河北交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施公告
根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，河北交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年擬公開(kāi)招聘教師24名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、學(xué)院基本情況
河北交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院隸屬于河北省教育廳，現(xiàn)有全日制在校學(xué)生10438人，教職工527人，專任教師440人。學(xué)院設(shè)有土木工程、汽車(chē)工程、運(yùn)輸管理、電氣與信息工程、經(jīng)濟(jì)管理、航海工程、輪機(jī)工程、軌道交通、基礎(chǔ)（思政）教學(xué)部和成教部等8系2部，49個(gè)專業(yè)。教育部高職高專院校人才培養(yǎng)工作水平評(píng)估優(yōu)秀等次院校，河北省重點(diǎn)建設(shè)的示范性高職院校，國(guó)家優(yōu)質(zhì)專科高等職業(yè)院校建設(shè)立項(xiàng)單位，是全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀獲獎(jiǎng)單位。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌裰�、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，實(shí)行公開(kāi)招聘，擇優(yōu)聘用。
三、招聘方式
本次招聘采取單位招聘的方式。
按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、招聘面試試講（專業(yè)技術(shù)能力測(cè)試）、考察、體檢、擬聘人員公示、聘用等步驟進(jìn)行。
四、招聘條件、崗位、人數(shù)
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.年齡在18周歲以上、35周歲以下（1981年5月10日至1999年5月10日期間出生）；博士研究生（非在職）年齡可放寬到40周歲以下（1976年5月10日以后出生）。
3.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；
4.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、年齡和技能條件；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.具備崗位所需要的其他條件。
（二）招聘人數(shù)和崗位條件
河北交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年擬公開(kāi)招聘教師24名。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見(jiàn)《河北省2017年省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告》附件2：《河北省2017年省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘（單位招聘）崗位信息表》。
凡涉及到年齡、戶籍、工作年限等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到2017年5月10日。
現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、非應(yīng)屆畢業(yè)的全日制普通類高校在讀學(xué)生不在招聘范圍。
曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員；法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得應(yīng)聘。此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。
五、招聘程序
（一）報(bào)名和資格審查
1.網(wǎng)上報(bào)名
報(bào)名網(wǎng)址：河北省人事考試網(wǎng)（www.hebpta.com.cn）。報(bào)名程序、方法、要求請(qǐng)查閱《河北省2017年省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告》。
2.其他報(bào)名方式
考生也可以采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或傳真、電子郵件等方式報(bào)名，由河北交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處受理。
（1）報(bào)名時(shí)間：2017年5月10日9時(shí)-2017年5月16日17時(shí)。
（2）報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式
受理部門(mén)：河北交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處
地址：石家莊市東開(kāi)發(fā)區(qū)珠江大道219號(hào)
電話：0311-85835096、0311-85835099
傳真：0311-85835012
郵政編碼：050035
電子郵箱：hbjyrsc016@126.com
(3)報(bào)名要求：每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)需提供以下材料：①《河北交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》（從學(xué)校網(wǎng)站上下載打印填寫(xiě)）；②本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)專業(yè)職業(yè)資格證書(shū)、英語(yǔ)等級(jí)證、計(jì)算機(jī)等級(jí)證、在校期間的榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)等原件及復(fù)印件；③2張近期同底1寸免冠照片；④崗位條件要求有工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員需提供由原單位出具的工作經(jīng)歷證明并加蓋單位公章；⑤2017年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)立即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
外地報(bào)考人員可采取將報(bào)名登記表發(fā)至電子郵箱的方式報(bào)名，相關(guān)材料（有效身份證、畢業(yè)證、相關(guān)證書(shū)及有關(guān)材料的掃描件或復(fù)印件）傳真或郵寄至學(xué)院人事處。
請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。
（4）資格審查。由河北交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果確認(rèn)后由學(xué)院人事處進(jìn)行電話通知。
（二）面試與試講（專業(yè)技術(shù)知識(shí)或能力測(cè)試）
1.資格審查。各考核面試工作小組選派專業(yè)人員，會(huì)同人事處，對(duì)應(yīng)聘人員條件及其相關(guān)資料進(jìn)行再次審查，查驗(yàn)畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)原始資料。凡符合招聘崗位條件的人員均可以進(jìn)入面試、試講（專業(yè)技術(shù)知識(shí)或能力測(cè)試）的環(huán)節(jié)
2.面試、試講（專業(yè)技術(shù)知識(shí)或能力測(cè)試）。教師崗位應(yīng)聘者參加面試和試講；實(shí)訓(xùn)教師崗位應(yīng)聘者參加面試和專業(yè)技術(shù)能力測(cè)試；其他崗位應(yīng)聘者，參加面試和專業(yè)技術(shù)知識(shí)測(cè)試。教師崗位考核面試工作小組提前1-2天將面試、試講要求及內(nèi)容告知應(yīng)聘者，參加專業(yè)課試講人員（輔導(dǎo)員崗位試講形式為主題班會(huì)）每人時(shí)間為30～40分鐘，視不同專業(yè)提出板書(shū)試講或PPT試講的統(tǒng)一要求；應(yīng)聘面試與試講（專業(yè)技術(shù)知識(shí)或能力測(cè)試）同期進(jìn)行，面試內(nèi)容按照各小組通知要求進(jìn)行；其他崗位考核面試采取現(xiàn)場(chǎng)抽題應(yīng)聘者作答的形式。
3.通過(guò)面試、試講（專業(yè)技術(shù)知識(shí)或能力測(cè)試），考察應(yīng)聘者的職業(yè)素養(yǎng)、師德師風(fēng)、專業(yè)知識(shí)（能力）、教學(xué)能力、表達(dá)能力、普通話水平、掌控課堂氛圍的能力和實(shí)際工作能力等。
4.評(píng)分。面試和試講（專業(yè)技術(shù)知識(shí)或能力測(cè)試）都采用百分制計(jì)分，均采用去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取平均分的計(jì)分方法。最終總成績(jī)合成方法：面試30%+試講（專業(yè)技術(shù)知識(shí)或能力測(cè)試）70%。
5.成績(jī)公布。各考核面試工作小組將應(yīng)聘人員綜合成績(jī)排序進(jìn)行張貼公布。
（三）體檢與考察
根據(jù)面試、試講（專業(yè)技術(shù)知識(shí)或能力測(cè)試）綜合排名，按照招聘計(jì)劃1:1的比例，確定參加體檢人選。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格的應(yīng)聘人員，由學(xué)院人事處對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考核不合格的，取消擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（四）公示
經(jīng)考察、體檢合格的，確定為擬聘用人選，在河北人社網(wǎng)(www.hbrsw.gov.cn)、河北交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.hejtxy.edu.cn）及學(xué)院陽(yáng)光校務(wù)網(wǎng)站（www.hejtxy.edu.cn/Ygxwgkw/index/982.aspx）進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。
（五）聘用
對(duì)公示期滿無(wú)異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
政策咨詢電話：0311-85835096（河北交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處）
監(jiān)督舉報(bào)電話：0311-88616879（省人力資源和社會(huì)保障廳）
河北交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2017年5月8日