后續(xù)批次。視招聘計(jì)劃完成情況，確定是否繼續(xù)赴其他高校設(shè)點(diǎn)現(xiàn)場確認(rèn)、招聘，具體時間及地點(diǎn)另行在蘭溪市教育局官網(wǎng)、蘭溪人才網(wǎng)公告。
2.現(xiàn)場確認(rèn)需提交的材料
報名對象按崗位所需條件要求提供相應(yīng)材料，所有證書等材料均須原件（原件驗(yàn)證后返還，證明材料的原件不返還）和復(fù)印件一份：
（1）報名表。如實(shí)填寫的《蘭溪市面向2022年優(yōu)秀畢業(yè)生招聘教師報名表》（附件3），并附近期免冠一寸彩照1張。
（2）身份和戶籍證明。有效期內(nèi)的身份證。以蘭溪籍為報考條件的考生，需提供有效戶口簿（或公安部門出具的戶籍證明），以戶口簿上記錄的籍貫信息為準(zhǔn)，戶籍在大學(xué)的原蘭溪籍報考對象可用有遷出地記錄的戶口簿代替。
（3）學(xué)歷、學(xué)位證書。已取得學(xué)歷、學(xué)位證書的須提供相應(yīng)證書；2022屆畢業(yè)尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的，需提供相應(yīng)的在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）下載打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報告》，或?qū)W校印發(fā)并蓋章的就業(yè)推薦表。碩士及以上研究生學(xué)歷的還須提供本科學(xué)歷學(xué)位證書；專升本學(xué)歷的還須提供�？茖W(xué)歷證書。國（境）外學(xué)歷的須提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書和教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
（4）教師資格證書。已取得教師資格證書的考生須提供與報考崗位學(xué)段學(xué)科相適應(yīng)的教師資格證書；暫未取得教師資格證書的人員，須在2023年7月31日之前取得與報考崗位學(xué)段學(xué)科相適應(yīng)的教師資格證書并提供。
（5）師范類證明材料。師范類畢業(yè)生須由所在高校出具師范類證明，或當(dāng)年高考所在地普通高校招生計(jì)劃書上招錄大學(xué)專業(yè)標(biāo)注師范類的計(jì)劃書或《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報告》專業(yè)中含“師范”標(biāo)注。應(yīng)聘人員為招聘對象第（二）（三）（六）（七）（九）條的，不需提供師范類證明材料。
（6）其他材料�！叭脤W(xué)生”“優(yōu)秀學(xué)生干部”榮譽(yù)證書和獎學(xué)金證書、學(xué)校（學(xué)院）出具的綜合成績排名證明材料、在校就讀期間獲得的其他符合報名條件的榮譽(yù)證書等。
以上材料按序裝訂（夾）后在現(xiàn)場確認(rèn)時提交。按招聘崗位接受現(xiàn)場面談交流、接收材料確認(rèn)。每位報考者限報一個崗位（可兼報蘭溪杭州育才學(xué)校），僅網(wǎng)上報名而未現(xiàn)場確認(rèn)的按自動放棄資格論處。
（三）資格審核及面試對象預(yù)選
1.招聘單位及主管部門對報名人員進(jìn)行資格初審，并根據(jù)報名人員的學(xué)歷層次、榮譽(yù)等級和次數(shù)、獎學(xué)金等級和次數(shù)、綜合成績排名、在校表現(xiàn)、現(xiàn)場面談交流情況等對符合招聘崗位條件的應(yīng)聘者進(jìn)行預(yù)選。
2.根據(jù)綜合比較，按不超過招聘計(jì)劃數(shù)1:5的比例擇優(yōu)確定入圍面試人員，以電話（短信）形式通知入圍人員參加面試。
（四）面試
1.面試日期、地點(diǎn)
根據(jù)首次現(xiàn)場確認(rèn)情況，確定部分招聘崗位進(jìn)行第一場面試。第一場面試對象從首次現(xiàn)場確認(rèn)人員中預(yù)選產(chǎn)生，日期初定2021年11月12日，地點(diǎn)設(shè)在蘭溪市，具體時間、地點(diǎn)另行通知。報名對象須保證手機(jī)暢通，因無法聯(lián)系到考生的，視為自動放棄參加本次面試。
第二場面試日期初定2021年11月13日下午和14日進(jìn)行，面試對象從前兩次現(xiàn)場確認(rèn)人員中預(yù)選產(chǎn)生。根據(jù)13日現(xiàn)場確認(rèn)情況，部分崗位當(dāng)天下午在浙江師范大學(xué)現(xiàn)場面試，具體時間、地點(diǎn)另行通知。14日面試地點(diǎn)設(shè)在蘭溪市，具體時間、地點(diǎn)另行通知。報名對象須保證手機(jī)暢通，因無法聯(lián)系到考生的，視為自動放棄參加面試。
2.面試方式
