根據(jù)省、市要求，為加強(qiáng)我市“城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)管理中心”隊(duì)伍建設(shè)，保持我市教育事業(yè)快速、均衡、可持續(xù)發(fā)展，經(jīng)研究決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員51人，包含：一、城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)管理中心派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦工作人員11人；二、農(nóng)村小學(xué)教師40人。
一、招聘方式和原則
堅(jiān)持公平、公正、公開的原則，根據(jù)用人單位需要，按照招聘條件和招聘程序，采取筆試、面試、體檢和綜合考核相結(jié)合的辦法，面向社會公開招聘。
二、應(yīng)聘條件
（一）具有安國市戶籍（或生源地為安國的應(yīng)往屆畢業(yè)生），年齡在27周歲以下，1985年5月15日以后出生，2012年9月以前畢業(yè)的全日制普通高校專科及以上學(xué)歷畢業(yè)生；全日制普通高校研究生學(xué)歷的可放寬3周歲。
（二）遵守憲法和法律，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，愛崗敬業(yè)，品行端正；
（三）五官端正、身體健康，無傳染性疾病和精神病史，能勝任正常工作，具有較高的綜合素質(zhì)；
（四）學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀、專業(yè)知識扎實(shí)、專業(yè)技能良好，具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力。
下列人員不具備報(bào)考條件：
（一）受到黨政紀(jì)處分沒有解除的；
（二）未與原工作單位解除（終止）聘用（勞動）合同和自動離職的；
（三）曾因犯罪受過刑事處罰的；
（四）具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形；
（五）全額事業(yè)單位工作人員不得報(bào)考城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)管理中心工作人員。
三、招聘崗位、名額及專業(yè)要求
（一）城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)管理中心派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦工作人員
1.招聘崗位及名額：
城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)管理中心派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦工作人員11人；
2.專業(yè)要求：
（1）崗位A（1人）：統(tǒng)計(jì)學(xué)類；
（2）崗位B（2人）：會計(jì)學(xué)類及財(cái)務(wù)管理類；
（3）崗位C（8人）：不限專業(yè)。
（二）農(nóng)村小學(xué)教師
1.招聘崗位及名額：
數(shù)學(xué)教師10人，語文教師10人，英語教師5人，音樂教師3人，美術(shù)教師3人，計(jì)算機(jī)教師4人，科學(xué)教師5人。共計(jì)40人。
2.專業(yè)要求：
報(bào)考崗位相應(yīng)專業(yè)；報(bào)考英語教師的含已取得國家四級證及以上其它專業(yè)畢業(yè)生；二本及以上學(xué)歷的應(yīng)聘美術(shù)教師、音樂教師以外崗位不限專業(yè)。
四、相關(guān)待遇
經(jīng)招聘公示無異議者，由用人單位統(tǒng)一安排工作崗位。實(shí)行試用期制度，試用期為一年，試用期市財(cái)政按大中專畢業(yè)生統(tǒng)一發(fā)試用期工資。試用期滿合格(應(yīng)聘小學(xué)教師崗位需試用期滿且從試用期開始后國家第一次組織教師資格考試取得教師任職資格證書者)簽訂正式聘用合同，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。正式聘用人員辦理相關(guān)手續(xù)，列全額事業(yè)費(fèi)財(cái)政開支，執(zhí)行國家相應(yīng)待遇。聘用人員六年內(nèi)不準(zhǔn)跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)流動和調(diào)出，否則用人單位予以解聘。
五、報(bào)名辦法
