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湖南省長沙市長郡梅溪湖中學2012年招聘教師簡章

時間:2012-4-9 10:33:59 點擊:

長郡梅溪湖中學位于長沙市河西大先導(dǎo)區(qū),由長沙市政府投資興建,占地面積120畝,設(shè)計規(guī)模為72個教學班,3600名學生,是長沙市教育局的直屬公辦完全中學,由長郡中學統(tǒng)一管理。
 
長沙市長郡中學創(chuàng)立于1904年,系湖南省示范性普通高級中學。百余年來,長郡中學以“樸實沉毅”為校訓(xùn)陶鑄群英,為社會共輸送了七萬八千多名合格畢業(yè)生,不僅造就了徐特立、李維漢等一代名師,還孕育了李立三、羅章龍、任弼時、李富春、肖勁光等老一輩無產(chǎn)階級革命家,從這里走出了張孝騫、沈其震等十三位院士和美學家蔡儀、音樂家呂驥及青年歌唱家張也、陳小朵等一大批學者名家。長郡中學在傳承百年歷史文化精髓與發(fā)掘現(xiàn)實潛力的結(jié)合點上,堅持“以人為本,追求卓越”的辦學理念,確立“和諧發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展、國際化發(fā)展”的發(fā)展思路,實踐“為學生的終生發(fā)展奠基”、“成材先成人”的育人思想,全面推進素質(zhì)教育,辦出了特色,形成了品牌。學校教學質(zhì)量長盛不衰,素質(zhì)教育成果疊出。
 
根據(jù)市政府和市教育局的安排,長郡梅溪湖中學將于2012年9月正式開學,為保證學校教育教學工作的順利開展,現(xiàn)面向全國公開招聘初、高中教師及少量教輔和管理人員共計99名(具體崗位計劃見附件1)。
 
本次招聘設(shè)立畢業(yè)生崗位、在職教師崗位和教輔、管理崗位三類,其中在職教師崗位分為初中崗位和高中崗位,畢業(yè)生崗位和教輔、管理崗位按高中崗位招考實施;所有錄用人員由學校根據(jù)工作需要進行安排。
 
本次招聘工作實施步驟為:筆試、考核、體檢、考察和確定擬錄取人員,筆試和資格復(fù)審由市教育局統(tǒng)一組織,報名、資格初審、考核、體檢、考察及確定擬錄取人員名單在市教育局統(tǒng)一指導(dǎo)下由長郡中學具體組織實施,市教育局、市人力資源和社會保障局負責對招聘工作進行全程監(jiān)督。
 
一、人員編制及管理辦法
 
1、骨干教師崗位招聘錄取人員列入事業(yè)單位財政全額撥款編制,其崗位等級待參加學校的崗位競聘后確定。
 
2、畢業(yè)生崗位招聘錄取人員編制到校不到人,經(jīng)費由市財政按全額撥款事業(yè)單位編制人員標準同等核撥,工作2年后,優(yōu)秀者作為骨干教師辦理上編手續(xù)。
 
3、招聘錄取人員實行合同聘用制和人事代理制管理。
 
二、招聘條件
 
1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,熱愛教育事業(yè),遵紀守法,品行端正,身體健康,服從安排,愛生敬業(yè)。
 
2、具備與報考崗位相應(yīng)的教師資格(醫(yī)生、會計為執(zhí)業(yè)資格)。
 
3、取得了普通話二乙(語文、英語、音樂崗位為二甲)及以上等級證書(醫(yī)生、會計崗位除外)。
 
4、畢業(yè)生崗位面向全國普通高等學校國家計劃內(nèi)統(tǒng)招全日制本科及以上高校畢業(yè)生,本科畢業(yè)生年齡要求在25周歲以下(1987年1月1日以后出生),碩士研究生年齡在30周歲以下(1982年1月1日以后出生),博士研究生年齡在35周歲以下(1977年1月1日以后出生)。
 
5、在職教師崗位面向已取得全國普通高等學校國家計劃內(nèi)統(tǒng)招全日制本科或研究生學歷學位、且具有在相關(guān)專業(yè)崗位四年及以上工作經(jīng)歷的人員,年齡要求男性在40周歲以下(1972年1月1日以后出生),女性在35周歲以下(1977年1月1日以后出生)。
 
6、教輔和管理人員崗位面向具備本科及以上學歷,在相應(yīng)專業(yè)崗位三年及以上工作經(jīng)歷的人員,年齡要求男性在40周歲以下(1972年1月1日以后出生),女性在35周歲以下(1977年1月1日以后出生)。
 
