教育專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)主要包括：教育學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)與基本原理、教學(xué)基本規(guī)律、教學(xué)方法、學(xué)生學(xué)習(xí)心理、兒童與青少年身心發(fā)展、德育、班主任工作、教師心理等。

公共基礎(chǔ)知識(shí)主要包括：政治(含時(shí)政)、法律、經(jīng)濟(jì)、公共管理、公文寫(xiě)作、職業(yè)道德、人文、國(guó)情等。

以上兩科合并為一張?jiān)嚲�，各約占卷面分值50%，滿(mǎn)分100分。題型全部為客觀(guān)題，考生在答題卡上答題(在試卷上答題無(wú)效)，答題卡通過(guò)機(jī)讀形式閱卷登統(tǒng)。考生須規(guī)范填涂答題卡，因個(gè)人填涂不規(guī)范導(dǎo)致讀卡困難等，后果自負(fù)。筆試有作弊、缺考或成績(jī)?yōu)?分等情況的考生，不得進(jìn)入面試。

3、筆試時(shí)間：2021年12月12日上午9：00—11：00。

4、筆試地點(diǎn)、場(chǎng)次及相關(guān)要求等詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

5、應(yīng)聘人員按《筆試準(zhǔn)考證》確定的時(shí)間、地點(diǎn)、考場(chǎng)及《筆試準(zhǔn)考證》中“考生須知”參加考試。參加考試時(shí)，考生須佩戴醫(yī)用口罩，持二代《居民身份證》、“河北健康綠碼”、打印的《筆試準(zhǔn)考證》和《個(gè)人身體健康監(jiān)測(cè)表及承諾書(shū)》測(cè)量體溫正常后，方能進(jìn)入考場(chǎng)。因特殊原因未攜帶身份證的，可先參加考試，但須考試結(jié)束后到考點(diǎn)辦照像備查，否則取消后續(xù)資格。考生入場(chǎng)前按《考生防疫須知》完成相應(yīng)程序，否則不得進(jìn)入考場(chǎng)，出現(xiàn)發(fā)熱等癥狀，將按疫情防控工作要求進(jìn)行處置。開(kāi)考30分鐘后考生不得進(jìn)入考場(chǎng)，考試結(jié)束前不得交卷退場(chǎng)，且嚴(yán)禁將試卷、答題卡、草稿紙等非個(gè)人物品帶出場(chǎng)外�？忌鷮�(duì)個(gè)人健康狀況填報(bào)實(shí)行承諾制，承諾填報(bào)內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，凡隱瞞、漏報(bào)、謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，記入事業(yè)單位考試誠(chéng)信檔案，并依規(guī)依紀(jì)依法處理。

6、設(shè)置筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，數(shù)值分別為參加本次考試同類(lèi)崗位所有考生平均得分的60%。低于最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)取消后續(xù)資格。筆試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)將同筆試成績(jī)一并公布。

7、按各招聘崗位1:2的比例，依據(jù)考生筆試成績(jī)由高到低順序確定進(jìn)入資格復(fù)審程序人員,比例內(nèi)末位成績(jī)并列者全部進(jìn)入，考生達(dá)不到1:2時(shí)，達(dá)到筆試最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)的全部進(jìn)入。復(fù)審合格者進(jìn)入面試程序。

8、請(qǐng)考生于2021年12月13日左右登錄保定市人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站“保定市事業(yè)單位招聘專(zhuān)題”查詢(xún)筆試成績(jī)、筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)及是否進(jìn)入資格復(fù)審。為保護(hù)考生個(gè)人隱私并參照公務(wù)員招錄做法，考生只能查詢(xún)個(gè)人成績(jī)。

(三)資格復(fù)審

1、資格復(fù)審由主管部門(mén)會(huì)同用人單位負(fù)責(zé)，時(shí)間：2021年12月15日至16日9：00至12：00，下午13：30至17:00。

地點(diǎn)：博野縣人力資源和社會(huì)保障局三樓會(huì)議室（博野縣興華南街18號(hào)）。

2、資格復(fù)審時(shí)考生需下載并填寫(xiě)《報(bào)名資格復(fù)審表》一式兩份并根據(jù)《公告》及《崗位信息表》要求提供相關(guān)證書(shū)、證件、證明等資料的原件及復(fù)印件各一份。另外，機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員須提供原單位同意應(yīng)聘且加蓋單位公章的證明（復(fù)審時(shí)提供即可）。

3、復(fù)審合格即進(jìn)入面試程序。因報(bào)名時(shí)所填報(bào)信息不實(shí)、不符合應(yīng)聘條件或無(wú)故不參加復(fù)審者，取消進(jìn)入面試及后續(xù)資格，并依據(jù)本崗位筆試成績(jī)順序遞補(bǔ)。同時(shí)，資格審查貫穿招聘全程，無(wú)論何環(huán)節(jié)，一旦發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，一律取消后續(xù)或聘用資格。

(四)面試

1、進(jìn)入面試的考生請(qǐng)于2021年12月17日登陸http://221.192.132.159:99，自行打印面試通知單。面試時(shí)間、地點(diǎn)及具體要求等詳見(jiàn)《面試通知單》。