（一）采取現(xiàn)場報(bào)名方法。以上兩項(xiàng)招聘，每人僅限報(bào)一個(gè)崗位。實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例原則上未達(dá)到3：1時(shí)，將縮減招聘人數(shù)或取消該招聘職位。
（二）報(bào)名時(shí)間：2012年5月16日-2012年5月18日
8:30-12：00、13：30－17：30。
（三）報(bào)名地點(diǎn)：市社保就業(yè)服務(wù)中心院內(nèi)（汽車站十字路口南行路西，手機(jī)醫(yī)院對過）
（四）聯(lián)系電話：18331225543，3518681（報(bào)名期間）
18331225543，3512413（日常辦公）
（五）報(bào)名與資格審查:
1.報(bào)名與資格審查由市人力資源和社會保障局和市教育局、市城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)管理中心負(fù)責(zé)。對所提交材料信息不實(shí)，甚至偽造、改造有關(guān)證件、材料、信息者，取消應(yīng)聘資格。
2.應(yīng)聘人員報(bào)名基本程序：
①報(bào)名時(shí)須持畢業(yè)證（應(yīng)屆畢業(yè)生持就業(yè)協(xié)議書或?qū)W校出具的學(xué)籍證明）、學(xué)位證及相關(guān)證書，有效《居民身份證》、戶口本（學(xué)�；驒n案存放單位開具的生源地證明），以上證件的原件、復(fù)印件，交驗(yàn)原件，留復(fù)印件。(巳經(jīng)參加工作的需要提供單位同意報(bào)名介紹信)。
②持近期免冠同底一寸彩色照片2張。
③應(yīng)聘人員需填寫《安國市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名資格審查表》（應(yīng)聘人員可到報(bào)名地點(diǎn)填寫，也可在指定郵箱（見本公告第十條）下載打印自行填寫）。
④資格審查合格后，到收費(fèi)處繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)，每人100元。
六、考試內(nèi)容及安排
（一）考試內(nèi)容
1.城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)管理中心工作人員考試設(shè)置筆試、面試兩項(xiàng)內(nèi)容（兩項(xiàng)均按100分設(shè)置評分要素）。
①筆試�？荚噧�(nèi)容為《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》。
②面試。對面試者的形象氣質(zhì)、邏輯思維、語言表達(dá)、專業(yè)素質(zhì)表現(xiàn)等進(jìn)行綜合評價(jià)。每位應(yīng)聘者面試時(shí)間為10分鐘。專家依據(jù)評分標(biāo)準(zhǔn)對應(yīng)聘者的面試進(jìn)行打分，給出成績，去掉最高和最低分，然后匯總各位專家所給成績，除以有效分專家人數(shù)，得出應(yīng)聘者成績。面試時(shí)只許報(bào)抽簽順序號，不得報(bào)姓名。面試完成后現(xiàn)場公布成績。
2.農(nóng)村小學(xué)教師考試設(shè)置筆試、試講與答辯兩項(xiàng)內(nèi)容（兩項(xiàng)均按100分設(shè)置評分要素）。
①筆試。考試內(nèi)容為《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》。
②試講與答辯。試講：教學(xué)達(dá)標(biāo)情況、重點(diǎn)難點(diǎn)把握、教學(xué)方法選擇、口語表達(dá)技能、板書技能、教學(xué)體態(tài)儀表及時(shí)間掌握等方面。通過試講主要看應(yīng)聘教師的儀表儀態(tài)，形象氣質(zhì)，反應(yīng)能力，應(yīng)聘教師把握教材的能力和駕馭課堂的能力。答辯：專家小組結(jié)合應(yīng)聘教師的試講內(nèi)容、試講情況及專業(yè)知識、專業(yè)技能等提出答辯題目。應(yīng)聘者準(zhǔn)備時(shí)間為30分鐘，30分鐘后正式試講，每位應(yīng)聘教師試講和答辯時(shí)間共計(jì)15分鐘。專家依據(jù)評分標(biāo)準(zhǔn)對應(yīng)聘教師的試講、答辨進(jìn)行打分，給出成績，去掉最高和最低分，然后匯總各位專家所給成績，除以有效分專家人數(shù)，得出應(yīng)聘教師成績。試講與答辯時(shí)只許報(bào)抽簽順序號，不得報(bào)姓名。試講與答辯全部完成后現(xiàn)場公布成績。
（二）考試流程
