2.報(bào)名時(shí)間：2020年11月28日-2020年12月28日。
3.報(bào)名地點(diǎn)：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名在巴林左旗人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳、2021屆畢業(yè)生教育人才招聘會(huì)暨東北高師院校聯(lián)合供需洽談會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。
4、資格審查與報(bào)名同步進(jìn)行，由巴林左旗人社局、旗編委辦、教育局旗負(fù)責(zé)組織實(shí)施報(bào)名受理、資格審查工作。需提交如下材料：需上傳本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證書原件的掃描件、有效驗(yàn)證期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（網(wǎng)址www.chsi.com.cn）的掃描件、《巴林左旗公開引進(jìn)教師報(bào)名登記表》。網(wǎng)上報(bào)名需將以上材料上傳至ldjyjrsg@163.com郵箱，郵件名稱為“姓名+報(bào)考崗位”。
5.經(jīng)審查，符合引進(jìn)條件和崗位要求的應(yīng)聘人員在上交報(bào)名表的同時(shí)，上交本人與報(bào)名表同版近期正面藍(lán)底免冠照片（大一寸)3張。
6.本次引進(jìn)中小學(xué)教師不收取考務(wù)費(fèi)。
7.引進(jìn)計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)不設(shè)面試人數(shù)比例。引進(jìn)崗位如無報(bào)名應(yīng)聘人員，或報(bào)名應(yīng)聘人員低于引進(jìn)崗位計(jì)劃數(shù)的，經(jīng)巴林左旗公開引進(jìn)高校畢業(yè)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，將調(diào)整引進(jìn)崗位計(jì)劃。
(三）面試
1、面試工作由巴林左旗人社局、巴林左旗編委辦、巴林左旗教育局組織實(shí)施。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2、面試成績(jī)滿分100分，面試采用分學(xué)科試講（時(shí)間不超10分鐘）的方式進(jìn)行。
3、根據(jù)面試成績(jī)按崗位需求從高分到低分的順序確定擬聘用人選。
（四）體檢
1.擬聘用人員體檢工作由巴林左旗人社局、旗編委辦、旗教育局統(tǒng)一組織。按照每個(gè)崗位考生面試成績(jī)由高到低的順序，等額確定進(jìn)入體檢范圍人員，并在內(nèi)蒙古赤峰市教育局官網(wǎng)（http://www.cfedu.net）和內(nèi)蒙古赤峰市巴林左旗人民政府門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.blzq.gov.cn）上進(jìn)行公示；體檢參照《內(nèi)蒙古自治區(qū)教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行。
體檢地點(diǎn)及時(shí)間另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
體檢不合格的應(yīng)聘人員取消其應(yīng)聘資格，出現(xiàn)空額按面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
2.進(jìn)入體檢范圍人員在體檢過程中，因弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的，取消其聘用資格。體檢不合格或被取消資格的，從參加該崗位面試的人員中按照成績(jī)由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。
（五）綜合考察
1.考察工作由巴林左旗人社局、旗編委辦、旗教育局統(tǒng)一組織。
2.考察工作按照德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況，并形成書面考核材料。
3、綜合考察出現(xiàn)空額，按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。對(duì)于經(jīng)考核后無合格應(yīng)聘人員的學(xué)科，該學(xué)科引進(jìn)計(jì)劃將調(diào)整使用。
（六）確定擬聘人選并進(jìn)行公示
引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組將上述情況綜合匯總，確定擬引進(jìn)聘用人選，并在內(nèi)蒙古赤峰市教育局官網(wǎng)（http://www.cfedu.net）和內(nèi)蒙古赤峰市巴林左旗人民政府門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.blzq.gov.cn）上進(jìn)行公示。公示期滿，擬聘用人員應(yīng)在招聘單位（主管部門）規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不報(bào)到者視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格。
六、聘用及待遇
聘用人員納入中小學(xué)全額事業(yè)編制管理。試用期一年，試用期滿并經(jīng)用人單位和主管部門考核合格簽訂聘用合同，并報(bào)旗人社局、旗編委辦備案。試用期滿考核不合格取消聘用資格。
七、紀(jì)律監(jiān)督
引進(jìn)工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開招聘條件、招聘程序、招聘結(jié)果，接受社會(huì)各界監(jiān)督。嚴(yán)格堅(jiān)持干部人事工作紀(jì)律，如有其他違反公開招考工作紀(jì)律情況的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，堅(jiān)決嚴(yán)肅處理，工作人員及其責(zé)任人給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。
八、未盡事宜由巴林左旗公開引進(jìn)高校畢業(yè)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定。
咨詢電話：0476—7869027（巴林左旗人力資源和社會(huì)保障局）
0476—7862696（巴林左旗教育局）
附件：赤峰市巴林左旗公開引進(jìn)高校畢業(yè)生報(bào)名表.xlsx
巴林左旗公開引進(jìn)高校畢業(yè)生
工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2020年11月24日