面試按模擬上課方式進(jìn)行，滿分100分，時限12分鐘。模擬上課內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)段、學(xué)科一課時內(nèi)容，主要考查教學(xué)設(shè)計(jì)能力、掌握教學(xué)內(nèi)容能力、教學(xué)組織能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、儀表儀態(tài)等，備課時間40分鐘。面試成績設(shè)最低控制分?jǐn)?shù)線，低于70分的不予簽約。
根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和面試成績按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例，經(jīng)雙向選擇確定擬簽約對象（如同一招聘崗位出現(xiàn)面試成績相同者，另行增加面試的方式確定擬簽約對象）。入圍人員須在7日內(nèi)與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書，逾期未簽人員視為放棄簽約，根據(jù)面試成績從高到低依次遞補(bǔ)符合條件者，無遞補(bǔ)人員的，取消或核減該崗位招聘計(jì)劃。未正式簽約前，招聘方和擬簽約對象均有不簽約的權(quán)利。簽約后提出解約的，需按約定交違約金。
（五）體檢、考察
已簽訂就業(yè)協(xié)議書人員須按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體檢。具體時間、地點(diǎn)另行通知。
體檢合格的確定為入圍考察人員。報名時尚未提供學(xué)歷學(xué)位證書等必需材料的，須在2022年7月31日前取得并提供，否則按考察不合格處理。
體檢參照教師資格證認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，考察參照公務(wù)員錄用有關(guān)要求執(zhí)行。體檢、考察不合格者解除就業(yè)協(xié)議。因本人原因提出解除就業(yè)協(xié)議的，需按約定交違約金�？杖泵~依次遞補(bǔ)符合條件者。
（六）聘用
考察合格人員確定為擬聘用人員，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，并簽訂事業(yè)單位聘用合同，試用期為12個月，最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。弄虛作假，提供虛假材料或不符合招聘資格條件的取消錄用資格或解除聘用合同；聘用后，一年內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格證或有其他不符合聘用要求的解除聘用合同。
五、其他事項(xiàng)
（一）資格審核貫穿招聘工作全過程。報考人員提交的報考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。
（二）招聘過程中考生須嚴(yán)格遵守疫情防控各項(xiàng)要求，如有異常情況（包括且不限于到過或來自疫情重點(diǎn)地區(qū)和接觸過疫情重點(diǎn)人員），須主動報告�？记�28天內(nèi)入境人員和考前21天來自國內(nèi)中高風(fēng)險地區(qū)人員不得參加面試。考生進(jìn)入考點(diǎn)必須滿足以下條件：浙江“健康碼”綠碼、“行程卡”綠碼及現(xiàn)場測溫?zé)o異常。疫情防控未盡事宜按當(dāng)?shù)丶啊墩憬∪耸驴荚嚳忌酪唔氈酚嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（三）蘭溪杭州育才中小學(xué)報備員額崗位教師，納入機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理系統(tǒng)單列管理，年收入高于同類公辦學(xué)校，參加事業(yè)單位養(yǎng)老保險。由教育局建立檔案工資，報考公辦事業(yè)單位人員可兼報蘭溪杭州育才中小學(xué)招聘崗位，同時符合錄用的，可自行選擇崗位。
（四）本次招聘有關(guān)事項(xiàng)均在蘭溪市教育局官網(wǎng)（http://www.lanxi.gov.cn/col/col1229433577/index.html）和蘭溪人才網(wǎng)公布，請報考人員密切關(guān)注網(wǎng)站信息。未盡事宜，由蘭溪市教育局負(fù)責(zé)解釋。
除本次面向2022年優(yōu)秀畢業(yè)生招聘教師外，我局后續(xù)將繼續(xù)以人才直通車、面向社會公開招聘的方式招聘教師，具體招聘信息請關(guān)注蘭溪市教育局官網(wǎng)和蘭溪人才網(wǎng)公告。
咨詢電話：0579—88821127；89010086；88821100。
附件1-2.蘭溪市面向2022年優(yōu)秀畢業(yè)生招聘教師崗位.xls
附件3.蘭溪市面向2022年優(yōu)秀畢業(yè)生招聘教師報名表.docx
蘭溪市教育局
2021年10月26日
