南充市嘉陵區(qū)2018年公開考核招聘城區(qū)中學(xué)體育教師公告
為培養(yǎng)和激發(fā)青少年熱愛足球運(yùn)動(dòng)的興趣和愛好，逐步補(bǔ)充我區(qū)學(xué)校足球?qū)I(yè)師資力量，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號(hào)）、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知〉的通知》（川人社發(fā)〔2011〕36號(hào)）、國家體育總局、教育部、公安部、財(cái)政部、人事部、勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)《運(yùn)動(dòng)員聘用暫行辦法的通知》（體人字〔2007〕412號(hào)）、《四川省人事廳關(guān)于事業(yè)單位招聘體育專業(yè)技術(shù)人員的意見》（川人辦發(fā)〔2007〕355號(hào)）等文件規(guī)定，經(jīng)嘉陵區(qū)委、區(qū)政府批準(zhǔn)，決定面向全國公開考核招聘2名中學(xué)體育教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則公開招聘，擇優(yōu)聘用。
二、招聘單位、崗位及名額
城區(qū)中學(xué)：嘉陵一中、陳壽中學(xué)體育教師各1名。
三、招聘條件及對(duì)象范圍
（一）基本條件
1.政治素質(zhì)好,熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的思想品德和職業(yè)道德，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法。
2.熱愛教育事業(yè),具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神。
3.具備教師應(yīng)有的專業(yè)知識(shí)能力、學(xué)生管理能力、口頭表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。
4.身體健康，應(yīng)聘人員身體條件符合《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》的規(guī)定要求。
（二）招聘對(duì)象及范圍
面向省級(jí)及以上優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)隊(duì)招聘年齡30周歲以下（1987年12月31日后出生），具有全日制本科及以上學(xué)歷、運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練專業(yè)、高中教師資格，獲得國家體育總局授予的“運(yùn)動(dòng)健將”及以上榮譽(yù)稱號(hào)的優(yōu)秀退役足球運(yùn)動(dòng)員。
四、招聘方式
公開考核招聘。
五、招聘程序
（一）報(bào)名
報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，符合條件的報(bào)考者填寫《南充市嘉陵區(qū)2018年公開考核招聘城區(qū)中學(xué)體育教師報(bào)名信息表》（見附件1）一式兩份，并由本人提供以下資料：
1.身份證原件及復(fù)印件2份；
2.本人畢業(yè)證書（全日制本科及以上畢業(yè)證書）和學(xué)位證書（全日制學(xué)士及以上學(xué)位證書）原件及復(fù)印件2份；
3.教師資格證原件及復(fù)印件2份；
4.能證明本人屬于省級(jí)及以上優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)隊(duì)優(yōu)秀退役足球運(yùn)動(dòng)員的證明材料（文件或證書）；
5.國家體育總局及以上頒發(fā)的“運(yùn)動(dòng)健將”及以上榮譽(yù)證書；
6.個(gè)人近期免冠正面2寸彩色證件照片3張（2張張貼在考試報(bào)名表上，1張用于制作準(zhǔn)考證）；
7.在職在編人員報(bào)考的，報(bào)考者須出具所在單位主管部門同意報(bào)考的書面證明材料（見附件2）。
報(bào)考者必須在報(bào)名處留存有效聯(lián)系方式（留存手機(jī)號(hào)碼的要注明本地手機(jī)或外地手機(jī)）；由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局及區(qū)教育局共同進(jìn)行資格初審，區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行監(jiān)督，資格初審合格的考生才能報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間：2018年3月16日（上午9:00-11:00，下午3:00—5:30）。
報(bào)名地點(diǎn)：區(qū)人力資源和社會(huì)保障局一樓人力資源市場。
（二）考核
本次考核招聘中學(xué)體育教師只進(jìn)行面試，不進(jìn)行筆試。不設(shè)置最低開考比例。
面試總分為100分。面試成績按四舍五入原則保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
1.面試方式。講課和技能測試。
2.面試主要范圍。中學(xué)體育學(xué)科教學(xué)（試講）和技能展示。面試教材以現(xiàn)場提供的為準(zhǔn)。
3.面試時(shí)間及地點(diǎn)。報(bào)考者憑本人有效身份證原件于2018年3月29日（下午15：00-18:00)在嘉陵區(qū)教育局政工股領(lǐng)取《面試通知書》。2018年3月30日上午7:30前，考生本人憑《面試通知書》原件、本人有效身份證原件到嘉陵一中簽到候考，上述證件不齊以及未按規(guī)定時(shí)間到考場簽到候考的，作放棄面試資格處理。
4.面試成績公布。面試成績當(dāng)場向本人公布并由報(bào)考者簽字確認(rèn)。所有報(bào)考者的面試成績及排名由嘉陵區(qū)教育局在考核工作結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在南充市嘉陵區(qū)政府門戶網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.jialing.gov.cn/）上公布。
面試成績低于60分的報(bào)考者不確定為體檢對(duì)象。若招聘崗位報(bào)考人員考核成績無人達(dá)到60分以上的，則取消該崗位。
（三）體檢
各崗位按面試成績由高到低等額確定體檢人員。若成績并列，則通過加試確定，加試工作由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、區(qū)教育局共同組織。
