2016年天津市東麗區(qū)公開招聘教師公告

為滿足我區(qū)補(bǔ)充教師的需要，根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào)）要求，經(jīng)研究決定，組織實(shí)施2016年?yáng)|麗區(qū)公開招聘教師工作。今年計(jì)劃招聘教師69名，具體事宜公告如下：

一、招聘對(duì)象及招聘條件

（一）招聘對(duì)象

符合崗位要求的全日制普通高等院校2016屆畢業(yè)生和社會(huì)人員。

（二）招聘條件

1、遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)，具有奉獻(xiàn)精神；

2、具有非農(nóng)業(yè)戶口。農(nóng)業(yè)戶口的大學(xué)畢業(yè)生可以報(bào)考，但須在辦理聘用手續(xù)時(shí)取得非農(nóng)業(yè)戶口，否則取消聘用資格，并按違約處理；

3、所學(xué)專業(yè)符合崗位要求，具有勝任教育教學(xué)工作必需的專業(yè)知識(shí)和技能；

4、身心健康，五官端正，普通話標(biāo)準(zhǔn)；

5、具備擬報(bào)考崗位所需的其他資格條件。

具有下列情形之一者，不得報(bào)考：

1、受過刑事處罰或被開除公職的；

2、受過黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分或記過處分的；

3、正在接受立案審查的；

4、在此前公開招聘過程中被招聘主管機(jī)關(guān)認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為的；

5、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

6、法律規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。

二、招聘辦法

招聘公告于2016年2月18日（星期四）9:00至2016年2月26日（星期五）在天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（www.tj.lss.gov.cn）、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)（www.tjtalents.com.cn）、天津市東麗區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（www.tjdlrsj.com）、東麗教育網(wǎng)（www.tjdljy.net）發(fā)布。

（一）報(bào)名與資格審查

本次招聘報(bào)名、資格審查、考試?yán)U費(fèi)及準(zhǔn)考證下載均在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)上進(jìn)行。天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)址：www.tjtalents.com.cn。

報(bào)名時(shí)間：2016年2月29日（星期一）9：00至2016年3月4日（星期五）18：00。

審查時(shí)間：2016年2月29日（星期一）9：00至3月5日（星期六）18：00。

繳費(fèi)時(shí)間：2016年2月29日（星期一）9：00至3月5日（星期六）18：00。

本次招聘，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。資格審查結(jié)果在考生報(bào)名后48小時(shí)之內(nèi)在報(bào)名網(wǎng)上給予答復(fù)。計(jì)劃招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比不低于1:3，達(dá)不到此比例要求的，調(diào)減或取消該崗位招聘計(jì)劃。報(bào)考上述崗位考生，可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。

改報(bào)時(shí)間：2016年3月10日（星期四）9：00至16：00。

筆試考務(wù)費(fèi)每人每科45元。

（二）考試

考試包括筆試、面試和專業(yè)技能考核。

1、筆試

筆試考試科目為《教育綜合知識(shí)》和《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》。特教教師（一）和（二）崗位只進(jìn)行《教育綜合知識(shí)》考試。

筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2016年3月16日（星期三）9：00至3月18日（星期五）18：00。

筆試時(shí)間：2016年3月19日（星期六）。

上午9：00—11：00《教育綜合知識(shí)》。

下午14:00—16：00《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》。

報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。

筆試結(jié)束后，考生可于2016年4月1日（星期五）登陸報(bào)名繳費(fèi)網(wǎng)址，查詢筆試成績(jī)及是否進(jìn)入面試。

筆試成績(jī)由高分到低分排序，按崗位招聘人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試人選。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。面試前，進(jìn)入面試人員需持網(wǎng)上下載打印的報(bào)名表及報(bào)考資格證書原件、復(fù)印件等材料到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審，報(bào)考資格證書與報(bào)名信息不符的，取消進(jìn)入面試資格。復(fù)審合格者，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上網(wǎng)繳納面試考務(wù)費(fèi)45元，下載打印面試準(zhǔn)考證。

繳納面試考務(wù)費(fèi)和打印面試準(zhǔn)考證時(shí)間：2016年4月9日9：00至4月11日12：00。

資格復(fù)審時(shí)間：2016年4月5日—8日，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2、面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面談和說課的方式進(jìn)行，滿分100分，60分為及格線，達(dá)不到及格線的考生不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

