高到低分的順序,按招聘崗位1:3的比例(高中語文、數(shù)學(xué)、英語、化學(xué)、地理、信息技術(shù)、財會、旅游、小學(xué)和初中數(shù)學(xué)崗位參加筆試人數(shù)達(dá)不到1:3比例,可放寬至1:2比例),確定參加面試入圍人員,若筆試出現(xiàn)人員缺考,面試入圍人員未達(dá)到規(guī)定的比例,則相應(yīng)核減招聘職數(shù)或取消該招聘崗位。