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浙江省寧波市海曙區(qū)2018學(xué)年教師招聘公告(第二批)

時(shí)間:2018-03-16 14:25:59 點(diǎn)擊:

寧波市海曙區(qū)教育局公開(kāi)招聘2018學(xué)年事業(yè)編制人員公告(第二批)

根據(jù)區(qū)域教育事業(yè)發(fā)展需要,為進(jìn)一步加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè),經(jīng)海曙區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、海曙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則,海曙區(qū)教育局決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制人員82名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及數(shù)量

(一)面向2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生

1.初中教師17名:初中語(yǔ)文5名,初中數(shù)學(xué)3名,初中英語(yǔ)1名,初中科學(xué)2名,初中社會(huì)3名,初中體育3名;

2.小學(xué)教師41名:小學(xué)語(yǔ)文①(性別不限)11名,小學(xué)語(yǔ)文②(男性)4名,小學(xué)語(yǔ)文③(女性)4名,小學(xué)數(shù)學(xué)4名,小學(xué)英語(yǔ)1名,小學(xué)科學(xué)2名,小學(xué)音樂(lè)①4名,小學(xué)音樂(lè)②(合唱指揮)1名,小學(xué)體育5名,小學(xué)美術(shù)4名、小學(xué)信息技術(shù)1名;

3.特殊教育學(xué)校教師2名;

4.幼兒教師8名。

(二)面向社會(huì)人員

1.初中教師5名:初中語(yǔ)文1名,初中數(shù)學(xué)1名,初中科學(xué)2名,初中社會(huì)1名;

2.小學(xué)教師6名:小學(xué)語(yǔ)文2名,小學(xué)英語(yǔ)1名、小學(xué)音樂(lè)2名,小學(xué)體育1名;

3.幼兒教師2名;

4.校醫(yī)1名。

二、招聘范圍及基本條件

1.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī);

2.遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);

3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4. 招聘具體崗位條件詳見(jiàn)附件1,專業(yè)詳見(jiàn)附件4;

  5.年齡和工作經(jīng)歷的計(jì)算截止時(shí)間為公告發(fā)布之日(2018年3月13日),戶籍以2018年3月13日戶口所在地為準(zhǔn);

6.報(bào)考人員中已具有事業(yè)編制身份或民辦學(xué)校在職教師身份的需在報(bào)名資格審查時(shí)提供所在單位同意其報(bào)考的證明(見(jiàn)附件6)。委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書(shū)面證明。海曙區(qū)事業(yè)編制教師不得報(bào)考。

三、招聘辦法和步驟

(一)報(bào)名與資格審查

1. 網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2018年3月14日9:00—2018年3月21日16:00

2. 現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn):2018年3月23日(下午13:30—16:30);3月24日(上午9:00-11:30,下午13:30—16:30);寧波市海曙外國(guó)語(yǔ)學(xué)校,地址:悠云路409號(hào)(請(qǐng)從歐尚超市對(duì)面、位于新星路上的南大門進(jìn)入)。

3.報(bào)名辦法:

 (1)網(wǎng)上報(bào)名:應(yīng)聘人員通過(guò)https://wj.qq.com/s/1920958/80c0(2018年應(yīng)屆畢業(yè)生)或https://wj.qq.com/s/1874032/0c2b(社會(huì)人員)網(wǎng)址,按要求填寫(xiě)相關(guān)信息完成網(wǎng)上報(bào)名,或手機(jī)掃描對(duì)應(yīng)的二維碼進(jìn)行報(bào)名。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位,同時(shí)報(bào)考多個(gè)崗位的,取消報(bào)考資格。

 (2)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn):在3月23日、3月24日對(duì)應(yīng)時(shí)間段,攜帶報(bào)名材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn),現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)時(shí),招聘單位將對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行審查,向?qū)彶槲赐ㄟ^(guò)者說(shuō)明理由。應(yīng)聘人員提供的所有個(gè)人信息必須真實(shí)有效,證件不全或提供證件與報(bào)考資格條件不相符者,不能通過(guò)報(bào)名資格審查。

現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)所需材料:相應(yīng)的報(bào)名登記表1份(應(yīng)屆畢業(yè)生填寫(xiě)附件2,社會(huì)人員填寫(xiě)附件3),所有報(bào)名材料均需提供原件和復(fù)印件(材料清單詳見(jiàn)附件5)。

(3)資格審查通過(guò)者當(dāng)場(chǎng)發(fā)放準(zhǔn)考證,應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證參加考試。

(4)報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比不能低于3:1,在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi),應(yīng)聘人數(shù)和招聘崗位數(shù)比例不足3:1的,酌情核減或取消。

