根據(jù)省人社廳《關(guān)于印發(fā)<2012年省政府所屬事業(yè)單位公開招聘人員工作實施方案>的通知》（遼人社[2012]11號），及省教育廳《關(guān)于2012年上半年公開招聘工作有關(guān)事宜的通知》等文件精神。為滿足我校用人需求，現(xiàn)面向社會公開招聘專任教師113名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、引進對象

圍繞沈陽師范大學重點學科建設(shè)和教師隊伍建設(shè)，重點引進具有博士學位、高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員和緊缺專業(yè)碩士。

二、引進人員基本條件

應(yīng)聘者應(yīng)具有中華人民共和國國籍；遵守憲法和法律；具有良好的品行；崗位所需的專業(yè)或技能條件；適應(yīng)崗位要求的身體條件；崗位所需要的其他條件。曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的，國家法律法規(guī)規(guī)定的不得聘用的其他人員，均不得報考。

資格條件或相關(guān)資歷的計算，截止時間為2012年7月31日。部分崗位招聘應(yīng)屆畢業(yè)生，可先行報名，經(jīng)考核合格、擬聘用后，按期畢業(yè)并與2012年12月31日之前取得畢業(yè)證書、學位證書的，可按規(guī)定聘用，否則不予聘用。

三、引進計劃

詳見《沈陽師范大學2012年公開招聘專任教師計劃信息表》

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

通過遼寧人事考試網(wǎng)公開發(fā)布招聘信息。

（二）報名方式

應(yīng)聘者需填寫《沈陽師范大學公開招聘人員報名信息表》 （詳見附件或到沈陽師范大學人事處網(wǎng)站下載）, 發(fā)送到郵箱:ssdgkzp@126.com報名。

郵件主題必須注明：應(yīng)聘學院+應(yīng)聘專業(yè)+姓名+畢業(yè)學校+學歷（例：應(yīng)聘教育科學學院教師+教育史+李×+浙江大學+博士研究生），

“應(yīng)聘學院”參照計劃表中“崗位名稱”一欄填寫。

聯(lián)系人：華老師 聯(lián)系電話：024-86592986

（三）報名時間

報名具體時間為我校招聘公告在遼寧省人事考試網(wǎng)上公布之日起一周內(nèi)。

（四）采取考核招聘方式（具有博士學位或副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員及緊缺專業(yè)碩士）

1、人事處根據(jù)招聘計劃及招聘條件對應(yīng)聘簡歷進行初步篩選后，轉(zhuǎn)發(fā)各教學單位初審，確定試講名單；

2、各二級學院初步審核

各教學單位的教授委員會或?qū)＜铱己诵〗M對達成初步引進意向的人員進行試講考核，并對應(yīng)聘人員的學術(shù)水平、學術(shù)成果、教學能力、從師素質(zhì)及心理測試等情況進行全面考察與評定（各教學單位也可以根據(jù)實際情況采取筆試等方式考察，具體考察辦法由教學單位自行制定，原則上應(yīng)有人事處相關(guān)人員參加），每位評委獨立給出評定結(jié)論并填寫評價考核表。對經(jīng)考察后符合崗位要求擬引進的人員，二級學院要上報請示給人事處匯報考核結(jié)論、考察過程及今后的工作安排等并附個人簡歷及成果。

3、校長辦公會審批

4、體檢并確定擬聘人員名單

5、報送省教育廳、人社廳公示、備案

五、試用期限

學校公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期一般不超過6個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘任。試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或不符合崗位要求的人員，取消聘用。

六、其他

解釋權(quán)在沈陽師范大學人事處，其他不明事宜參照省人社廳、省教育廳相關(guān)文件。

附：計劃信息表.xls

沈陽師范大學2012年公開招聘專任教師計劃信息表.xls

沈陽師范大學人事處

二〇一二年六月