長沙市望城區(qū)長郡月亮島學校2016年編外合同制教師招聘公告
因教育教學工作需要，經(jīng)望城區(qū)委、區(qū)政府同意，本著民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘67名編外合同制教師。
一、招聘崗位及職數(shù)
二、報考條件
（一）基本條件
政治合格，品行端正，遵紀守法;熱愛教育事業(yè),事業(yè)心和責任感強，服從組織安排；身體健康，無違紀違法和犯罪記錄，能履行崗位職責。
（二）資格條件
1.具有相應學科、相應及以上學段的教師資格證。
2.年齡在35周歲以下；具有中級職稱的年齡放寬到40歲，具有高級職稱的年齡放寬到45歲。
3.報考初中教師崗位的須具有全日制本科及以上學歷；報考小學教師崗位的須具有全日制�？萍耙陨蠈W歷。具有中級及以上職稱的，學歷放寬到本科。
4.語文、英語、音樂學科教師崗位普通話水平達二甲，其他崗位達二乙。小學英語教師崗位英語達CET四級及以上水平；中學英語教師崗位英語達CET六級或?qū)I(yè)四級及以上水平。
（三）優(yōu)先條件
1.參加2016年各市、區(qū)（縣）公開招聘教師筆試入圍且試教（面試）分高于80分。
2.近三年來獲得過區(qū)級及以上教育行政部門組織的現(xiàn)場教學（含說課）或教學基本功競賽等其他競賽二等獎以上（含二等獎）。
三、招聘程序
（一）制定招聘方案，發(fā)布招聘公告
學校制定《長沙市望城區(qū)長郡月亮島學校2016年編外合同制教師招聘方案》，成立專門工作小組，具體做好報名、面試、資格審查、試教、考察等工作。招聘方案報望城區(qū)區(qū)政府、教育局審核后，以公告的形式在長沙市長郡中學、長沙市望城區(qū)教育局和長沙市望城區(qū)長郡月亮島學校等網(wǎng)站上發(fā)布。
（二）報名、資格初審和面試
1.報名
（1）報名方式：采取本人到長郡月亮島學�，F(xiàn)場報名的方式。
（2）報名時間：2016年8月5日—8月7日，每天上午8：30—12：00；下午14:30—17:30
（3）報名要求：應聘人員每人限報1個職位，并按要求填寫報名表。應聘者提供的聯(lián)系電話應準確無誤，確保能夠及時聯(lián)系。因提供錯誤聯(lián)系信息造成的后果由應聘者本人承擔。
2.資格初審
資格初審與報名同時進行，應聘人員須提供本人身份證、學歷證（還未取得畢業(yè)證書的大中專院校應屆畢業(yè)生須提供學校證明，在正式聘用時必須拿到畢業(yè)證書，否則不予錄取）、教師資格證、普通話等級證、英語等級證原件及復印件各1份；能夠提供優(yōu)先條件的相關證明材料原件及復印件各1份。報考人員提供的應聘材料必須真實有效。個人信息與應聘專業(yè)要求不符或弄虛作假的，取消應聘資格。
3.面試
資格初審合格后進行面試。面試采取自我介紹與回答提問相結(jié)合的方式進行，自我介紹不超過三分鐘，提問環(huán)節(jié)為兩分鐘。評委根據(jù)報考人員的儀表儀態(tài)（15分）、語言表達（25分）、心理素質(zhì)（15分）、專業(yè)素養(yǎng)（25分）和整體效果（20分）五項進行評分。具備優(yōu)先條件的報考人員可按每項2分計入總分。面試評委的平均分與加分的總和為報考人員面試的最后得分。
（三）公布入圍試教人員名單
報名、資格初審和面試工作結(jié)束后，根據(jù)面試分數(shù)的高低，按照1：3的比例確定入圍試教人員名單，并于8月10日在長沙市長郡中學、長沙市望城區(qū)教育局和長沙市望城區(qū)長郡月亮島學校等網(wǎng)站上公布。
（四）試教
1.試教時間：2016年8月12日
2.試教地點：長沙市長郡月亮島學校
3.試教要求
（1）試教內(nèi)容由評委現(xiàn)場確定，同學段同科目試教同一課題。
（2）備課限30分鐘，除音、體、美科目考生外，上課10分鐘；音、體、美科目考生試教時間均為8分鐘，另加專業(yè)技能展示：音樂考生器樂、聲樂專業(yè)準備曲目一首，舞蹈準備劇目一個，時間為4分鐘以內(nèi)；體育考生測試口令、隊形隊列練習，時間為2分鐘以內(nèi)；美術考生測試人物動態(tài)速寫，時間為30分鐘（與備課同時進行）。
（3）計分方法：去掉一個最高分和一個最低分后，取余下評委的平均分數(shù)，計分保留一位小數(shù)，當場向考生公布成績。
4.試教相關工作另行安排。
（五）資格復審與考察
資格復審與考察工作同時進行。根據(jù)試教成績高低，確定入圍考察對象。對入圍考察對象進行資格復審，提供虛假材料的，一經(jīng)查實，即取消考察及聘用資格。資格復審和考察地點、時間另行通知。資格復審不合格或棄權導致空缺的，在報考同一職位參加試教的考生中按成績從高分到低分依次遞補，遞補只限一次。
（六）公示
經(jīng)報名、資格審查、面試、試教、考察，確定為擬聘對象，在望城區(qū)教育局和學校網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。
（七）聘用
經(jīng)公示無異議，按規(guī)定程序簽訂聘用合同，合同一年一簽。聘用的編外合同制教師表現(xiàn)優(yōu)秀的下學年度可以續(xù)聘，不再參加面試。下列情形之一的不予聘用或解聘：
1.受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的。
2.參與非法組織的。
3.在道德方面存在嚴重過錯，在社會造成不良影響的。
4.患有精神疾病和有不適宜從事教學的既往病史，以及因為身體其他原因不能完成正常教學任務的。
5.工作消極怠慢，不服從管理，不聽從工作安排，情節(jié)嚴重的。
6.入圍長沙市望城區(qū)2016年公開招聘和選調(diào)教師體檢和考察環(huán)節(jié)自動放棄的。
7.有其他嚴重問題的。
四、人員管理
1.錄取人員性質(zhì)屬事業(yè)單位編外教師，實行聘用合同制管理。學校依法與編外合同制教師簽訂勞動合同。勞動合同一年一簽，勞動合同期滿或勞動合同約定的終止條件出現(xiàn)，勞動合同即行終止。第二年確需續(xù)聘的，由學校報教育局審定后，再續(xù)簽勞動合同。
2.錄取人員根據(jù)望城區(qū)教育局相關文件精神，編外合同制教師的工資福利待遇采用一年一定，總額包干，核算到校的辦法，由區(qū)教育局根據(jù)核定的編外合同制教師數(shù)，參照區(qū)內(nèi)上年度同類在編教師工資福利待遇總額年標準核撥到校，再由學校根據(jù)管理細則和考核結(jié)果發(fā)放。學校依法為編外合同制教師辦理五險，相關費用在包干經(jīng)費中支出。
3.編外合同制教師實行試用期考核、學期考核和學年考核，年度內(nèi)工作滿6個月以上的編外合同制教師，還應參加專業(yè)技術人員年度考核�？己私Y(jié)果作為工資福利發(fā)放、獎懲和續(xù)聘等依據(jù)。
五、監(jiān)督電話
長沙市望城區(qū)教育局紀委： 0731——88066543
長郡月亮島學校辦公室： 0731——84456668
0731——84456608
長沙市望城區(qū)長郡月亮島學校
2016年7月26日