7、全國普通高等學校國家計劃內(nèi)統(tǒng)招全日制在讀碩士、博士研究生須在2012年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證。
 
三、報名及資格初審
 
1、報名時間:2012年4月15日――4月24日
 
2、報名方式:設(shè)置現(xiàn)場報名和網(wǎng)絡(luò)報名。
 
現(xiàn)場報名地點設(shè)長郡中學辦公室,報名同時進行資格初審,初審合格后領(lǐng)取筆試準考證。
 
網(wǎng)絡(luò)報名的,請登錄http://www.changjun.com.cn網(wǎng)站,按要求填好《報名信息表》,于筆試前一天(4月29日星期日)到長郡中學指定地點提交相關(guān)證件,進行資格初審。資格初審合格者方可領(lǐng)取筆試準考證參加筆試。
 
3、資格初審證件:報名人員均須提交近期1寸同底免冠照片2張;資格初審時應(yīng)提交如下證件、證書的原件和復(fù)印件,委托他人報名的,還應(yīng)提交被委托人的《身份證》原件和復(fù)印件。
 
在職教師崗位:《身份證》、《畢業(yè)證》、《學位證書》、《教師資格證》、《普通話等級證書》、《工作經(jīng)歷證明》(或相關(guān)證件證書)。
 
畢業(yè)生崗位:《身份證》、《畢業(yè)證》、《學位證》、《教師資格證》、《普通話水平等級證書》(注:2012年的應(yīng)屆畢業(yè)生可暫提供《身份證》、《學生證》、加蓋畢業(yè)院校就業(yè)分配部門印章的《就《就業(yè)推薦書》,但資格復(fù)審時須提交《畢業(yè)證》、《學位證》、《教師資格證》、《普通話水平等級證書》和尚未簽訂的《就業(yè)協(xié)議書》)。
 
教輔管理崗位:《身份證》、《畢業(yè)證》、《普通話等級證書》、醫(yī)生提交《醫(yī)師資格證》、會計提交《會計證》、實驗員和電教人員提交《教師資格證》、《工作經(jīng)歷證明》(或相關(guān)證書證明)。
 
四、筆試
 
1、筆試內(nèi)容:
 
教師崗位為招聘崗位應(yīng)具備的專業(yè)知識和教育綜合知識(教育法律法規(guī)、教育學、心理學和課程改革新理念等)兩科;筆試成績按專業(yè)知識和教育綜合知識卷面8∶2的比例合成。
 
實驗員和電教人員筆試內(nèi)容與教師類相應(yīng)學科高中崗位相同。
 
醫(yī)生、會計崗位的筆試內(nèi)容為相應(yīng)崗位的專業(yè)知識。
 
2、筆試滿分100分,總時量150分鐘。
 
3、筆試定于4月30日(星期一)上午8∶30--11∶00在長郡中學進行。
 
4、考生可于2012年5月2日(星期三)在長郡中學網(wǎng)站和長沙人才網(wǎng)查詢筆試成績,對筆試成績有異議者請在5月3日到學校遞交書面查分申請(附本人《身份證》和《筆試準考證》復(fù)印件),并于次日領(lǐng)取查分結(jié)果。
 
五、考核
 
教師崗位人員的考核分兩輪進行,教輔、管理崗位人員只進行第一輪考核,考核的內(nèi)容為面試和專業(yè)技能測試。
 
考核于5月6日開始,具體時間安排在長郡中學網(wǎng)站公布。
 
(一)第一輪考核
 
1、第一輪考核人選,在報考同一崗位的人員中根據(jù)筆試成績由高分到低分,按與招聘計劃數(shù)4∶1的比例確定(筆試成績相同的,按專業(yè)知識成績高低確定)。
 
2、第一輪考核內(nèi)容:
 
教輔和管理崗位第一輪考核內(nèi)容為面試和專業(yè)技能測試,其分值比為2∶8,面試和專業(yè)技能測試同時進行,滿分100分。
 
音樂、體育、美術(shù)、通用技術(shù)、信息技術(shù)專業(yè)崗位的第一輪考核由面試、專業(yè)技能測試和試講組成,其分值比為2∶3∶5。面試和試講同時進行,滿分各為100分;專業(yè)技能測試單獨進行,滿分100分。
 
其他教師崗位第一輪考核由面試和試講組成,其分值比為2∶8,面試和試講同時進行,滿分100分。
 
3、各教師崗位均按初中組和高中組分別組織實施,面試以評委當場提問的方式進行,專業(yè)技能測試按《相關(guān)專業(yè)崗位技能測試實施辦法》(附件2)實施。
 
