（5）應(yīng)聘崗位對(duì)研究方向有要求，學(xué)歷證書的專業(yè)名稱不能體現(xiàn)研究方向的，提交研究生就讀學(xué)校相關(guān)部門出具的研究方向證明。留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，提交由第三方翻譯機(jī)構(gòu)出具的研究生就讀期間成績(jī)單翻譯件。

（6）應(yīng)聘輔導(dǎo)員崗位的需提供中共黨員證明（附件2）和主要學(xué)生干部證明（附件3）。

（7）應(yīng)聘崗位有其他條件要求的，提交符合要求的證明材料。

系統(tǒng)報(bào)名時(shí)，以上報(bào)名材料須上傳掃描件，報(bào)名材料原件、復(fù)印件（1份）等證明材料于面試前到學(xué)校提交。

2.資格審查

學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料和發(fā)布的崗位要求進(jìn)行資格初審，應(yīng)聘人員可登錄網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)查看審核情況。

報(bào)名結(jié)束后，對(duì)符合條件應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，取消招聘崗位。

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

（三）考試

考試分為筆試和面試，采用百分制計(jì)算成績(jī)。

1.筆試

筆試由學(xué)校統(tǒng)一組織，無任何指定或參考教材。教師崗位筆試主要內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需專業(yè)知識(shí)。輔導(dǎo)員崗位筆試主要內(nèi)容為時(shí)事政治、公共基礎(chǔ)知識(shí)及輔導(dǎo)員職業(yè)能力相關(guān)知識(shí)等。筆試總分為100分，設(shè)定筆試合格分?jǐn)?shù)線55分。筆試結(jié)束后及時(shí)公布筆試成績(jī)及面試人選名單。

達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘計(jì)劃和招聘崗位按筆試成績(jī)由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)通過濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院人事處網(wǎng)站另行通知。

2.面試

所有崗位的面試均采取試講和結(jié)構(gòu)化測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。面試總分為100分，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例百分制合成考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，則按筆試成績(jī)由高分到低分的順序確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。

面試時(shí)間、地點(diǎn)通過濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院人事處網(wǎng)站另行通知。

（四）考察體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)，由高分到低分按招聘人數(shù)1：1.5的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，并依次等額組織考察、體檢�？疾觳扇〔殚啓n案、個(gè)別談話等方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)查。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)），對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案存在問題且經(jīng)調(diào)查不能查清落實(shí)的，不予辦理聘用手續(xù)。

體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。對(duì)放棄考察、體檢資格或者考察、體檢不合格造成的空缺，可從其他進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

（五）公示聘用

對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規(guī)定在濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院人事處網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審核備案。學(xué)校憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，按規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

聘用人員為我校正式職工，工資、福利按照國家、省、市和學(xué)校有關(guān)政策執(zhí)行。

六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

聯(lián)系人：張老師

聯(lián)系電話：0537-3616101

咨詢時(shí)間：工作日9：00-11：00，14：00-16：00

E-mail：jnmc_rsc@163.com

地址：山東省濟(jì)寧市太白湖新區(qū)荷花路133號(hào)濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院人事處

郵編：272067

七、其他

在公開招聘組織實(shí)施過程中，按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于做好2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（魯人社字〔2020〕155號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)2021年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案的通知》（魯人社發(fā)〔2021〕7號(hào)）的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件：

1.省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表

2.中共黨員證明

3.主要學(xué)生干部證明

http://hrss.shandong.gov.cn/articles/ch00238/202112/2e5dd03c-0024-45ff-a1d5-7f587ebc1882.shtml

濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院

2021年12月6日