玉環(huán)縣位于浙江省東南沿海黃金海岸線中段，隸屬于地級(jí)臺(tái)州市，工業(yè)經(jīng)濟(jì)較為發(fā)達(dá)，是中國“百強(qiáng)縣”之一，擁有“中國閥門之都”、“中國汽車零部件產(chǎn)業(yè)基地”、“中國歐式古典家具生產(chǎn)基地”、“中國眼鏡零配件生產(chǎn)基地”等國字號(hào)區(qū)域品牌。
根據(jù)浙江省玉環(huán)縣醫(yī)療衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)玉環(huán)縣人力資源和社會(huì)保障局同意，擬公開擇優(yōu)招聘正式在編衛(wèi)技人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
具體崗位及人數(shù)見附表。
二、招聘條件
應(yīng)聘人員除應(yīng)具備報(bào)考崗位所需的資格條件外，還需符合以下條件：
1、思想政治素質(zhì)好，品行端正，作風(fēng)正派，無違法犯罪記錄;
2、2017年全日制普通高校大專及以上畢業(yè)生;
3、在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)的學(xué)生不能以已取得的學(xué)歷證書報(bào)考;
4、符合或高于崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷要求和其他條件;
5、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6、未被事業(yè)單位正式簽約聘用;
7、年齡35周歲以下(即1982年3月5日以后出生)。
三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及辦法
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。
本次招聘按職位進(jìn)行報(bào)名考試。具體程序如下：
1、報(bào)名時(shí)間：2017年3月5日 8：30-11：30(星期日)
2、報(bào)名地點(diǎn)：江西醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校玉環(huán)縣衛(wèi)生計(jì)生局下屬各招聘單位報(bào)名點(diǎn)。
3、報(bào)名辦法：現(xiàn)場報(bào)名，由玉環(huán)縣衛(wèi)生計(jì)生局下屬各招聘單位負(fù)責(zé)報(bào)考人員的資格審查工作。報(bào)考人員憑學(xué)生證、身份證、執(zhí)業(yè)資格證等相關(guān)證件，并提供上述有關(guān)證件的復(fù)印件各1份及近期免冠1寸同底照片2張，到指定地點(diǎn)報(bào)名，一人限報(bào)一個(gè)職位�？忌毴鐚�(shí)填寫《報(bào)名表》(詳見附件)并簽署誠信承諾書。
四、考試、考核辦法
筆試設(shè)最低分?jǐn)?shù)線45分，面試設(shè)最低分?jǐn)?shù)線60分。先筆試，后面試，筆試合格線以上人員如超過計(jì)劃數(shù)3倍及以上的，按招聘計(jì)劃1:2進(jìn)入面試。研究生學(xué)歷原則上不筆試，但同一專業(yè)有專本科學(xué)歷人員同時(shí)報(bào)名時(shí)，須參加筆試。
五、意向協(xié)議、體檢、考核和聘用
意向協(xié)議：在面試合格人員中，以筆試與面試的總成績從高分到低分排序(同分時(shí)面試成績高的排序在前)，直接面試的按面試成績從高到低，按聘用指標(biāo)1:1的比例確定擬聘用人員，玉環(huán)縣衛(wèi)生計(jì)生部門與之簽訂就業(yè)意向協(xié)議。
體檢：體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。體檢不合格或放棄的，不再遞補(bǔ)，具體體檢時(shí)間另行通知。
考察和公示：體檢合格人員列為考察對象，考察標(biāo)準(zhǔn)參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》國公局發(fā)【2013】2號(hào)執(zhí)行�？疾旖Y(jié)束后，在玉環(huán)縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、玉環(huán)縣衛(wèi)生計(jì)生局官方網(wǎng)站、招聘所在地網(wǎng)站等對擬錄用人員公示7天。對考察和公示中反映的問題，由玉環(huán)縣人力資源和社會(huì)保障局同玉環(huán)縣衛(wèi)生計(jì)生局進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，作出是否聘用的決定。出現(xiàn)放棄或考察結(jié)果為不宜錄用的，不再遞補(bǔ)。
為維護(hù)事業(yè)單位公開招聘的嚴(yán)肅性，確保公開招聘工作的公平與公正，資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作的全過程。對偽造學(xué)歷、證書、證明等的人員或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)考和聘用資格人員，或在報(bào)名、筆試、體檢、考察、聘用各個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘公告不相符人員，查實(shí)后取消報(bào)考和聘用資格，一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
六、注意事項(xiàng)
1、考生報(bào)名后，通訊工具要保持暢通。
2、參加筆試、面試時(shí)，必須攜帶有效期內(nèi)的身份證。身份證遺失的，請及早補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證，否則不得進(jìn)入考場。
3、列入考察的對象必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將檔案調(diào)到玉環(huán)縣，否則視為放棄;考生在接到聘用通知后，必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，否則取消聘用資格，缺額人員不再遞補(bǔ)。
4、聘用人員按規(guī)定確定試用期，試用期內(nèi)確難勝任工作的，予以解聘;護(hù)理1年內(nèi)、其他專業(yè)受聘人員3年內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)資格的，予以解聘。
5、擬聘用人員須在2017年7月底前取得畢業(yè)證書，體檢、考核和聘用等相關(guān)事項(xiàng)在取得畢業(yè)證書以后進(jìn)行。未如期取得畢業(yè)證書者，取消擬聘資格。
6、被聘用人員要與事業(yè)單位簽訂聘用合同，聘用人員在我縣服務(wù)期年限要6年及以上(不含規(guī)培期)才允許流動(dòng)到縣外，原戶籍在農(nóng)村的須辦理戶籍遷移手續(xù)。
7、考試違紀(jì)人員按《浙江省人事考試應(yīng)考人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。
8、咨詢、監(jiān)督電話：0576-87210051，87228133。
本通告未盡事宜，由玉環(huán)縣衛(wèi)生計(jì)生局負(fù)責(zé)解釋。
玉環(huán)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局
二〇一七年二月二十三日
附件內(nèi)容