面試結(jié)束后，以筆試、面試成績(jī)各占50%的總成績(jī)由高分到低分排序，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例，音樂、體育、美術(shù)、幼兒教育、特殊教育、康復(fù)治療崗位確定參加專業(yè)技能考核人選，其他崗位確定參加體檢人選。

面試結(jié)束當(dāng)天在面試地點(diǎn)公布面試成績(jī)。

面試成績(jī)保留2位小數(shù)，總成績(jī)保留2位小數(shù)，因報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選超出崗位招聘計(jì)劃數(shù)的情況，取面試成績(jī)高者；如果再出現(xiàn)總成績(jī)一致者，采取增加計(jì)算面試成績(jī)小數(shù)位數(shù)的方法確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選。

筆試、面試總成績(jī)于面試結(jié)束后一周之內(nèi)通過天津市東麗區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（www.tjdlrsj.com）、東麗教育網(wǎng)（www.tjdljy.net）公布。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3、專業(yè)技能考核

滿分100分，60分為及格線，達(dá)不到及格線的考生不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。因報(bào)考人員自動(dòng)放棄專業(yè)技能考核、專業(yè)技能考核不合格等原因產(chǎn)生的崗位空缺，經(jīng)區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，從該崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

專業(yè)技能考核成績(jī)于考核結(jié)束當(dāng)天在考核地點(diǎn)公布。

專業(yè)技能考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（三）體檢、認(rèn)證、考察和公示

1、體檢

體檢費(fèi)用自理。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可以在接到初檢結(jié)論7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

因報(bào)考人員自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格等原因產(chǎn)生的崗位空缺，經(jīng)區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，從該崗位成績(jī)合格人員中從高分到低分順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

2、學(xué)歷認(rèn)證

體檢合格人員到天津市大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心進(jìn)行學(xué)歷認(rèn)證。學(xué)歷認(rèn)證僅認(rèn)證報(bào)名時(shí)所提供的畢業(yè)證書。

3、考察

對(duì)學(xué)歷認(rèn)證合格人員進(jìn)行考察。每個(gè)考察組由2名以上工作人員參加，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取查閱檔案、召開座談會(huì)等多種形式，全面了解被考察人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況，并形成書面考察意見。經(jīng)考察認(rèn)定不宜從事教育工作和提供虛假材料的人員，不予聘用。

4、公示

根據(jù)應(yīng)聘人員筆試、面試、專業(yè)技能考核成績(jī)、體檢結(jié)果、認(rèn)證結(jié)果和考察情況，確定擬聘用人員名單。

擬聘用人員在天津市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（www.tj.lss.gov.cn）、天津市東麗區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（www.tjdlrsj.com）、東麗教育網(wǎng)（www.tjdljy.net）進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

三、聘用

公示期滿后，沒有影響聘用結(jié)果的，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。凡聘用的“985”院校和“211”院校的師范類本科畢業(yè)生給予一次性安家費(fèi)三萬(wàn)元；“985”院校和“211”院校碩士研究生給予一次性安家費(fèi)四萬(wàn)元；“985”院校和“211”院校博士研究生給予一次性安家費(fèi)五萬(wàn)元。

凡要求提供相應(yīng)學(xué)科、學(xué)段教師資格證書的人員，需在辦理聘用手續(xù)時(shí)提供，否則取消聘用資格；凡未要求提供教師資格證書的人員，須在一年試用期內(nèi)取得相應(yīng)類別、學(xué)科的教師資格證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得教師資格證書或試用期考核不合格的，解除聘用合同。

四、紀(jì)律要求

招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)的監(jiān)督。在報(bào)名、筆試、面試、專業(yè)技能考核、體檢、考察等環(huán)節(jié)中應(yīng)聘人員有舞弊或弄虛作假行為的，取消其錄用資格，并按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

五、本方案由東麗區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

招聘工作咨詢電話：022－84375715

咨詢時(shí)間：工作日上午8：30-11：30、下午1：30-4：30。

招聘工作監(jiān)督電話：022－84376638

附：2016年天津市東麗區(qū)公開招聘教師計(jì)劃

2016年2月18日

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