4、第一輪考核的具體內(nèi)容及順序當場抽取,面試和試講同時進行,時間10分鐘,準備時間30分鐘。
 
5、第一輪考核人員的最后得分為評委打分后,去掉一個最高分和一個最低分后的平均分(保留1位小數(shù))。評委小組在每個考生面試和試講、面試和專業(yè)技能測試結(jié)束后評分、統(tǒng)分并當場宣布成績。
 
6、第一輪考核后的綜合成績按筆試與第一輪考核成績 3∶7的比例合成,合格分數(shù)線為75分。
 
(二)第二輪考核(試教)
 
1、試教人選依第一輪考核后的綜合成績高低,在達合格分數(shù)線人員中,按與招聘崗位計劃數(shù)1.5∶1的比例確定(四舍五入)。綜合成績相同的,按第一輪考核成績高低確定。試教分初中組和高中組進行,具體安排在長郡中學網(wǎng)站公布。
 
2、試教時間40分鐘;準備時間90分鐘,試教順序及具體內(nèi)容當場抽取。
 
3、試教滿分為100分,最后得分為評委分別打分后,去掉一個最高分和一個最低分后的平均分(保留2位小數(shù))。
 
4、評委小組在每個考生試教結(jié)束后評分、統(tǒng)分并當場宣布成績。
 
5、考生總成績按筆試與第二輪考核(教輔、管理崗位人員為第一輪考核)成績 3∶7的比例合成,合格分數(shù)線為75分。
六、體檢
 
1、體檢人選依考生總成績(教輔、管理崗位人員為綜合成績)分數(shù)從高到低,在達合格分數(shù)線人員中,按各崗位的招聘計劃數(shù)按1∶1的比例確定?偝煽(教輔、管理崗位人員為綜合成績)相同的,按第二輪考核成績(教輔、管理崗位人員為第一輪考核成績)高低確定。
 
2、體檢出現(xiàn)不合格或體檢合格者自愿放棄時,在達總成績(教輔、管理崗位人員為綜合成績)合格分數(shù)線以上者中,按總成績(教輔、管理崗位人員為綜合成績)分數(shù)高低依次遞補。遞補不超過兩次。
 
3、體檢參照國家公務(wù)員錄用體檢標準實施。
 
4、體檢具體時間和地點另行通知,體檢費用由個人承擔。
 
5、未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對象,對體檢結(jié)果有異議者,可在體檢結(jié)果出來后兩天內(nèi)申請一次復(fù)檢。
 
七、考察工作
 
1、學校采取走訪調(diào)查、座談、查閱資料等形式對體檢合格人員進行認真、扎實、全面的考察。
 
2、當出現(xiàn)體檢和考察合格者棄權(quán)、或考察出現(xiàn)不合格者,導(dǎo)致該招聘崗位考察人選空缺時,可在達總成績(教輔、管理崗位人員為綜合成績)合格分數(shù)線以上者中,按總成績(教輔、管理崗位人員為綜合成績)分數(shù)高低依次遞補,經(jīng)體檢合格后進行考察。
 
八、錄取聘用
 
1、考察結(jié)束后,市教育局對考察合格者進行資格復(fù)審,報考人員應(yīng)對提交的材料負責,凡弄虛作假,一經(jīng)查實,即取消錄取資格。資格復(fù)審合格人員為擬錄取聘用人員。(資格復(fù)審后無合格人選時,該招聘崗位空缺。)
 
2、擬錄取聘用人員名單經(jīng)市教育局審查,由市人力資源和社會保障局審核后下達錄取批復(fù)。錄取聘用人員名單在長沙教育信息網(wǎng)和長沙人才網(wǎng)公示,公示時間為7個工作日。
 
3、擬錄取聘用人員經(jīng)公示無異議后辦理相關(guān)人事手續(xù)。
 
4、2012年8月10日(星期五)前,未能辦理檔案轉(zhuǎn)入者視為自行放棄。
 
九、聯(lián)系辦法
 
咨詢電話:
 
長沙市長郡中學:0731-85287900 85287901 長沙市黃興南路309號
 
長沙市教育局人事處 :0731-84899738 河西茶子山中路320號
 
監(jiān)督電話:
 
長沙市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理處:0731-84907997
 
相關(guān)網(wǎng)站:
 
長郡中學網(wǎng)站:www.changjun.com.cn
 
長沙人才網(wǎng):www.cshr.com.cn
 
附:
 
 
 
長沙市教育局 長沙市人力資源和社會保障局
 
二○一二年四月六日

作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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