(二)考試

考試分兩類崗位進(jìn)行。

第一類崗位:中小學(xué)語(yǔ)文、中小學(xué)數(shù)學(xué)、中小學(xué)英語(yǔ)、中小學(xué)科學(xué)、初中社會(huì)、特殊教育、校醫(yī)

1.考試形式及成績(jī)計(jì)算

考試分筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié);總成績(jī)計(jì)算方法為:總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

2.筆試

筆試時(shí)間初定于3月31日,具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試形式為閉卷,筆試主要考察招聘崗位相關(guān)的綜合知識(shí),其中中小學(xué)語(yǔ)文、中小學(xué)數(shù)學(xué)、中小學(xué)英語(yǔ)、中小學(xué)科學(xué)、初中社會(huì)、特殊教育教師崗位包含教育教學(xué)理論、學(xué)科專業(yè)知識(shí)及教材教法等內(nèi)容,校醫(yī)崗位包含醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)等內(nèi)容。筆試卷面總分100分。

筆試后,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分,招聘崗位數(shù)大于3的,按1:2的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選;招聘崗位數(shù)等于或小于3的,按1:3的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選,不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

3.面試

中小學(xué)語(yǔ)文、中小學(xué)數(shù)學(xué)、中小學(xué)英語(yǔ)、中小學(xué)科學(xué)、初中社會(huì)、特殊教育教師崗位面試形式為試講,面試主要考察考生的課堂教學(xué)能力、口頭表達(dá)能力、綜合分析能力、教育教學(xué)基本知識(shí)等綜合技能。校醫(yī)崗位面試形式為現(xiàn)場(chǎng)操作與回答問(wèn)題,面試主要考察考生的相關(guān)專業(yè)技能、語(yǔ)言表達(dá)能力等綜合素養(yǎng)。

面試滿分100分,面試成績(jī)低于60分的直接淘汰。面試結(jié)束后,按總成績(jī)從高分到低分,按招聘崗位數(shù)1︰1的比例確定體檢對(duì)象。總成績(jī)出現(xiàn)并列情況時(shí),以筆試成績(jī)高的排名在先。

第二類崗位:中小學(xué)體育、小學(xué)音樂(lè)、小學(xué)美術(shù)、小學(xué)信息技術(shù)、幼兒教師

1.考試形式及成績(jī)計(jì)算

考試分筆試、專業(yè)技能測(cè)試和面試三個(gè)環(huán)節(jié);總成績(jī)計(jì)算方法為:總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×30%。

2.筆試

筆試時(shí)間初定于3月31日,具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試形式為閉卷,筆試主要考察招聘崗位相關(guān)的綜合知識(shí),包含教育教學(xué)理論、學(xué)科專業(yè)知識(shí)及教材教法等內(nèi)容。筆試卷面總分100分。

筆試后,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分,招聘崗位數(shù)大于3的,按1:3的比例確定進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試環(huán)節(jié)人選;招聘崗位數(shù)等于或小于3的,按1:4的比例確定進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試環(huán)節(jié)人選,不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

3.專業(yè)技能測(cè)試

專業(yè)技能測(cè)試主要考察應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)技能及與報(bào)考崗位相關(guān)的特長(zhǎng)展示;滿分100分,低于60分的直接予以淘汰。

根據(jù)筆試和專業(yè)技能測(cè)試分別折算后的成績(jī)之和(以下簡(jiǎn)稱筆技折算成績(jī)和,筆技折算成績(jī)和=筆試成績(jī)×30%+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×40%)從高分到低分,招聘崗位數(shù)大于3的,按1:2的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選;招聘崗位數(shù)等于或小于3的,按1:3的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選。筆技折算成績(jī)和相同的,以專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)高的排名在先,不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

4.面試

面試形式為試講,面試主要考察考生的課堂教學(xué)能力、口頭表達(dá)能力、綜合分析能力、教育教學(xué)基本知識(shí)等綜合技能。

面試滿分100分,面試成績(jī)低于60分的直接淘汰。面試結(jié)束后,按總成績(jī)從高分到低分按招聘崗位數(shù)1︰1的比例確定體檢對(duì)象,總成績(jī)出現(xiàn)并列情況時(shí),以筆技折算成績(jī)和高的排名在先。

(三)體檢

    體檢工作按人力社保部、原衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))執(zhí)行。體檢按人社部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))政策執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。體檢不合格者淘汰。體檢對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。合格者進(jìn)入考察。

(四)考察

考察由海曙區(qū)教育局組織實(shí)施,參照《國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行。自愿放棄考察者,須在考察名單公布之日起3個(gè)工作日內(nèi),向區(qū)教育局遞交書(shū)面申請(qǐng)?疾觳缓细裾咛蕴。

