因工作需要，瀘州市納溪區(qū)決定在西南交通大學(xué)直接考核招聘4名事業(yè)單位工作人員。
一、招聘條件
具體招聘條件見附件1《瀘州市納溪區(qū)直接考核招聘事業(yè)單位工作人員職位需求表》。
二、招聘人員性質(zhì)
招聘人員為納溪區(qū)事業(yè)單位正式工作人員。
三、待遇
按相關(guān)政策享受事業(yè)單位工作人員待遇。
四、報(bào)名條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
(二)身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)。
(三)年齡：年齡以有效身份證記載為準(zhǔn)，年齡計(jì)算截止至2014年10月31日，如“40周歲及以下”是指1973年10月31日以后出生。
(四)有下列情形之一者不能參加考核招聘：
1.受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)或開除處分的。
2.有違法違紀(jì)行為正在接受審查的。
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
4.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員。
5.現(xiàn)役軍人。
6.按照原人事部、衛(wèi)生部頒發(fā)的體檢標(biāo)準(zhǔn)(《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》)，不能在規(guī)定的時(shí)間完成所有體檢項(xiàng)目的。
7.其他不符合報(bào)考條件或違反規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
五、招聘程序和方式
(一)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名方式：實(shí)行預(yù)報(bào)名方式，符合條件的考生將報(bào)名表(附件2)交西南交通大學(xué)(犀浦校區(qū))四食堂三樓305辦公室。聯(lián)系人：董老師;聯(lián)系電話：028-66366388。
2.報(bào)名時(shí)間：2014年9月29日——2014年10月11日止(節(jié)假日除外)，每天上午8:30-12:00，下午3:00-6:00。
3.預(yù)報(bào)名工作結(jié)束后，由納溪區(qū)考核招聘工作組對(duì)考生進(jìn)行資格審查。資格審查時(shí)考生應(yīng)提供有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書、資格證書、成績(jī)、實(shí)習(xí)報(bào)告等與職位要求相關(guān)證書原件及復(fù)印件。截至資格審查時(shí)，報(bào)考者是機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式占編人員，須由工作單位出具同意報(bào)考的手續(xù)。報(bào)考人員對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假或隱瞞相關(guān)信息者，一經(jīng)查實(shí)，即取消招聘資格。資格審查時(shí)間由西南交通大學(xué)通知考生。
(二)面試
納溪區(qū)考核招聘工作組對(duì)通過資格審查的考生進(jìn)行面試。
(三)確定考察人選
納溪區(qū)考核工作組根據(jù)考生面試情況、畢業(yè)成績(jī)、實(shí)習(xí)報(bào)告等情況確定考察人選，并簽訂《就業(yè)服務(wù)協(xié)議》。
(四)考察
由納溪區(qū)考核工作組對(duì)擬聘人員進(jìn)行考察。
(五)體檢
考察合格的確定為體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行原人事部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。體檢時(shí)間由納溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局通知。
(六)公示
考察、體檢合格的人員，在瀘州市納溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.nxrsrc.com/)和西南交通大學(xué)就業(yè)網(wǎng)網(wǎng)站(網(wǎng)址http://jiuye.swjtu.edu.cn/jdjy/index.aspx )進(jìn)行為期7天的公示。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索(舉報(bào)電話：0830-4294906)。
(七)聘用
經(jīng)公示不影響聘用的，按相關(guān)程序報(bào)批后辦理聘用手續(xù)。
六、其他事項(xiàng)
(一)本次直接考核招聘不收取任何費(fèi)用。
(二)受聘人員屬再次參加工作的，試用期為3個(gè)月。受聘人員屬首次參加工作的，試用期為12個(gè)月。試用期滿后經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。
(三)直接考核招聘人員在我區(qū)最低服務(wù)年限不得低于5周年(正式聘用簽定聘用合同時(shí)，在條款中予以明確)，并遵守納溪區(qū)對(duì)服務(wù)期的其他規(guī)定。
(四)本公告由納溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。政策咨詢電話：0830-4294906
(五)其他有關(guān)事項(xiàng)將隨時(shí)在納溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.nxrsrc.com/)和西南交通大學(xué)就業(yè)網(wǎng)網(wǎng)站(網(wǎng)址http://jiuye.swjtu.edu.cn/jdjy/index.aspx )公布，請(qǐng)各位報(bào)考人員注意隨時(shí)關(guān)注并保持通訊暢通。
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瀘州市納溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2014年9月29日