許昌高級(jí)中學(xué)2017年公開招聘高級(jí)教師及一級(jí)優(yōu)秀教師實(shí)施方案
為落實(shí)事業(yè)單位公開招聘工作人員制度，合理調(diào)整教師
隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，結(jié)合許昌高級(jí)中學(xué)實(shí)際教學(xué)需要。經(jīng)市政府同意，決定為許昌高級(jí)中學(xué)考核招聘高級(jí)教師、一級(jí)優(yōu)秀教師9名。
一、招聘對(duì)象及范圍
全國范圍內(nèi)符合招聘條件和崗位要求的高級(jí)教師、一級(jí)優(yōu)秀教師。
二、招聘方式和計(jì)劃
（一）采取考核招聘的辦法面向社會(huì)公開招聘高級(jí)教師和一級(jí)優(yōu)秀教師9名。
具體招聘計(jì)劃見附件。
三、招聘資格條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、具有崗位要求的身體條件；
（二）招聘高級(jí)教師應(yīng)具備的條件：
1、具有本專業(yè)高級(jí)職稱資格證和相應(yīng)教師資格證；
2、年齡在45周歲以下（1972年1月1日后出生），特別優(yōu)秀的年齡可適當(dāng)放寬；
3、具有高中循環(huán)教學(xué)經(jīng)歷。
（三）招聘一級(jí)優(yōu)秀教師應(yīng)具備的條件：
1、具有本專業(yè)一級(jí)職稱資格證和相應(yīng)教師資格證；
2、年齡在40周歲以下（1977年1月1日后出生）；
3、獲得省特級(jí)教師、中原名師、省中小學(xué)名師（名班主任）、市級(jí)（省轄市）優(yōu)秀教師其中一項(xiàng)；
4、具有本專業(yè)碩士研究生學(xué)歷；
5、具有高中循環(huán)教學(xué)經(jīng)歷。
（四）有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的；
2、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的；
3、其他不符合招聘資格條件要求的。
四、報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2017年7月9日—7月12日（上午8:30-12:00,下午3:00-6:00）。
2、報(bào)名地點(diǎn)：許昌高級(jí)中學(xué)（許昌市建安大道西段1028號(hào)）。
3、報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名或通過電子郵件報(bào)名。通過電子郵件報(bào)名的考生須將報(bào)名所需材料掃描通過電子郵件（郵箱xcgzzc@163.com）上傳,考生收到自動(dòng)回復(fù)即上傳成功。
4、報(bào)名須提交材料：
⑴本人填寫的《許昌高級(jí)中學(xué)2017年招聘教師報(bào)名表》一式2份（報(bào)考者可在許昌市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.haxc.lss.gov.cn）、許昌市教育局網(wǎng)站（www.xcsjyw.com/）自行下載打印，并張貼近期免冠1寸彩色照片）。
⑵報(bào)考者在報(bào)名時(shí)需攜帶持本人有效身份證、畢業(yè)證、在職人員需出具本單位同意報(bào)考證明、工作經(jīng)歷證明（高中循環(huán)教學(xué)經(jīng)歷）等原件及復(fù)印件各1份。
5、本次報(bào)名資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書，提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》的有關(guān)規(guī)定予以處理。
6、資格審查合格者，報(bào)考人員持本人身份證于2017年7月12日至7月13日到許昌高級(jí)中學(xué)領(lǐng)取《面試通知書》。逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。通過郵件報(bào)名的考生須提交報(bào)名所需資料原件進(jìn)行核對(duì)后，領(lǐng)取《面試通知書》，如有關(guān)材料信息不實(shí)的，將取消其考核資格。
五、考核
考核工作由市人力資源和社會(huì)保障局、市編辦和市教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。
1、考核方式：考核采取試講和答辯的方式進(jìn)行。
考核時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
2、試講：試講內(nèi)容為許昌市普通高中階段相應(yīng)學(xué)科的現(xiàn)行教材。試講滿分為100分。
3、答辯：答辯內(nèi)容為各學(xué)科相關(guān)專業(yè)問題。滿分100分。
總成績=試講成績×50%+答辯成績×50%
總成績出現(xiàn)并列的，以答辯成績高的優(yōu)先聘用。
六、體檢和考察
2017年7月中、下旬組織體檢和考察工作。體檢和考察工作在市人社局的監(jiān)督指導(dǎo)下，由市教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
體檢人員的確定，應(yīng)在報(bào)考同一崗位人員中，根據(jù)考試總成績，從高分到低分等額確定參加體檢人員。體檢出現(xiàn)不合格的，根據(jù)面試總成績，從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢的項(xiàng)目和辦法參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定執(zhí)行。
對(duì)體檢合格的人員，等額確定考察對(duì)象，考察出現(xiàn)不合格的，根據(jù)面試總成績，從高分到低分依次遞補(bǔ)�？疾靸�(nèi)容主要是思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況，并對(duì)考察對(duì)象資格條件進(jìn)行復(fù)查。
七、公示和辦理聘用手續(xù)
根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘用人員，報(bào)人社部門審核后，在許昌市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示擬聘用人員名單。公示期滿無異議，按照規(guī)定程序和管理分工辦理聘用、入編等相關(guān)手續(xù)。
新聘用人員在接到聘用通知后，必須在一個(gè)月內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)，到用人單位報(bào)到。對(duì)無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消其聘用資格。對(duì)新聘用人員實(shí)行合同管理，用人單位與新聘用人員簽訂聘用合同。服務(wù)期限不少于5年。
八、信息發(fā)布及政策咨詢
許昌市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.haxc.lss.gov.cn）、許昌市教育局網(wǎng)站（www.xcsjyw.com/）為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請注意查詢。
聯(lián)系電話：15537405151
0374-4369127、0374-4369140（傳真）
附：1、許昌高級(jí)中學(xué)2017年公開招聘教師計(jì)劃
2、許昌高級(jí)中學(xué)2017年招聘教師報(bào)名表
許昌市人力資源和社會(huì)保障局
許昌市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室
二〇一七年六月二十七日
1、許昌高級(jí)中學(xué)2017年公開招聘教師計(jì)劃.xls
2、許昌高級(jí)中學(xué)2017年招聘教師報(bào)名表.xls