新余市市直4所省屬重點(diǎn)中學(xué)面向北京師范大學(xué)等10所院校2017屆畢業(yè)生 招聘教師公告
根據(jù)《中共新余市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)〈新余市教育、衛(wèi)計(jì)所屬事業(yè)單位急需緊缺人才招聘暫行辦法〉的通知》（余才字〔2016〕3號(hào)）文件精神，新余市市直4所省屬重點(diǎn)中學(xué)面向北京師范大學(xué)等10所院校2017屆畢業(yè)生招聘教師14名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、 招聘基本條件
1.遵守憲法和法律；
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，思想素質(zhì)好、熱愛(ài)教師職業(yè)、認(rèn)真貫徹教育方針、恪守教師職業(yè)道德；
3.具有良好的品行；
4.崗位要求的身體條件；
5.符合招聘崗位所需的其他條件；
6.必須在2017年7月底前取得全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位證書，以及具有高中及以上與崗位學(xué)科一致的教師資格證。
二、招聘對(duì)象
本次招聘面向北京師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、西南大學(xué)、陜西師范大學(xué)、南京師范大學(xué)、湖南師范大學(xué)、華南師范大學(xué)、江西師范大學(xué)等10所全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位2017屆畢業(yè)生。
三、招聘崗位、人數(shù)及條件（見(jiàn)附件）
四、招聘安排
由新余市人力資源和社會(huì)保障局牽頭，新余市教育局、新余市編委辦、新余市委人才辦、用人學(xué)校組成重點(diǎn)中學(xué)教師招聘小組赴外進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘，市紀(jì)委派駐市人社局紀(jì)檢組全程監(jiān)督。
招聘時(shí)間：2017年3月14日-16日。
招聘地點(diǎn)：江西師范大學(xué)瑤湖校區(qū)（江西省南昌市）。
五、招聘程序及方式
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名要求。本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行考生誠(chéng)信報(bào)名，招聘單位不進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。請(qǐng)考生仔細(xì)對(duì)照所報(bào)崗位條件要求，誠(chéng)信報(bào)考，每個(gè)考生限報(bào)一個(gè)崗位。不符合崗位條件要求者，請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試，已參加考試的，成績(jī)一律無(wú)效。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)取消面試資格和聘用資格。
2.報(bào)名時(shí)間：2017年2月23日8:30至3月8日17:00止。
2.報(bào)名程序�！秷�(bào)名表》請(qǐng)登錄新余人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.xyhrss.gov.cn）或新余教育網(wǎng)（http://www.xyedu.gov.cn）下載。報(bào)名者請(qǐng)將報(bào)名表于報(bào)名時(shí)間（2017年2月23日8:30至3月8日17:00）內(nèi)發(fā)至指定郵箱進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名（不接受其他方式進(jìn)行報(bào)名），郵件主題請(qǐng)注明：姓名，應(yīng)聘XX中學(xué)XX教師崗位；收到回執(zhí)即為完成報(bào)名。
報(bào)名郵箱：xyjyrsk@126.com
咨詢電話：0790-6435568
（二）資格審查
1.資格審查時(shí)間：2017年3月14日上午8:30-11:30，下午15:00-17:00止（逾期按自動(dòng)放棄處理）。
2.資格審查地點(diǎn)：江西師范大學(xué)瑤湖校區(qū)（江西省南昌市）。
3.資格審查需攜帶的材料（審查原件，應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)準(zhǔn)備復(fù)印件一式三份，并按以下順序裝訂）：
①報(bào)名表(網(wǎng)上自行下載打印)
②本人有效身份證；
③報(bào)考崗位對(duì)應(yīng)學(xué)科教師資格證；
④加蓋學(xué)校公章的畢業(yè)生就業(yè)登記表；
⑤全國(guó)大中專畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書；
⑥加蓋學(xué)校公章的學(xué)習(xí)成績(jī)單（含成績(jī)、開設(shè)的課程）；
⑦近期正面免冠1寸照片2張。
4.報(bào)考人員通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格審查后方可進(jìn)入面試。
5.資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，報(bào)考人員須對(duì)本人填寫的信息、提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)與本次公告招聘崗位條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試或聘用資格。