為適應(yīng)我縣教育發(fā)展需要，逐步改善教師隊(duì)伍學(xué)科結(jié)構(gòu)，大力提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)，經(jīng)縣政府同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師。
一、招聘原則
1、公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；
2、專(zhuān)業(yè)對(duì)口的原則；
3、聘用制管理的原則；
4、從嚴(yán)控制編制的原則。
二、招聘計(jì)劃
2012年公開(kāi)招聘教師 75 名。具體學(xué)科崗位設(shè)置為：
1、中學(xué)教師26人
語(yǔ)文 4人、數(shù)學(xué)4 人、英語(yǔ)2 人、生物2人、物理1人、化學(xué)1人、政治 1 人、地理 4人、歷史1 人、音樂(lè)1人、舞蹈2 人、鍵盤(pán) 2 人、計(jì)算機(jī)1人。
2、小學(xué)教師49人
語(yǔ)文11 人、數(shù)學(xué)10 人、英語(yǔ)15 人、音樂(lè) 4人、體育3 人、美術(shù) 4 人、特教 2人。
三、招聘范圍和對(duì)象
1、招聘范圍
中學(xué)教師面向社會(huì)公開(kāi)招聘；小學(xué)教師面向肥鄉(xiāng)縣（須為肥鄉(xiāng)縣常住戶(hù)口）公開(kāi)招聘。
2、招聘對(duì)象
中學(xué)教師
統(tǒng)招全日制普通高校本科及以上學(xué)歷未就業(yè)的2012年7月底以前畢業(yè)生(不含專(zhuān)接本畢業(yè)生、不含2012年應(yīng)屆非師范類(lèi)畢業(yè)生)。
小學(xué)教師
肥鄉(xiāng)縣常住戶(hù)口統(tǒng)招全日制普通高校師范類(lèi)專(zhuān)科及以上學(xué)歷未就業(yè)的2012年7月底以前畢業(yè)生。
四、招聘條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)教育事業(yè)，具有愛(ài)崗敬業(yè)、為人師表的良好職業(yè)道德；
2、遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，品學(xué)兼優(yōu)；
3、身體健康，能勝任工作需要；
4、年齡35周歲以下（1977年9月1日以后出生）；
5、具備國(guó)家規(guī)定的相應(yīng)教師資格（高一級(jí)的教師資格可申報(bào)低一級(jí)的崗位）；
6、符合招聘學(xué)科崗位所要求的專(zhuān)業(yè)條件。
7、有下列情形之一者，不得應(yīng)聘。
（1）違犯計(jì)劃生育政策的（已婚人員報(bào)名時(shí)提交計(jì)生部門(mén)出具的計(jì)生證明，未婚人員待進(jìn)入檔案審核環(huán)節(jié)時(shí)提交計(jì)生部門(mén)出具的計(jì)生證明）；
（2）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除、辭退公職的人員（通過(guò)檔案審核認(rèn)定或舉報(bào)查實(shí)）；
（3）法律規(guī)定不得招聘為教師的其他情形的人員。
五、報(bào)名辦法
報(bào)名時(shí)按學(xué)科崗位類(lèi)別登記，每位應(yīng)聘者只能按專(zhuān)業(yè)對(duì)口的原則應(yīng)聘一個(gè)學(xué)科崗位（專(zhuān)業(yè)對(duì)口指：畢業(yè)證上專(zhuān)業(yè)和應(yīng)聘學(xué)科崗位相一致）。
1、發(fā)布公告
2012年5月10日至5月16日，在肥鄉(xiāng)縣電視臺(tái)、肥鄉(xiāng)縣人民政府公眾信息網(wǎng)等媒體公開(kāi)發(fā)布招聘公告。
2、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：2012年5月17日至5月21日，上午8:30—12:00；下午14:00—18:00。
報(bào)名地點(diǎn)：肥鄉(xiāng)縣教育體育局四樓會(huì)議室
咨詢(xún)電話(huà): 肥鄉(xiāng)縣人社局 03104906095
肥鄉(xiāng)縣教體局 03108562006-814
3、報(bào)名手續(xù)及資格審查