2、采取試講的方式，時(shí)間10分鐘(面試前有9分鐘的備課時(shí)間)。試講內(nèi)容在通用教材中隨機(jī)抽取。

3、面試時(shí)，考生只準(zhǔn)報(bào)抽簽順序號(hào)，不得報(bào)姓名及個(gè)人信息，否則視為違紀(jì)。

4、打分采取體操式打分法，即分別去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其余5名評(píng)委的平均分為考生面試得分。在面試地點(diǎn)每半天公布一次面試成績(jī)。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，低于面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)者，取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)資格。

5、個(gè)人總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

其中，筆試、面試有一項(xiàng)缺考或低于合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)者，不計(jì)總成績(jī)。

（五）體檢及考核

1、根據(jù)個(gè)人總成績(jī)，從高分到低分分崗位按1：1比例等額確定進(jìn)入考核體檢程序人員。成績(jī)并列時(shí)，優(yōu)先進(jìn)入體檢程序的順序?yàn)椋好嬖嚦煽?jī)高的、符合崗位專(zhuān)業(yè)要求學(xué)歷層次高的、符合崗位專(zhuān)業(yè)要求最高學(xué)歷畢業(yè)時(shí)間早的、年齡小的。

2、面試結(jié)束后2日左右，考生可在http://221.192.132.159:99查詢(xún)是否進(jìn)入考核、體檢程序及體檢集合時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)等。

3、體檢由博野縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員招錄通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，費(fèi)用由考生自理并直接交體檢單位。初次體檢不合格者允許復(fù)檢一次，復(fù)檢仍不合格者，取消聘用資格。

4、考核由用人單位會(huì)同主管部門(mén)負(fù)責(zé)。對(duì)通過(guò)面試且體檢合格人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行全面考察，并做出合格與否結(jié)論，考核不合格的，取消聘用資格。考生接到考核通知后，在7個(gè)工作日內(nèi)應(yīng)按用人單位要求提供人事檔案及畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、任職資格證、戶(hù)口本等相關(guān)證書(shū)、證明資料的原件。不能按規(guī)定提供或無(wú)正當(dāng)理由逾期不予提供的，視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格。

（六）公示、聘用

1、依據(jù)各招聘崗位考試成績(jī)及體檢、考核結(jié)果，確定擬聘人員并在保定市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，公示時(shí)間另行確定。

2、公示期間有人舉報(bào)經(jīng)查實(shí)影響聘用以及體檢、考核不合格取消聘用資格或在此期間及確定崗位期間自動(dòng)放棄者，所空出的崗位依據(jù)總成績(jī)由高到低順序依次遞補(bǔ)。成績(jī)并列時(shí)，優(yōu)先遞補(bǔ)順序同優(yōu)先進(jìn)入考核體檢順序；對(duì)反映有問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。

3、按規(guī)定與用人單位簽訂聘任合同，并實(shí)行試用期制度，初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月，試用期包括在聘期內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核不合格者解除聘用。

(七)待遇

聘任制教師按照保定市教育局等四部門(mén)《關(guān)于印發(fā)中小學(xué)教職工配備標(biāo)準(zhǔn)和聘任制教師管理辦法的通知》（保教人〔2019〕46號(hào)）規(guī)定進(jìn)行考核管理。

聘任制教師工資待遇參照在編教師工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。實(shí)行合同制管理，招聘人員由聘用學(xué)校負(fù)責(zé)管理。聘用學(xué)校與招聘人員簽訂《使用聘任制教師數(shù)人員聘任合同》，約定雙方權(quán)利義務(wù)，每個(gè)聘期三年（含試用期），首次聘用試用期為十二個(gè)月，試用期滿(mǎn)不合格的取消聘用，合同期滿(mǎn)經(jīng)考核合格后可以續(xù)簽。

四、其他相關(guān)事宜

（一）紀(jì)律監(jiān)督

1、相關(guān)人員要認(rèn)真執(zhí)行回避等有關(guān)規(guī)定，構(gòu)成回避情形時(shí)，要自覺(jué)、主動(dòng)回避。

2、在公開(kāi)招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))（附件3）等處理。

（二）其他事宜

1、凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格；資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

2、疫情防控醫(yī)護(hù)保障由縣衛(wèi)健局會(huì)同疾控中心負(fù)責(zé)。本公告發(fā)布后，如疫情防控態(tài)勢(shì)突發(fā)重大變化，將按照上級(jí)指示精神，酌情調(diào)整變更相關(guān)工作安排。

3、本次不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

政策咨詢(xún)電話(huà)見(jiàn)《崗位信息表》（咨詢(xún)時(shí)間上午8：30至12:00；下午1：30至5:30）

報(bào)名技術(shù)咨詢(xún)及監(jiān)督電話(huà):保定市人社局0312-5037344。

附件：附件1保定市2021年公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表.xlsx

附件2考生防疫須知及身體健康監(jiān)測(cè)記錄表及誠(chéng)信承諾書(shū).doc

附件3-事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定.doc

2021年11月23日