根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江省對外貿(mào)易服務(wù)中心決定面向社會公開招聘工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘單位
浙江省對外貿(mào)易服務(wù)中心是浙江省商務(wù)廳直屬公益一類事業(yè)單位,預(yù)算形式為財政適當(dāng)補(bǔ)助,機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于縣處級。辦公地點位于杭州市區(qū)。主要承擔(dān)國內(nèi)貿(mào)易、國際貿(mào)易推動工作,幫助我省企業(yè)“走出去”開拓國際市場,獲取市場信息,致力于建設(shè)對外貿(mào)易服務(wù)大平臺等職能和工作。
二、招聘崗位及條件
本次公開招聘2個崗位共2人。
(一)招聘條件
符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件,以及招聘崗位具體要求(詳見《浙江省對外貿(mào)易服務(wù)中心招聘崗位表》,附件1)。
(二)招聘條件有關(guān)說明
1、學(xué)歷、學(xué)位。尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(含學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)的應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國人員,可憑就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國人員證明》報名應(yīng)聘,對其學(xué)歷、學(xué)位證書的審查延后至報到時。
2、專業(yè)。由招聘單位參考高校專業(yè)設(shè)置目錄自主認(rèn)定。
3、工作經(jīng)歷。按勞動(聘用)合同或招聘單位認(rèn)可的其他相關(guān)證明材料認(rèn)定,時間按足年足月計算到報名截止時。
三、招聘程序與辦法
(一)報名和資格初審
1、網(wǎng)上報名。時間:2015年11月20日9:00-11月30日16:00。應(yīng)聘人員通過浙江省商務(wù)廳門戶網(wǎng)站(http://bm.zcom.gov.cn)注冊個人真實信息后,選擇職位報名。每位應(yīng)聘者中只能選擇1個職位。
2、資格初審。報名結(jié)束后2天內(nèi),招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進(jìn)行資格初審,考生可于12月2日至筆試開始前,登陸報名網(wǎng)站查詢初審結(jié)果,初審?fù)ㄟ^者可直接下載準(zhǔn)考證,憑準(zhǔn)考證參加筆試。
各崗位通過資格初審的報名人數(shù)應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的3倍,否則將取消有關(guān)崗位招聘計劃。
3、應(yīng)聘資格的取得。符合組織考試條件的崗位,招聘單位確定考試有關(guān)安排,向通過資格初審者發(fā)放準(zhǔn)考證后,報名人員取得應(yīng)聘資格。
(二)考試
考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分,并分別按40%、60%計入總成績。
1、筆試。筆試時間初步定于12月中旬前,具體時間安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試采取閉卷方式,內(nèi)容主要包括外經(jīng)貿(mào)知識、時事政治、公文寫作、英語等。筆試成績當(dāng)天在浙江省商務(wù)廳門戶網(wǎng)站上公布。
筆試后,根據(jù)筆試成績從高到低,每個崗位筆試成績前5名入圍面試人員名單。入圍面試人員名單將在浙江省商務(wù)廳門戶網(wǎng)站上公布,同時將以電話方式通知面試入圍人員。
2、面試。入圍面試的人員須要進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審和面試有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知。
面試前進(jìn)行資格復(fù)審。面試人員應(yīng)攜帶報名表(貼照片)及身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表,尚未辦妥國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的留學(xué)人員可暫提供《留學(xué)回國人員證明》)等材料原件及復(fù)印件1份。
面試方法:主要根據(jù)實際從事崗位要求,對應(yīng)聘人員的知識水平、崗位適應(yīng)度、語言表達(dá)和溝通能力等進(jìn)行考查。
(三)體檢、考核
考試完畢,根據(jù)確定的辦法計算總成績,各崗位從高分到低分按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢、考核對象。
體檢、考核工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行,以招聘單位認(rèn)定意見為準(zhǔn)。(四)公示、聘用
經(jīng)體檢、考核均合格的人員,招聘單位確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,招聘單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
聘用人員列入事業(yè)編制管理,與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
(五)其他
應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者,招聘單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的,有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進(jìn)行。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布,供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督:
1、浙江省商務(wù)廳網(wǎng)(http://www.zcom.gov.cn,政務(wù)公開、招聘公告);
2、浙江省人力資源社會保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn,專題專欄/事業(yè)單位公開招聘)。
招聘過程相關(guān)信息一般僅在浙江省商務(wù)廳門戶網(wǎng)站公布,請應(yīng)聘者自行留意。
(二)對招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映,以便及時研究處理:
1、省商務(wù)廳:0571-87051842(人事處),0571-87051834(機(jī)關(guān)紀(jì)委)
2、省人力社保廳(事業(yè)單位人事管理處):0571-87056703
(三)對考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
五、咨詢
咨詢有關(guān)本次招聘工作具體問題,請向招聘單位直接咨詢。
浙江省對外貿(mào)易服務(wù)中心咨詢電話:0571-87050387
附件:浙江對外貿(mào)易服務(wù)中心招聘崗位表.rar
浙江省對外貿(mào)易服務(wù)中心
2015年11月18日