（1）2011 年及以前畢業(yè)生持本人有效身份證（不含臨時(shí)身份證）或戶(hù)口簿（不含戶(hù)籍證明）、畢業(yè)證、教師資格證、就業(yè)報(bào)到證的原件參加報(bào)名。畢業(yè)證書(shū)從中國(guó)高等教育學(xué) 生信息網(wǎng)查證,不能從網(wǎng)上查證的不能報(bào)名。2008年及以后教師資格證不能從中國(guó)教師資格網(wǎng)上查證的不得報(bào)名。
（2）2012年應(yīng)屆畢業(yè)生（必 須為師范類(lèi)）憑有效身份證（不含臨時(shí)身份證）或戶(hù)口簿、現(xiàn)就讀院校學(xué)生證、現(xiàn)就讀院校出具的在校生證明報(bào)名并參加招聘教師工作各個(gè)環(huán)節(jié)。被確定為擬聘用人 員的待畢業(yè)證和教師資格證信息上網(wǎng)后，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)對(duì)其畢業(yè)證、教師資格證、就業(yè)報(bào)到證和人事檔案進(jìn)行審核。資格確認(rèn)和檔案審核不合格的直接取消招錄資 格，不再遞補(bǔ)。
（3）所有報(bào)名人員須提供有關(guān)報(bào)名證件原件（其中畢業(yè)證、教師資格證、就業(yè)報(bào)到證、學(xué)生證須由報(bào)名點(diǎn)統(tǒng)一保存一定時(shí)間）和復(fù)印件(一式兩份)，本人近期1寸同底免冠彩色照片3張。報(bào)名時(shí)填寫(xiě)《肥鄉(xiāng)縣公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表》一式兩份，并繳納報(bào)名、考務(wù)費(fèi)100元。
（4）招聘崗位與報(bào)考人數(shù)比例必須達(dá)到1：3。否則，將根據(jù)報(bào)名情況，對(duì)招聘崗位名額進(jìn)行核減和調(diào)劑。
（5）由肥鄉(xiāng)縣人社局和肥鄉(xiāng)縣教體局共同組織資格審查。經(jīng)審查合格者，準(zhǔn)予參加考試。
（6）報(bào)名人員憑本人有效身份證、繳費(fèi)收據(jù)于2012年5月24日- 5月25日到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。報(bào)考中學(xué)崗位的教師5月24日領(lǐng)取準(zhǔn)考證；報(bào)考小學(xué)崗位的教師5月25日領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
4、報(bào)名中的一些具體要求
（1）2011年及以前畢業(yè)的報(bào)名人員“四證” 不全（有效身份證或戶(hù)口簿、畢業(yè)證、教師資格證、就業(yè)報(bào)到證），一律不能報(bào)名。
（2）2012年應(yīng)屆畢業(yè)生必須為師范類(lèi)，報(bào)名手續(xù)不全或現(xiàn)就讀院校出具的在校生證明項(xiàng)目不全不能報(bào)名。現(xiàn)就讀院校出具的在校生證明必須載明姓名、性別、身份證號(hào)碼、入學(xué)時(shí)間、即將畢業(yè)時(shí)間、學(xué)歷層次、學(xué)制、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、是否為師范類(lèi)等相關(guān)信息。
（3）2008年（不含）以前非師范類(lèi)畢業(yè)生報(bào)名時(shí)，除持“四證”外，還必須提供教師資格認(rèn)定表、普通話(huà)等級(jí)證書(shū)原件和復(fù)印件。否則，不能報(bào)名。
（4）“肥鄉(xiāng)籍畢業(yè)生”的認(rèn)定：憑有效身份證或戶(hù)口簿確定報(bào)名人員為肥鄉(xiāng)縣常住戶(hù)口的方可報(bào)名。
（5）已婚報(bào)名人員須提供計(jì)生部門(mén)出具的未違反計(jì)劃生育證明方可參加報(bào)名。否則，在其他招聘環(huán)節(jié)被發(fā)現(xiàn)或被舉報(bào)查實(shí)的，按弄虛作假處理，直接取消招錄資格。
（6）報(bào)名人員所提交證件出生年月如不一致，只要都不超齡，可以報(bào)名。有一證件超齡，也不能報(bào)名。
（7）報(bào)名人員所提交證件姓名如明顯不一致的，不能報(bào)名。但屬同音不同字現(xiàn)象，能根據(jù)有關(guān)信息確定為同一個(gè)人的，可以報(bào)名。
（8）招聘過(guò)程中弄虛作假、騙取招錄資格被發(fā)現(xiàn)或被舉報(bào)查實(shí)的，除取消招錄資格外，三年內(nèi)不得報(bào)考肥鄉(xiāng)縣教師招聘工作。
