為更好地選拔優(yōu)秀招商人才，滿足招商工作的需要，江蘇省宜興陶瓷產(chǎn)業(yè)園區(qū)現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘專業(yè)招商人員，現(xiàn)將相關(guān)章程公布如下：

　　一、招聘職位及名額

　　招聘職位及名額：專業(yè)招商人員，名額2人。

　　二、招聘對(duì)象、報(bào)考條件、注意事項(xiàng)

　　(一)招聘對(duì)象及條件

　　1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正，勤奮敬業(yè)，能適應(yīng)經(jīng)常出差和駐外招商工作;

　　2、全日制本科以上學(xué)歷，有專業(yè)外語等級(jí)或有工業(yè)陶瓷及耐火材料專業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮或適當(dāng)放寬年齡。

　　3、身體健康，原則上男身高170cm以上，女身高160cm以上。年齡在35周歲以下。

　　(二)報(bào)名注意事項(xiàng)

　　應(yīng)聘人員于2014年5月27日—6月5日，到丁蜀鎮(zhèn)人民政府干部人才科706室(東坡中路)報(bào)名，節(jié)假日除外。

　　報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員須攜帶本人居民身份證、戶籍證明及畢業(yè)證書原件、近期免冠同底一寸彩照2張，不可委托他人代為報(bào)名。

　　三、招聘程序和辦法

　　本次招聘工作由丁蜀鎮(zhèn)組織人事和社會(huì)保障局、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和改革局共同組織，按照筆試、面試、體檢、考核、聘用5個(gè)步驟實(shí)施。

　　(一)筆試

　　筆試采取閉卷答題形式，內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、商務(wù)禮儀、招商基本知識(shí)等，筆試不指定復(fù)習(xí)用書。

　　筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)另行通知。

　　(二)面試

　　參加面試人員根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按實(shí)際招聘數(shù)1:3的比例確定。

　　面試采用統(tǒng)一題本進(jìn)行測試，內(nèi)容主要涉及招商實(shí)務(wù)、應(yīng)變能力、英語能力和表達(dá)能力。面試成績當(dāng)場公布，面試成績達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員不予錄用。

　　(三)體檢

　　面試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績占40%、面試成績占60%計(jì)算綜合成績，從高分到低分排序，按實(shí)際招聘數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。

　　(四)考核

　　體檢合格人員經(jīng)丁蜀鎮(zhèn)組織人事和社會(huì)保障局考察后，決定是否聘用。

　　因面試、體檢、考核等任一環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額，一律不再遞補(bǔ)。

　　(五)聘用

　　按單位聘用人員的有關(guān)政策規(guī)定，簽訂聘用協(xié)議。

　　此次錄用招商人員為聘用制企業(yè)性質(zhì)。待遇由基本工資和績效考核工資兩部分組成，績效考核工資根據(jù)個(gè)人招商實(shí)績考核確定。繳納社會(huì)保險(xiǎn)，其中單位負(fù)擔(dān)部分由單位承擔(dān)，個(gè)人繳納部分由個(gè)人承擔(dān)。

　　協(xié)議使用期1年，按照工作實(shí)績，進(jìn)行考核，合格者可以續(xù)簽聘用合同，不合格者取消聘用合同，本人自謀職業(yè)。

　　四、紀(jì)律與監(jiān)督

　　招聘工作嚴(yán)格遵循“公開、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則進(jìn)行，堅(jiān)持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)。考聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。

　　五、本簡章丁蜀鎮(zhèn)組織人事和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

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