廣東外語外貿(mào)大學是華南地區(qū)國際化人才培養(yǎng)和外國語言文化、對外經(jīng)濟貿(mào)易、國際戰(zhàn)略研究的重要基地，是一所有文學、經(jīng)濟學、管理學、法學、工學、理學、教育學和藝術(shù)學8大學科門類的省屬重點大學。因?qū)W校事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)向國內(nèi)外公開招聘輔系列專業(yè)技術(shù)崗位工作人員12名。現(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項公告如下：
一、招考條件
(一)具有中華人民共和國國籍，遵守國家法律法規(guī)、公民道德規(guī)范和學術(shù)道德規(guī)范，無任何違法違紀記錄。
(二)思想政治素質(zhì)好，有奉獻精神和進取心，熱愛教育事業(yè)，身心健康。
(三)具有較強的溝通協(xié)調(diào)、團隊合作能力;工作責任心強，服務(wù)意識好，有吃苦耐勞精神。
(四)在大學學習期間學習成績優(yōu)良，具有較強的文字及口頭表達、計算機操作與信息處理能力，能勝任應(yīng)聘崗位的工作。
(五)具體崗位及其要求詳見附件《廣東外語外貿(mào)大學2014年1月公開招聘輔系列專業(yè)技術(shù)崗位工作人員計劃表》。
二、薪酬待遇
(一)崗位等級
根據(jù)崗位設(shè)置和人員聘用有關(guān)文件精神，按所具備的條件和資歷聘用到相應(yīng)的輔系列專業(yè)技術(shù)八級至十一級崗位。
(二)工資福利
獲聘人員納入招聘單位事業(yè)編制管理，按規(guī)定簽訂聘用合同，聘用期間的工資福利待遇按國家、廣東省的事業(yè)單位工資政策辦理。
三、招聘程序和辦法
(一)報名辦法
1.報名方式：采取網(wǎng)上報名的方式進行，不設(shè)現(xiàn)場報名。報考人員登錄廣東外語外貿(mào)大學人事處網(wǎng)頁(http://rszp.gdufs.edu.cn/zpsys/)，按網(wǎng)上提示辦法進行報名、填寫個人信息、提交相關(guān)證明材料等。
2.報名時間：2014年1月24日至2月22日。
3.報名要求：
(1)同一批次中，每位應(yīng)聘人員只可報考一個符合條件的崗位;對于招聘中因應(yīng)聘者個人放棄或應(yīng)聘者達不到成績及格線而出現(xiàn)空缺的崗位，可從符合該崗位條件、經(jīng)過相應(yīng)考試且服從調(diào)劑的其他崗位應(yīng)聘人員中進行調(diào)劑。
(2)學位種類不能等同于報考專業(yè)，報名與考試時使用的身份證必須一致。
(3)報名提交的報考申請材料必須真實、準確、完整，提供虛假報考申請材料或故意隱瞞相關(guān)信息的，一經(jīng)查實即取消報考資格。
(二)資格初審
根據(jù)招考條件和崗位要求，對應(yīng)聘人員的資格條件進行網(wǎng)上初審，并通過廣東外語外貿(mào)大學人事處網(wǎng)頁公布結(jié)果。
(三)考試
考試分筆試、崗位能力測試兩個階段(具體時間和地點另行通知)。
第一階段：筆試
資格審查通過的應(yīng)聘人員，均可參加筆試。筆試采取固定考場閉卷限時的考試方式，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、行政能力及相應(yīng)業(yè)務(wù)水平，不指定參考書。
筆試成績按100分計算，成績計算到小數(shù)點后1位。筆試結(jié)束7天后，考生可登錄廣東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)頁和廣東外語外貿(mào)大學人事處網(wǎng)頁查詢成績。筆試成績低于60分的，不能進入資格復(fù)核范圍。
第二階段：崗位能力測試
1.根據(jù)筆試成績，各用人單位按照招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘人員1:10的比例從高分到低分確定參加英語口語能力測試人員名單(如符合條件的應(yīng)聘人員未達到比例人數(shù)，則按實際人數(shù))。進入資格復(fù)核的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時間內(nèi)，攜帶本人身份證、學歷學位證(或應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、專業(yè)技術(shù)資格證書、獲獎證書以及高等院校人事部門出具的工作證明等材料的原件及復(fù)印件1份到廣東外語外貿(mào)大學進行資格復(fù)核及心理測試。
2.通過資格復(fù)核并完成心理測試的應(yīng)聘人員，均可參加英語口語能力測試。英語口語能力測試成績按100分計算，成績計算到小數(shù)點后1位。同等條件下，優(yōu)先擇用英語口語能力測試成績較好的應(yīng)聘人員。
3.參加英語口語能力測試的應(yīng)聘人員，均可進入結(jié)構(gòu)化面試。結(jié)構(gòu)化面試結(jié)束后，在現(xiàn)場公布成績(成績按100分計算，成績計算到小數(shù)點后1位)。結(jié)構(gòu)化面試成績低于75分的，不能參加操作能力測評。
4. 根據(jù)應(yīng)聘人員的結(jié)構(gòu)化面試成績，按照招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘人員1:3的比例從高分到低分確定參加操作能力測評人員名單(如符合條件的應(yīng)聘人員未達到比例人數(shù)，則按實際人數(shù))。操作能力測評人員名單和時間將通過廣東外語外貿(mào)大學人事處網(wǎng)頁公布。
操作能力測評，主要測試應(yīng)聘人員的組織管理能力、協(xié)調(diào)能力和實際操作能力。操作能力測評成績按100分計算，成績計算到小數(shù)點后1位。操作能力測評結(jié)果，將在操作能力測評結(jié)束后通過廣東外語外貿(mào)大學人事處網(wǎng)頁公布。