1.領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘人員通過報(bào)名后，持本人有效二代《居民身份證》在市人力資源和社會保障局干部股領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。領(lǐng)取時(shí)間在安國市教育局網(wǎng)站另行公告。
2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)見《筆試準(zhǔn)考證》。
應(yīng)聘人員按《筆試準(zhǔn)考證》上確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和有效二代《居民身份證》。二證缺一者不得參加考試。
3.筆試成績查詢。進(jìn)入面試/試講與答辯人員名單，可于《筆試準(zhǔn)考證》通知時(shí)間在市人力資源和社會保障局（祁州大路94號）榜上和指定郵箱、安國市教育局網(wǎng)站查詢。（按招聘崗位1:3的比例，依據(jù)筆試成績從高分到低分確定進(jìn)入面試/試講與答辯人員，比例內(nèi)末位筆試總成績并列的均進(jìn)入面試/試講與答辯。）
4.領(lǐng)取《面試/試講與答辯通知單》。進(jìn)入面試/試講與答辯的考生，按照《筆試準(zhǔn)考證》指定時(shí)間，到市人力資源和社會保障局干部股（祁州大路94號），持本人有效二代《居民身份證》及《筆試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取《面試/試講與答辯通知單》。
5.面試/試講與答辯時(shí)間、地點(diǎn)。見《面試/試講與答辯通知單》。
6.總成績公布。于《面試/試講與答辯通知單》指定時(shí)間在市人力資源和社會保障局（祁州大路94號）榜上和指定郵箱、市教育局網(wǎng)站查詢。（筆試、面試/試講與答辯的成績分別占考試總成績的50%，總成績的計(jì)算方法為：總成績=筆試得分×50%＋面試/試講與答辯得分×50%。）
七、體檢、考察
（一）面試/試講與答辯結(jié)束后，按招聘崗位1:1的比例，依據(jù)總成績，分崗位從高分到低分確定進(jìn)入體檢和考核的人員。若出現(xiàn)總成績并列時(shí)，進(jìn)入體檢、考核環(huán)節(jié)人員的優(yōu)先順序是：1、城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)管理中心工作人員：面試成績高的；2、小學(xué)教師：有教師資格證的、面試與答辯成績高的。
（二）進(jìn)入體檢人員和體檢有關(guān)事項(xiàng)可根據(jù)總成績公布時(shí)有關(guān)通知在市人力資源和社會保障局和教育局辦公地點(diǎn)榜上和指定郵箱、市教育局網(wǎng)站查詢。
（三）體檢由安國市公開招聘事業(yè)單位工作人員工作小組組織實(shí)施，并參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
（四）考核工作由市人力資源和社會保障局會同用人單位組織實(shí)施。主要考核擬聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況(考核時(shí)，擬聘人員須提供本人檔案、符合報(bào)考崗位條件的相關(guān)證件材料原件)。
（五）出現(xiàn)體檢、考核不合格、公示結(jié)果影響聘用的及自行放棄的，經(jīng)安國市公開招聘事業(yè)單位工作人員工作小組研究審批后，按應(yīng)聘該崗位考生的總成績由高到低依次遞補(bǔ)，總成績并列時(shí)，按確定考核、體檢人員順序確定遞補(bǔ)人員。
八、公示、聘用
根據(jù)考試、體檢、考核情況，確定擬聘用人員。對擬聘用人員在市人力資源和社會保障局、市教育局、市城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)管理中心顯著位置及市教育局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示無異議人員，填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》一式三份，由市人力資源和社會保障局和教育局提出聘用意見，由市人力資源和社會保障局審批，然后按有關(guān)規(guī)定辦理就業(yè)、流動、工資、保險(xiǎn)等相關(guān)手續(xù)。
九、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
咨詢電話：18331225543
十、詳情也可登錄市教育局網(wǎng)站(http://agjxxx.bdjy.cn/)和指定郵箱agssydwzp@163.com（密碼3512413）查詢。