六、招聘辦法
招聘工作通過(guò)筆試、面試、檔案審核、體檢、公示等程序，確定聘用人員。
（一）筆試
筆試滿(mǎn)分100分，占總成績(jī)的60%，時(shí)間90分鐘。
1、筆試內(nèi)容：所報(bào)學(xué)科崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)(中學(xué)教師以高中
教材內(nèi)容為主；小學(xué)教師以初中教材內(nèi)容為主)；
2、筆試方式：采取閉卷方式進(jìn)行；
3、筆試時(shí)間：2012年5月28日；
4、筆試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證；
5、筆試不舉辦任何形式的培訓(xùn)班。
根 據(jù)招聘學(xué)科崗位，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序，每一學(xué)科按1：3的比例確定參加面試人選(出現(xiàn)被確定為面試人選后不參加面試的情況，不核減招聘指標(biāo)， 不影響擬聘用人員的確定)；比例內(nèi)筆試成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列時(shí)一同進(jìn)入面試。2012年5月 31日面試人員名單在肥鄉(xiāng)縣人民政府公眾信息網(wǎng)公布，不再另行通知。
（二）面試
面試滿(mǎn)分100分，占總成績(jī)的40%。
1、面試方式：試講（部分崗位含專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試）；
2、面試辦法：應(yīng)聘者分學(xué)科崗位類(lèi)別抽簽決定試講順序和內(nèi)容，專(zhuān)家現(xiàn)場(chǎng)打分（從市外聘請(qǐng)專(zhuān)家，每組評(píng)委不少于7人），當(dāng)場(chǎng)公布考生面試成績(jī)；
3、面試時(shí)間：2012年6月4日；
4、面試人員憑筆試準(zhǔn)考證和有效身份證參加面試。
5、 面試地點(diǎn)、面試要求、面試指定參考教材范圍等，于2012年 5月31日在肥鄉(xiāng)縣人民政府公眾信息網(wǎng)公布，不再另行通知。
6、面試不舉辦任何形式的培訓(xùn)班。
依 據(jù)同一學(xué)科崗位筆試成績(jī)×60%加面試成績(jī)×40%之和的總成績(jī)，從高分到低分按1：1的比例確定參加體檢人員。比例內(nèi)同一學(xué)科崗位筆試成績(jī)×60%加面 試成績(jī)×40%之和的總成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列時(shí)，筆試成績(jī)較高的人員參加體檢；筆試成績(jī)相同的情況下參加體檢人員的確定辦法：先按照學(xué)歷層次確定（順序?yàn)?直本畢業(yè)生、專(zhuān)接本畢業(yè)生、專(zhuān)科畢業(yè)生），學(xué)歷層次也相同的再按照年齡確定（順序?yàn)樯矸葑C上出生年月日較晚的畢業(yè)生、身份證上出生年月日較早的畢業(yè)生）。 2012年 6月 7日，考生的面試成績(jī)、考生筆試面試總成績(jī)、按筆試面試總成績(jī)確定的參加體檢人員名單一并在肥鄉(xiāng)縣人民政府公眾信息網(wǎng)公布，不再另行通知。
（三）檔案審核
被 確定的體檢人員為2011年及以前畢業(yè)生的，須在2012年6月9日- 13日將本人人事檔案送至肥鄉(xiāng)縣教體局檔案室（需出具調(diào)檔函的，由教體局出具）。被確定的體檢人員是未婚人員的同時(shí)提交計(jì)生部門(mén)出具的計(jì)生證明。6月13 日，由肥鄉(xiāng)縣人社局和肥鄉(xiāng)縣教體局組織人員對(duì)其個(gè)人檔案進(jìn)行審核。檔案審核不合格、或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄招錄資格、或因其他原因被取消招錄資格出現(xiàn)參加體檢名 額空缺時(shí)，按照?qǐng)?bào)考同學(xué)科崗位總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
被確定的體檢人員為2012年應(yīng)屆畢業(yè)生的，直接參加體檢環(huán)節(jié)。檔案審核時(shí)間另行安排。被確定的體檢人員是未婚人員的提交計(jì)生部門(mén)出具的計(jì)生證明。
（四）體檢
1、體檢時(shí)間：2012年6 月17 日。
