⑥近期1寸免冠彩色照片三張（含JPG電子版）；
⑦個人信用證明(由中國人民銀行征信中心開具)。
4.資格初審。學(xué)院依據(jù)選聘條件對報考人員進(jìn)行資格初審，審查合格人員予以登記，準(zhǔn)予參加考試。資格審查貫穿于選聘工作全過程，對提供虛假材料人員，一經(jīng)查實即取消參加選聘資格。
（二）考試
1.筆試
于2021年5月7日進(jìn)行筆試，主要就應(yīng)聘崗位應(yīng)具備的綜合應(yīng)用能力進(jìn)行測試。筆試開考比例一般應(yīng)達(dá)到1:3。因崗位特殊、人才緊缺和工作需要，經(jīng)單位申請，報市人社局批準(zhǔn)后，筆試、面試開考比例可以適當(dāng)降低，但參考人數(shù)必須形成競爭。考生筆試成績在襄陽技師學(xué)院官方網(wǎng)站公示。
2.資格復(fù)審
根據(jù)考生筆試成績從高分到低分，一般按崗位招聘計劃數(shù)與資格復(fù)審合格人數(shù)1:3的比例確定參加資格復(fù)審人選，資格復(fù)審公告在襄陽市人力資源和社會保障局、襄陽技師學(xué)院官方網(wǎng)站上發(fā)布。應(yīng)聘人員不按照指定時間、地點參加資格復(fù)審或應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格的，視為放棄考試資格或取消考試資格。
3.面試
面試時間及地點另行通知。面試一般采用試講（說課、講課）方式，面試共10分鐘，其中說課3分鐘，講課7分鐘。音樂專業(yè)增加現(xiàn)場表演等形式進(jìn)行。
面試評分實行百分制計分，考生最終得分采用“體操計分法”，即去掉一個最高分和一個最低分，按5名考官的總分除以5計算考生的最后得分，每位考生的面試成績當(dāng)場公布。
4、總成績計算
考生考試總成績按筆試占40%、面試占60%的比例進(jìn)行計算，總成績在襄陽技師學(xué)院官方網(wǎng)站發(fā)布公示。
四、考察、體檢、公示、聘用管理
（一）考察、體檢
根據(jù)考生總成績從高到低按崗位選聘計劃數(shù)與考核、體檢人數(shù)1:1的比例確定組織考核和體檢對象，總成績相同的，以筆試成績高低確定。考察、體檢由我院負(fù)責(zé)組織，主要考察擬聘用人員思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況，審核擬聘用人員的人事檔案，對考察對象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢時間、地點及相關(guān)事宜另行通知，按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，在市衛(wèi)生健康委員會所屬有資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行。體檢費用由考生承擔(dān)，不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄資格。出現(xiàn)考察、體檢不合格或者考生自愿放棄情形的，依據(jù)此次考試考生總成績在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。
（二）擬聘用人員公示
學(xué)院根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員名單，在市人社局、學(xué)院網(wǎng)站向社會公示，公示期7個工作日。擬聘用人員在公示期間被發(fā)現(xiàn)并查證核實有違反考試考察紀(jì)律和不符合聘用條件的，取消聘用資格。
（三）辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)束無異議的，由學(xué)院向市人社局上報選聘結(jié)果，審核合格后，辦理聘用手續(xù)。
五、聯(lián)系電話
咨詢電話：0710-3527274
紀(jì)檢監(jiān)督電話：0710-3539869
附件：
1、2021年度襄陽技師學(xué)院第二次公開選聘工作人員崗位表.xlsx
襄陽技師學(xué)院
2021年4月20日