5. 按筆試成績占30%、結(jié)構(gòu)化面試成績和操作能力測評成績各占35%的方法計算總成績，根據(jù)總成績按招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘人員1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員名單。總成績低于75分的，不進入體檢范圍。
(四)體檢
已確定的擬聘人選在指定時間,遵照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)規(guī)定，進行體檢。體檢不合格者取消聘用資格。
(五)考察
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)規(guī)定，學校組成考察小組，對擬聘人選進行考察，考察的主要內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)以及是否符合應(yīng)聘資格條件的情況�？疾觳缓细裾呷∠赣觅Y格。
(六)公示
體檢及考察合格者確定為擬聘用人員，同時在廣東省人力資源和社會保障廳門戶網(wǎng)站和廣東外語外貿(mào)大學主頁招聘信息欄網(wǎng)頁公示7個工作日。
(七)聘用
考察對象經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定的程序和權(quán)限報批聘用。
四、其他
1.請應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行負責。
2.此次公開招聘，廣東外語外貿(mào)大學未委托任何校外單位和個人組織實施，不收取任何報名費和考試費。
3.本公告由廣東外語外貿(mào)大學人事處負責解釋，招聘工作由廣東外語外貿(mào)大學紀委辦公室負責監(jiān)督。招聘工作的有關(guān)事宜及通知，請瀏覽廣東外語外貿(mào)大學人事處網(wǎng)頁，網(wǎng)址http://rsc.gdufs.edu.cn/。
招聘工作咨詢電話：020-36209631(廣東外語外貿(mào)大學人事處)
招聘工作監(jiān)督電話：020-36207065(中共廣東外語外貿(mào)大學紀律檢查委員會辦公室)
廣東外語外貿(mào)大學
2014年1月24日
廣東外語外貿(mào)大學2014年1月公開招聘輔系列專業(yè)技術(shù)崗位工作人員計劃表
廣東外語外貿(mào)大學2014年1月
公開招聘輔系列專業(yè)技術(shù)崗位工作人員計劃表
|
序號 |
招聘單位 |
招聘崗位 |
崗位要求 |
招聘人數(shù) |
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1 |
財務(wù)處 |
崗位1 |
1.會計學、企業(yè)管理（財務(wù)管理方向）專業(yè)；2.具有研究生學歷和碩士及以上學位，且年齡在30周歲以下（1984年1月1日以后出生），應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制。 |
3 |
|
2 |
財務(wù)處 |
崗位2 |
1.計算機技術(shù)、信息系統(tǒng)與信息管理專業(yè)；2.具有研究生學歷和碩士及以上學位，且年齡在30周歲以下（1984年1月1日以后出生），應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制。 |
1 |
|
3 |
圖書館 |
集成系統(tǒng)管理員 |
1.圖書館學、信息資源管理及計算機相關(guān)專業(yè)；2.具有研究生學歷和碩士及以上學位，且年齡在35周歲以下（1979年1月1日以后出生），應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制。 |
1 |
|
4 |
圖書館 |
宣傳導(dǎo)讀員 |
1.圖書館學、檔案學、中文等人文社科相關(guān)專業(yè)；2.具有研究生學歷和碩士及以上學位；或全日制本科畢業(yè)、取得中級及以上職稱且具有3年以上圖書館相關(guān)工作經(jīng)驗；3. 年齡在35周歲以下（1979年1月1日以后出生），應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制。 |
1 |
|
5 |
圖書館 |
庫室管理員 |
1.圖書館學等相關(guān)專業(yè)；2.具有研究生學歷和碩士及以上學位；或全日制本科畢業(yè)、取得中級及以上職稱且具有3年以上圖書館相關(guān)工作經(jīng)驗；3. 年齡在35周歲以下（1979年1月1日以后出生），應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制。 |
2 |
|
6 |
教育技術(shù)中心 |
電子信息類專業(yè)技術(shù)崗 |
1. 具有電子信息類專業(yè)研究生學歷和碩士學位，或全日制本科畢業(yè)、取得中級及以上職稱且具有3年以上高校教育信息技術(shù)部門相關(guān)工作經(jīng)驗；2. 具有一定的軟硬件研發(fā)能力；3. 年齡在35周歲以下（1979年1月1日以后出生），應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制。 |
4 |
注：具有研究生學歷和碩士學位的人員，包括2014年6月30日前取得研究生學歷證書和碩士學位證書的國民教育系列全日制應(yīng)屆碩士畢業(yè)生、2014年1月31日前取得教育部留學人員服務(wù)中心的《國外學歷學位認證書》的境外留學歸來的碩士研究生。
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