1.筆試
(1)參加人員：資格審查合格的考生(符合筆試人員名單，我校于2019年10月10日前在海南師范大學(xué)網(wǎng)站上公布。)
(2)時(shí)間：2019年10月13日(具體時(shí)間見(jiàn)準(zhǔn)考證)
(3)地點(diǎn)：海南師范大學(xué)龍昆南校區(qū)(海口市龍昆南路99號(hào))
(4)成績(jī)及面試入圍資格審查名單公布時(shí)間：2019年10月14日17:30前在海南師范大學(xué)網(wǎng)上公布。
2.筆試方式、科目及內(nèi)容
(1)筆試方式
采取閉卷方式進(jìn)行，考試時(shí)間為90分鐘,實(shí)行百分制，總分100分。
(2)筆試內(nèi)容
幼兒教師崗位1、幼兒教師崗位2、幼兒教師崗位4、幼兒教師崗位5：學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)、幼兒園保育教育實(shí)踐操作、幼兒園教科研的理論與實(shí)踐、幼兒園管理的理論與實(shí)踐、學(xué)前教育相關(guān)政策法規(guī)等。
幼兒教師崗位3:學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)、幼兒園保育教育實(shí)踐操作、運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練學(xué)、運(yùn)動(dòng)保健學(xué)、學(xué)校體育學(xué)等。
行政管理崗位：公文寫(xiě)作與處理、時(shí)事政治、事業(yè)單位管理相關(guān)政策法規(guī)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)的理論與實(shí)操等。
(3)成績(jī)?cè)u(píng)定及計(jì)算：
筆試實(shí)行百分制，筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)有關(guān)規(guī)定和實(shí)際情況確定，筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)、入圍面試資格復(fù)審人員名單將和成績(jī)一起按規(guī)定在海南師范大學(xué)網(wǎng)頁(yè)上公布。
3.資格復(fù)審：面試前，對(duì)符合面試條件人員根據(jù)報(bào)名材料進(jìn)行資格條件復(fù)審。因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)名單于面試前3天向社會(huì)公布。
資格復(fù)審時(shí)間：2019年10月15日。
資格復(fù)審地點(diǎn)：海南師范大學(xué)教育服務(wù)管理有限公司一樓合作辦學(xué)辦公室(海南省�？谑旋埨ツ下�99號(hào)海南師范大學(xué)邵逸夫藝術(shù)樓旁)
4.面試：各招聘崗位面試人選按1:3的比例根據(jù)筆試考試成績(jī)由高分到低分依次確定面試人選。不足1:3比例的，按實(shí)際合格人數(shù)(達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上的人員)確定。達(dá)到開(kāi)考條件，但實(shí)際參加考試人數(shù)不足1:3比例的，按實(shí)際參加考試人數(shù)中達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上的人員確定。筆試成績(jī)末位同分的，同時(shí)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
(1)時(shí)間：2019年10月19日(星期六)
(2)地點(diǎn)：海南師范大學(xué)附屬幼兒園(海口市龍昆南路99號(hào))
(3)面試方式：
現(xiàn)場(chǎng)答辯與展示，評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分。
(4)面試內(nèi)容
①幼兒教師崗位1、幼兒教師崗位2、幼兒教師崗位4、幼兒教師崗位5：職業(yè)理想與職業(yè)道德、基本技能、保教實(shí)踐能力、教育科研能力及幼兒園管理能力考核四項(xiàng)，職業(yè)理想與職業(yè)道德考核——案例分析、答辯;基本技能考核——講故事、舞蹈、繪畫(huà)、鋼琴?gòu)棾?保教能力考核——一日生活各環(huán)節(jié)中的保育與教育、活動(dòng)設(shè)計(jì)、模擬課堂教學(xué)及答辯;教育科研及管理能力考核——幼兒園教科研課題研究設(shè)計(jì)與實(shí)施、幼兒園管理實(shí)務(wù)等;
②幼兒教師崗位3：職業(yè)理想與職業(yè)道德、保育教育實(shí)踐能力、體育專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)考核等
③行政管理崗位：職業(yè)理想與職業(yè)道德、行政管理崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。
(5)評(píng)委：面試考官為5名，從海南師范大學(xué)、附屬幼兒園及外校中產(chǎn)生。
(6)成績(jī)?cè)u(píng)定及計(jì)算：
面試實(shí)行百分制，評(píng)委當(dāng)場(chǎng)打分。由計(jì)分員當(dāng)場(chǎng)統(tǒng)分，去掉最高分和最低分后取平均數(shù)得出面試分?jǐn)?shù)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，面試分?jǐn)?shù)未達(dá)到60分者，不予錄取。
5.綜合成績(jī)確定
按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分綜合計(jì)算考試總成績(jī)，綜合成績(jī)?yōu)?00分。其中筆試、面試滿(mǎn)分均為100分，按各崗位筆面試成績(jī)的權(quán)重計(jì)入綜合成績(jī)。計(jì)算應(yīng)聘者成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)�？荚嚦煽�(jī)?cè)诤Ｄ蠋煼洞髮W(xué)網(wǎng)站進(jìn)行公布�？荚嚳偝煽�(jī)出現(xiàn)并列的，按筆試成績(jī)確定排名順序。
六、體檢、考察
根據(jù)綜合成績(jī)，從高分到低分，按各崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定考察人選。根據(jù)考試及考核情況確定體檢人選，體檢由幼兒園統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照托幼機(jī)構(gòu)教師健康體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由個(gè)人自理。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢選擇另外同級(jí)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢時(shí)要有紀(jì)檢監(jiān)察人員參與�？己恕Ⅲw檢不合格的，取消擬聘人選資格，空缺的招聘名額，可從報(bào)考同一崗位且面試考試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線(xiàn)以上的人員中，按筆試、面試綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。應(yīng)聘者無(wú)故未按時(shí)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選。招聘工作小組對(duì)應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行全面考核。主要考察人選的思想政策表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行調(diào)查了解。
七、公示
招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果對(duì)擬聘人選進(jìn)行審查，按有關(guān)程序最終確定擬聘人員名單，并在海南師范大學(xué)網(wǎng)站上公示，公示時(shí)間7天。公示期間存在爭(zhēng)議的，由海南師范大學(xué)調(diào)查處理，調(diào)查處理的結(jié)果及時(shí)報(bào)送省人力資源和社會(huì)保障廳。公示期滿(mǎn)，沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，確定為擬聘用人員。
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。但公示期滿(mǎn)后不再遞補(bǔ)。
1.考察不符合要求的;
2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的;
3.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。
八、聘用
招聘領(lǐng)導(dǎo)小組向海南師范大學(xué)黨委會(huì)匯報(bào)招聘工作，海南師范大學(xué)黨委會(huì)集體討論決定擬聘人員。擬聘用人員確定后，招聘工作組將在10個(gè)工作日內(nèi)將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員花名冊(cè)》報(bào)送省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。符合聘用條件的人員，給予辦理相關(guān)手續(xù)，發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員聘用通知書(shū)》，并將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》存入本人檔案。擬聘人員辦理報(bào)到手續(xù)后，需與我園簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，并按規(guī)定確定試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。
九、其他事項(xiàng)
(一)各類(lèi)崗位招聘條件中有關(guān)學(xué)歷、資歷時(shí)間計(jì)算截止日為2019年8月30日。
(二)本公告由此次招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話(huà)：0898-65884993
電子郵箱：hsyey2019zp@126.com
紀(jì)檢監(jiān)督電話(huà)：0898-65882013
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