“三支一扶”計(jì)劃志愿者、西部志愿者、大學(xué)生村（社區(qū)）干部和退役大學(xué)生士兵（指入伍時(shí)取得普通高等教育全日制普通班大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷、或者入伍時(shí)普通高等教育全日制普通班在校在讀生，且具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷并按規(guī)定辦理了退役手續(xù)的退役士兵）等符合國(guó)家、省政策規(guī)定報(bào)考事業(yè)單位政策加分條件的考生，按政策規(guī)定加分，加分累計(jì)最高不超過(guò)6分。

申請(qǐng)加分的報(bào)考者，務(wù)必于報(bào)名時(shí)將以下材料一并交到屏山縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員事業(yè)人員管理考核股進(jìn)行審查。

（1）報(bào)考者本人《報(bào)名信息表》。

（2）“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”和大學(xué)生村（社區(qū)）干部：《考生報(bào)名信息表》、服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委（或人社局、教育局、組織部）出具的證明（附件3）、考核材料、服務(wù)合同（協(xié)議）和服務(wù)證書(shū)等材料原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件。

退役大學(xué)生士兵：須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)（證章）和�？萍耙陨袭厴I(yè)證等材料原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件。

材料不齊備、非原件或逾期未交材料的，不予受理。在本次報(bào)考前已按規(guī)定享受基層服務(wù)項(xiàng)目政策性加分考入機(jī)關(guān)或事業(yè)單位的人員再次參加招考的，不再享受同項(xiàng)目加分政策。退役大學(xué)生士兵在服現(xiàn)役期間受過(guò)處分的、以及具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷退出現(xiàn)役復(fù)學(xué)、報(bào)考時(shí)尚未畢業(yè)的普通高等教育在校生，不享受加分政策。

四、專業(yè)技能考核

（一）考核方式。本次考核招聘采取專業(yè)技能測(cè)試的方式進(jìn)行。測(cè)試總分均為100分，按四舍五入辦法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。所有通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查合格者全部進(jìn)入專業(yè)技能考核。經(jīng)過(guò)專業(yè)技能考核后，專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)低于60分的不予聘用。

（二）考核時(shí)間及地點(diǎn)。詳見(jiàn)面試通知單，參加考核人員憑面試通知單、本人有效身份證在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，到指定的地點(diǎn)候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄。

（三）考核主要范圍。專業(yè)技能測(cè)試主要考評(píng)應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)水平、臨床實(shí)踐能力和綜合素質(zhì)。

（四）考核成績(jī)公布。參考者的專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由本人簽字確認(rèn)�？己斯ぷ鹘Y(jié)束后，縣人社局于面試后 3 個(gè)工作日內(nèi)在宜賓人事考試網(wǎng)、中國(guó)三江人才網(wǎng)網(wǎng)站上公告考核總成績(jī)及排名。

考核總成績(jī)＝專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)+政策性加分。

五、體檢

（一）體檢人員確定。

根據(jù)招聘名額，按照?qǐng)?bào)考者考核總成績(jī)，從高分到低分依次等額確定體檢人員。如總成績(jī)相同，按專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)從高到低確定體檢人員;專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)也相同的，現(xiàn)場(chǎng)加試按加試的專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)從高到低確定體檢人員。

（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)。

教師崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)參照四川省教育廳印發(fā)的《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見(jiàn)》（2011年修訂后意見(jiàn)）執(zhí)行。2015年取得相應(yīng)教師資格證的人員在提供本人2015年教師資格體檢材料后可免體檢。其他崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)>（試行）及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號(hào)）等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

（三）懷孕考生參加體檢按國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于對(duì)懷孕考生參加體檢有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函》（國(guó)公考錄函[2009]07號(hào)）執(zhí)行。

（四）體檢時(shí)間和地點(diǎn)。

體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單在宜賓人事考試網(wǎng)、中國(guó)三江人才網(wǎng)網(wǎng)站上公告。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

（五）復(fù)檢。

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次，逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額， 按照考核成績(jī)，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。

六、考核

考核由用人單位主管部門(mén)按照《宜賓市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員聘用考核暫行辦法》（宜人發(fā)〔2010〕14號(hào)）對(duì)體檢合格人員進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。對(duì)考察中取消報(bào)考資格或自動(dòng)棄權(quán)的以及通過(guò)考察的報(bào)考者在公示前自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額，不再遞補(bǔ)。

七、公示

體檢、考核合格者將確定為擬聘用人員，并在宜賓人事考試網(wǎng)、中國(guó)三江人才網(wǎng)網(wǎng)站上公示 7 個(gè)工作日。在公示期內(nèi)，凡舉報(bào)者須以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。

對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘用資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

公示期間因被公示人棄權(quán)或因其被舉報(bào)查實(shí)取消擬聘資格后出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)；公示后因擬確認(rèn)人員棄權(quán)等原因出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)；擬確認(rèn)材料報(bào)送人社部門(mén)后，因棄權(quán)等原因出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

八、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員公示無(wú)異議者，由招聘單位和主管部門(mén)對(duì)報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查無(wú)誤后，由招聘單位填寫(xiě)審核確認(rèn)材料經(jīng)主管部門(mén)審查后經(jīng)同級(jí)人社部門(mén)審核，報(bào)市人社局審核備案。其中，通過(guò)人社部門(mén)審核確認(rèn)后的所有在編在職人員必須在擬聘用人員名單公示結(jié)束后60日內(nèi)提供原單位與其解除聘用關(guān)系的書(shū)面材料和全部檔案。

通過(guò)審核確認(rèn)的人員，取得聘用資格。用人單位主管部門(mén)憑縣人社局的確認(rèn)函，通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到，并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。

逾期不能按要求提供上述材料的以及通過(guò)審核確認(rèn)后，未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其擬聘（聘用）人員資格。因以上原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

九、特別提示

公招信息在宜賓人事考試網(wǎng)http://www.ybpta.gov.cn/）和中國(guó)三江人才網(wǎng)（http://www.ybrc.gov.cn/）等網(wǎng)站上發(fā)布.公招過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，由 屏山縣人力資源和社會(huì)保障局在宜賓人事考試網(wǎng)、中國(guó)三江人才網(wǎng)網(wǎng)站上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加測(cè)試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

十、本公告由屏山縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。各招聘崗位的具體條件，由各招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。

十一、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話

本次招聘嚴(yán)格按照事業(yè)單位面（測(cè)）試的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，對(duì)違法亂紀(jì)、弄虛作假聘用的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消聘用資格并追究相關(guān)人員的責(zé)任。

報(bào)名咨詢電話：0831—5700223（屏山縣人社局）

 0831—5720085（屏山縣衛(wèi)計(jì)局）

 0831—5722272（屏山縣教體文廣局）

附件： 1.屏山縣事業(yè)單位 2016年第一次公開(kāi)考核招聘工作人員崗位情況表

 2.屏山縣事業(yè)單位2016年第一次公開(kāi)考核招聘工作人員報(bào)名信息表

         3.屏山縣事業(yè)單位2016年第一次公開(kāi)考核中工作人員加分證明材料

屏山縣人力資源和社會(huì)保障局

2016年1月21日

附件1：屏山縣事業(yè)單位2016年第一次公開(kāi)考核招聘工作人員崗位情況表.rar

2.屏山縣事業(yè)單位2016年第一次公開(kāi)考核招聘工作人員報(bào)名信息表.rar

3.屏山縣事業(yè)單位2016年第一次公開(kāi)考核中工作人員加分證明材料.rar