面試方式及內(nèi)容：面試形式為試講，每位考生試講時(shí)間10分鐘。面試成績(jī)總分為100分。試講的內(nèi)容由考生自行準(zhǔn)備，內(nèi)容范圍為應(yīng)聘崗位相應(yīng)學(xué)科、相應(yīng)學(xué)段的教材。

每組面試考官為5或7人，由用人單位、縣教育局組成，縣人事行政部門(mén)可根據(jù)實(shí)際情況和工作需要委派面試考官。

（四）簽訂聘用意向協(xié)議，聘用人員在聘用崗位的最低服務(wù)年限為5年。

（五）考核。招聘工作組根據(jù)應(yīng)聘者的面試成績(jī)由高分至低分按招聘職位數(shù)1：1比例確定考核人選�？己藘�(nèi)容主要考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、廉潔自律等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查；考核結(jié)束后形成書(shū)面材料，確定考核意見(jiàn)。

（六）體檢

上林縣教育局負(fù)責(zé)組織擬聘人員體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢機(jī)構(gòu)為上林縣人民醫(yī)院，體檢費(fèi)用由擬聘人員承擔(dān)。

擬聘人員體檢不合格的，取消聘用資格。

（七）聘用資格審核

由用人單位負(fù)責(zé)對(duì)擬聘人員進(jìn)行聘用資格初審，縣教育局、人社局進(jìn)行復(fù)審。

（八）公示

擬聘人員名單由縣教育行政部門(mén)公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

（九）辦理聘用手續(xù)

對(duì)公示后無(wú)異議，或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，由上林縣教育局、上林縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、上林縣人力資源和社會(huì)保障局按規(guī)定和流程辦理入編聘用相關(guān)手續(xù)。聘用人員在聘用崗位的最低服務(wù)年限為5年。

咨詢電話：0771-5225760（梁老師）0771-5220319（覃老師）；監(jiān)督電話：上林縣教育局0771-5222365

上林縣人力資源和社會(huì)保障局0771-5229756

附件：

2020年上林縣中學(xué)公開(kāi)招聘初中部教師（使用聘用教師控制數(shù)）簡(jiǎn)章.docx

1.2020年上林縣中學(xué)免筆試招聘初中部教師崗位計(jì)劃表.xlsx

2.2020年上林縣中學(xué)公開(kāi)招聘初中部教師（使用聘用教師控制數(shù)）報(bào)名表.xlsx

上林縣教育局

2020年8月10日