    (五)公示、聘用 

考察合格后,按總成績(jī)從高分到低分確定擬聘用人員名單并進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示有異議并經(jīng)核實(shí)的淘汰。公示無(wú)異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。 在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料,若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的,將取消聘用資格。

由于體檢、考察等原因造成擬聘用人員空缺的,由區(qū)教育局商區(qū)人力資源和社會(huì)保障局決定是否遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員名單在報(bào)考本崗位的合格人員中按照總成績(jī)從高分到低分順次確定(總成績(jī)出現(xiàn)并列情況時(shí),中小學(xué)語(yǔ)文、中小學(xué)數(shù)學(xué)、中小學(xué)英語(yǔ)、中小學(xué)科學(xué)、初中社會(huì)、特殊教育和校醫(yī)崗位以筆試成績(jī)高的排名在先,中小學(xué)體育、小學(xué)音樂(lè)、小學(xué)美術(shù)、小學(xué)信息技術(shù)、幼兒教師崗位以筆技折算成績(jī)和高的排名在先),重新進(jìn)行體檢和考察。

 四、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員所提供的材料必須真實(shí),如有作假,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘或聘用資格。 

(二)2018年應(yīng)屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū),留學(xué)人員憑教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)(留學(xué)人員畢業(yè)證書(shū)、認(rèn)證書(shū)兩證取得時(shí)間為2017年9月1日至2018年8月31日)辦理聘用手續(xù),不能在2018年8月31日前提供報(bào)考崗位規(guī)定的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū),或畢業(yè)證書(shū)上的學(xué)歷、專業(yè)與報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)不相符的,取消聘用資格,空缺名額不再遞補(bǔ)。擬聘用人員在規(guī)定的報(bào)到期限內(nèi)無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者,取消聘用資格,空缺名額不再遞補(bǔ)。

(三)針對(duì)同個(gè)招聘崗位涉及多個(gè)片區(qū)的,在工作崗位分配時(shí),按考生在報(bào)名登記表中填報(bào)的分配志愿進(jìn)行分配,實(shí)行“平行志愿”,考生報(bào)名時(shí)可選擇兩個(gè)片區(qū),然后按“分?jǐn)?shù)優(yōu)先、遵循志愿”的原則進(jìn)行聘用,按照平行志愿聘用方式,分配時(shí),將考生按總成績(jī)從高分到低分順序排隊(duì),依次檢索考生填報(bào)的A、B兩個(gè)平行志愿,如果符合A志愿,則被聘用;如果分?jǐn)?shù)不夠,則繼續(xù)檢索B志愿,符合條件即被聘用。如A、B志愿都沒(méi)有聘用,由區(qū)教育局人事科統(tǒng)一調(diào)配,如不服從調(diào)配的不予聘用。 

(四)被聘用人員實(shí)行一年試用期。試用期或?qū)嵭谐跗诠べY期滿后經(jīng)考核“不合格”的,不予繼續(xù)聘用;尚未取得教師資格證書(shū)的2018年應(yīng)屆師范類畢業(yè)生須在聘用起一年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書(shū),屆時(shí)未取得的,不予繼續(xù)聘用;尚未取得教師資格證書(shū)的2018年應(yīng)屆非師范類畢業(yè)生須在聘用起兩年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書(shū),屆時(shí)未取得的,不予繼續(xù)聘用;被聘用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的,必須在試用期或?qū)嵭谐跗诠べY期間,辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù),未辦理的,在試用期或執(zhí)行初期工資期滿時(shí),不予繼續(xù)聘用;被聘用人員由區(qū)教育局統(tǒng)一分配到海曙區(qū)中小學(xué)(幼兒園)工作并至少服務(wù)滿5年(包含試用期)。

(五)有關(guān)招聘信息請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注數(shù)字海曙—區(qū)教育局,網(wǎng)址:http://hsjyh.haishu.gov.cn/main_jyj/index.html。

咨詢電話:0574-87195724

監(jiān)督電話:0574-87195727 (寧波市海曙區(qū)紀(jì)委駐區(qū)教育局紀(jì)檢監(jiān)察組)

附件:1.招聘具體崗位條件

2.報(bào)名登記表(2018年應(yīng)屆畢業(yè)生填寫(xiě))

3.報(bào)名登記表(社會(huì)人員填寫(xiě))

4.報(bào)考專業(yè)要求

5.報(bào)名材料清單

6.同意報(bào)考證明/幼兒園班級(jí)規(guī)模和班級(jí)數(shù)證明/工作經(jīng)歷證明

寧波市海曙區(qū)教育局

2018年3月13日

海曙區(qū)教育局公開(kāi)招聘2018學(xué)年事業(yè)編制人員(第二批)--附件 .rar

 


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