（1）2020年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須出示本人①身份證；②生源戶籍證明（戶口簿）；③所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”、“畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”（簽好本人姓名）、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》；④碩士研究生及以上人員另需提供本科階段畢業(yè)證書和學(xué)位證書；⑤在校期間所學(xué)課程的成績單及相關(guān)獲獎(jiǎng)證書；⑥應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書（件）或證明。
擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的2018年和2019年往屆畢業(yè)生，須出示本人①身份證；②生源戶籍證明（戶口簿）；③學(xué)歷（學(xué)位）證書、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》；④所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”、“畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”（簽好本人姓名）；⑤在校期間所學(xué)課程的成績單及相關(guān)獲獎(jiǎng)證書；⑥畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證；⑦應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書（件）。
國（境）外同期畢業(yè)人員，須出示本人①身份證；②戶籍證明（戶口簿）；③應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書（件）；④國家教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
（4）以2020年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的2018年和2019年往屆畢業(yè)生、非全日制研究生及國（境）外同期畢業(yè)人員須簽署《報(bào)考承諾書》。
應(yīng)聘者本人必須到現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，相關(guān)材料和證書（件）須符合本《公告》的規(guī)定要求。
（三）注意事項(xiàng)
本次招聘崗位開考比例詳見《2020年太倉市教育系統(tǒng)第二次招聘教師崗位信息表》。報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位，將核減招考計(jì)劃，直至取消該崗位。
報(bào)名者須對(duì)照本《公告》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報(bào)，所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過程中，報(bào)名者凡有弄虛作假或重復(fù)報(bào)名等違反本《公告》規(guī)定的行為一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消應(yīng)聘和錄取資格，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。
四、招聘考試
招聘考試分為筆試、面試兩個(gè)部分。筆試總分為100分。各學(xué)科筆試平均分高于或等于60分時(shí)以60分為合格分?jǐn)?shù)線，各學(xué)科筆試平均分低于60分時(shí)以該平均分作為合格分?jǐn)?shù)線（但不得低于50分）。面試根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)，從筆試合格者中按照從高分到低分的順序，以1:3的比例確定取得面試資格人選，不足1:3比例的，按實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選，面試總分為100分，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。
招聘考試總分（100%）=筆試（按占比40%計(jì)）+面試（按占比60%計(jì)）。考試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)，第三位四舍五入。如考試總分相同的以面試成績高者在前。如筆試、面試成績均相同則進(jìn)行加試(加試形式為筆試，內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí))，然后根據(jù)加試成績排序。
根據(jù)蘇州市物價(jià)局、財(cái)政局《轉(zhuǎn)發(fā)江蘇省物價(jià)局、財(cái)政廳〈關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費(fèi)政策的復(fù)函〉的通知》（蘇價(jià)費(fèi)字〔2007〕204號(hào)、蘇財(cái)綜字〔2007〕44號(hào)）規(guī)定，我局公開招聘教師的考試費(fèi)用包括筆試費(fèi)100元/人和面試費(fèi)100元/人兩項(xiàng)（享受城鄉(xiāng)低保待遇家庭的考生，可憑民政部門發(fā)放的相關(guān)證明，經(jīng)審核確認(rèn)后減免）。
招聘考試具體流程如下：
打印筆試準(zhǔn)考證
1.打印時(shí)間：2020年7月19日下午15:00開始在招聘信息系統(tǒng)自行打印。
2.報(bào)名者經(jīng)資格審核合格后，同時(shí)繳納筆試費(fèi)100元/人，系統(tǒng)打印的筆試準(zhǔn)考證加蓋教育局鋼印。
（二）筆試
1.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：筆試日期初定為2020年7月22日（周三），具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。
2.筆試形式和內(nèi)容：筆試采取閉卷形式，考試主要內(nèi)容為教育教學(xué)基本知識(shí)（教育法律法規(guī)、方針政策、教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法、課程改革、學(xué)生管理等）和相關(guān)學(xué)科內(nèi)容。
3.筆試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
4.考生應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須提前申領(lǐng)“蘇康碼”（報(bào)名成功后即可申領(lǐng)），考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
（三）領(lǐng)取面試資格證
參加筆試的考生可從2020年7月23日（周四）起登錄網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.tcedu.com.cn）查閱成績及參加面試人員名單。取得面試資格者于2020年7月23日（周四）下午16:00-17:30到太倉市中等專業(yè)學(xué)校（太倉市東倉南路108號(hào)）親自領(lǐng)取面試資格證（不接受他人代領(lǐng)），同時(shí)繳納面試費(fèi)100元/人，逾期不予辦理，有關(guān)事宜將另行通知。
（四）面試
面試初定于2020年7月24日（周五）進(jìn)行，具體時(shí)間地點(diǎn)以面試通知為準(zhǔn)。面試以試講為主，重點(diǎn)考察擬任學(xué)科崗位所需的專業(yè)技術(shù)能力，部分學(xué)科考察專業(yè)技能。
五、體檢
進(jìn)入體檢的人選，在面試成績合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按招聘考試總成績從高分到低分的順序，根據(jù)招聘計(jì)劃人數(shù)1：1的比例確定。參加體檢人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢（未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄處理）。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。不合格者不得錄用。
六、資格復(fù)查和考察
招聘單位主管部門對(duì)通過考試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察和資格條件復(fù)查，考察標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。對(duì)不符合《公告》規(guī)定的本次公開招聘基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。在招聘單位申報(bào)錄取和聘用手續(xù)前，因考生體檢、考察和資格復(fù)查不合格以及因主動(dòng)放棄錄取資格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序進(jìn)行依次遞補(bǔ)。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。
七、錄取和聘用
各招聘崗位擬錄取人員名單，由教育局在太倉市教育信息網(wǎng)（http://www.tcedu.com.cn）公示，時(shí)間不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議，有關(guān)聘用材料報(bào)太倉市人力資源和社會(huì)保障局審批并辦理錄取的相關(guān)手續(xù)。對(duì)不符合《公告》規(guī)定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能條件等資格條件的人員，取消其錄取資格。錄取人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與招聘單位簽訂《聘用合同》。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄取相關(guān)手續(xù)的，取消其錄取資格。
新聘用人員統(tǒng)一實(shí)行縣管校聘的管理模式，自覺服從教師交流安排。事業(yè)單位與新聘用人員訂立聘用合同，期限不低于3年。聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期），初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期，試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以定崗定級(jí)；考核不合格者解除聘用合同。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
事業(yè)單位公開招聘工作人員的工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實(shí)的，按國家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-53531142。
九、本《公告》由太倉市教育局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0512-53531169。
附件：太倉市2020年教育系統(tǒng)第二次招聘教師崗位信息表（報(bào)蘇州）.xlsx
太倉市教育局
2020年7月8日