1.體檢標(biāo)準(zhǔn)
體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。
2.體檢時(shí)間和地點(diǎn)
體檢人員名單、體檢時(shí)間和地點(diǎn)于體檢前3天在南充市嘉陵區(qū)政府門戶網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.jialing.gov.cn/）上公布，未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。
3.復(fù)檢及遞補(bǔ)
初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次，逾期不再受理并以初檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢須在體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，不予遞補(bǔ)。
體檢（含復(fù)檢）所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。
（四）考察及復(fù)審
由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、區(qū)教育局對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考察，并對(duì)其人事檔案與報(bào)考相關(guān)資料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。因考察及復(fù)審不合格取消其資格出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。
（五）公示：考核、體檢、考察合格者確定為擬聘用人員，在南充市嘉陵區(qū)政府門戶網(wǎng)上進(jìn)行為期7天的公示。公示內(nèi)容包括擬聘人員的姓名、性別、出生年月、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況、考核成績、排名等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名方式反映的問題不予受理。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，經(jīng)相關(guān)部門認(rèn)定不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘用資格，不再予以審核確認(rèn)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，可先進(jìn)行審核確認(rèn)，但一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消其擬聘用或聘用人員資格。被公示人因被舉報(bào)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
六、辦理聘用手續(xù)
公示期滿且無異議人員作為擬聘人員。擬聘人員崗位按面試成績從高到低選擇聘用學(xué)校。選崗時(shí)間及要求由嘉陵區(qū)教育局另行通知。
擬聘人員按南充市嘉陵區(qū)有關(guān)規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，與用人單位簽定事業(yè)單位人員聘用合同，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。擬聘人員若原已就業(yè)的，應(yīng)主動(dòng)解除與原單位的聘用合同，如發(fā)生合同糾紛，責(zé)任自負(fù)。
七、聘用人員待遇
聘用人員納入公辦中學(xué)教師編制管理，執(zhí)行公辦中學(xué)教師相關(guān)待遇。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
有關(guān)單位和工作人員在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第6號(hào)第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定，特別是不按公告進(jìn)行資格審查的，按省人社廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法(試行)》和人事部令第6號(hào)第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的給予政紀(jì)黨紀(jì)處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
九、特別提示
1.公招過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，由嘉陵區(qū)教育局在南充市嘉陵區(qū)政府門戶網(wǎng)上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加面試、體檢、考察、聘用的，責(zé)任自負(fù)。
2.請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
3.本公告要求的招聘條件系指從報(bào)名起至辦理聘用手續(xù)時(shí)報(bào)考者均須符合招聘條件及要求。
4.本公告要求的各種證件須在本公告規(guī)定的取得時(shí)間內(nèi)取得并實(shí)際持有。
5.在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度的，報(bào)考或聘用資格一律無效，且責(zé)任自負(fù)。
6.招聘學(xué)校、嘉陵區(qū)教育局、嘉陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
十、有關(guān)咨詢、監(jiān)督投訴受理電話
嘉陵區(qū)教育局:0817-3886017
嘉陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:0817-3631047
嘉陵區(qū)監(jiān)察局：0817-3631035
附件：
1.嘉陵區(qū)2018公開考核招聘城區(qū)中學(xué)體育教師崗位和條件要求一覽表
2.南充市嘉陵區(qū)2018年公開考核招聘城區(qū)中學(xué)教師報(bào)名信息表
3.同意報(bào)考證明
南充市嘉陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
南充市嘉陵區(qū)教育局
2018年3月1日
南充市嘉陵區(qū) 2018年公開考核招聘城區(qū)中學(xué)體育教師公告.docx