2、體檢工作由縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體組織實(shí)施。
3、體檢醫(yī)院臨時(shí)指定，提前封閉。體檢醫(yī)生須簽訂體檢工作責(zé)任狀。
4、體檢參照《河北省國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行。
5、體檢集合地點(diǎn)、體檢具體要求及注意事項(xiàng)于2012年6月14日在肥鄉(xiāng)縣人民政府公眾信息網(wǎng)進(jìn)行公布，不再另行通知。
6、體檢不合格的取消招錄資格，依據(jù)報(bào)考同學(xué)科崗位總成績(jī)依次遞補(bǔ)。2011年及以前畢業(yè)的遞補(bǔ)人員在檔案審核合格后參加體檢。
（五）公示
體 檢結(jié)束后，對(duì)擬聘用人員在肥鄉(xiāng)電視臺(tái)、肥鄉(xiāng)縣人民政府公眾信息網(wǎng)進(jìn)行公示。公示時(shí)間：2012年6月21日至26日，公示期間自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。公示無(wú)異 議的，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。公示有異議并查實(shí)的，直接取消招聘資格，不再遞補(bǔ)。擬聘用人員中的2012年應(yīng)屆畢業(yè)生只參加公示，暫不辦理有關(guān)聘用手續(xù)。
（六）擬聘用人員為2012年應(yīng)屆畢業(yè)生的資格確認(rèn)和檔案審核
2012 年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2012年7月29日-31日將本人人事檔案送至肥鄉(xiāng)縣教體局檔案室（需出具調(diào)檔函的，由教體局出具）。7月31日，由肥鄉(xiāng)縣人社局和肥 鄉(xiāng)縣教體局組織人員對(duì)其個(gè)人檔案進(jìn)行審核。同時(shí)由原報(bào)名工作小組人員對(duì)2012年應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)行畢業(yè)證、教師資格證網(wǎng)上查證，就業(yè)報(bào)到證驗(yàn)證以及其他條件 的資格審查確認(rèn)工作。截止2012年7月31日下午18時(shí)，擬聘用人員的畢業(yè)證、教師資格證、就業(yè)報(bào)到仍提交不全的，直接取消招錄資格，不再遞補(bǔ)。資格確 認(rèn)和檔案審核合格的擬聘用人員按規(guī)定辦理有關(guān)聘用手續(xù)。檔案審核不合格的、或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄招錄資格的、或因其他原因被取消招錄資格的不再遞補(bǔ)。
七、聘用及待遇
本次招聘的教師實(shí)行聘用制，簽訂聘用合同，工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。首期聘用時(shí)間為三年（含一年試用期）。試用期滿(mǎn)，由用人單位進(jìn)行考核�？己瞬缓细竦挠捎萌藛挝惶岢鋈∠赣靡庖�(jiàn)，報(bào)聘用審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，解除聘用關(guān)系。
八、凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，未參加筆試、面試、檔案審核和體檢的，視為自動(dòng)放棄。資格審查將貫穿招聘工作始終，不符合條件的，隨時(shí)取消招聘資格。
九、 本簡(jiǎn)章解釋權(quán)歸肥鄉(xiāng)縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。本簡(jiǎn)章內(nèi)容最終以肥鄉(xiāng)縣人社局、肥鄉(xiāng)縣教體局聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于2012年公開(kāi)招聘教師工作實(shí)施方 案》為準(zhǔn)。因工作需要，報(bào)經(jīng)縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室有權(quán)調(diào)整招聘程序和招聘環(huán)節(jié)時(shí)間安排。
肥鄉(xiāng)縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2012年5月10日