文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào)，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi)，如信息中涉及報(bào)名收費(fèi)，請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別，確認(rèn)無誤后再繳費(fèi)報(bào)名，以免上當(dāng)受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用，學(xué)校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。
歡迎加入貴州教師考編群，群號(hào)：479192922，考情、招聘信息早知道
為切實(shí)加強(qiáng)貴安新區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)工作需要，擬公開招聘一批中小學(xué)、幼兒園雇員教師，現(xiàn)特制定如下簡章。
一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考核相結(jié)合、信息公開、過程公開、結(jié)果公開的方法進(jìn)行。
招聘工作在貴安新區(qū)2020年公開招聘雇員教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由貴安新區(qū)2020年公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱“招聘辦”)組織實(shí)施。
二、招聘計(jì)劃及崗位
本次共計(jì)劃招聘雇員教師57名。具體招聘情況詳見《貴安新區(qū)2020年公開招聘中小學(xué)、幼兒園雇員教師崗位一覽表》(以下簡稱《崗位一覽表》)(附件1)。
三、招聘對(duì)象及報(bào)考資格條件
本次招聘的雇員教師人員，是指貴安新區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在核定編制總額以外，通過公開招聘，以平等自愿、協(xié)商一致的原則與所聘人員簽訂聘任合同，從事專業(yè)性較強(qiáng)的職位的非在編工作人員，福利待遇參照貴安新區(qū)事業(yè)單位正式聘用人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
(一)招聘對(duì)象
國家承認(rèn)學(xué)歷的全日制本科及以上應(yīng)、往屆畢業(yè)生，其中幼兒園雇員教師可放寬到國家承認(rèn)學(xué)歷的全日制�？萍耙陨蠈W(xué)歷應(yīng)、往屆師范類專業(yè)畢業(yè)生。
(二)報(bào)考資格條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)。
3.具有報(bào)考崗位相應(yīng)層次相應(yīng)專業(yè)教師資格證(2020屆高校畢業(yè)生，以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施，但須具有普通話水平測試二級(jí)甲等及以上等級(jí)證書)。
4.具備報(bào)考崗位所需的相關(guān)學(xué)歷、專業(yè)要求和相應(yīng)資格條件詳見《崗位一覽表》。
5.年齡在18周歲以上(2002年12月13日及以前出生)、35周歲以下(1984年12月14日及以后出生)。
6.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.截止2020年12月14日仍未取得畢業(yè)證的。
2.曾因犯罪受過刑事處罰的。
3.曾被開除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的。
4.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的。
5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。
6.不符合招聘崗位要求相關(guān)條件的。
7.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的。
8.國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員未經(jīng)單位或人事主管部門同意報(bào)考的人員。
9.2015年以來參加貴安新區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員考試時(shí)，進(jìn)入體檢及以后環(huán)節(jié)，除不可抗力因素外，因考生本人原因放棄資格的。
10.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定被列為失信聯(lián)合懲戒人員。
11.有法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用的其他情形人員。
四、報(bào)名及資格審查
(一)信息發(fā)布
本次公開招聘的有關(guān)通知在貴安新區(qū)官網(wǎng)(www.gaxq.gov.cn)”公布。
(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
本次招聘采取現(xiàn)場資格審查的報(bào)名方式進(jìn)行。
時(shí)間：2020年12月14日至12月16日(上午9：00—12：00;下午13：00—17：00)，共3天。
地點(diǎn)：貴陽市實(shí)驗(yàn)小學(xué)貴安新區(qū)分校后門(貴安新區(qū)數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園人才路)。
注意事項(xiàng)：
1.考生報(bào)名需佩戴口罩方可進(jìn)入;
2.進(jìn)場前需掃貴州健康碼為綠碼且體溫低于37.3度方可進(jìn)入。
(三)報(bào)名須提交以下材料
1.《貴安新區(qū)2020年公開招聘中小學(xué)、幼兒園雇員教師報(bào)名表》(2份)(見附件2，應(yīng)聘者自行下載錄入打印);
2.本人有效《二代居民身份證》或有效《臨時(shí)居民身份證》原件及復(fù)印件1份;
3.畢業(yè)證書原件及復(fù)印件1份;
4.教師資格證書(2020屆高校畢業(yè)生，以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施，但須具有相應(yīng)的普通話水平測試等級(jí)及以上等級(jí)證書(見附件1)，1年內(nèi)須取得教師資格證書)原件及復(fù)印件1份;
5.普通話等級(jí)證書原件及復(fù)印件1份;
6.1寸近期同底免冠彩色照片3張及電子照片(僅支持U盤拷貝);
7.個(gè)人承諾書原件(符合“先上崗、再考證”教師資格階段性措施的考生填寫);
8.考生誠信承諾書原件;
9.報(bào)考幼兒園崗位的考生，還需提交《考生服從調(diào)劑承諾書》原件。
本次報(bào)名不收取任何費(fèi)用。
(四)資格審查
1.由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)名人員的資格條件、相關(guān)材料進(jìn)行審查，如報(bào)考人員隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考人員聘用資格。
2.報(bào)考人員應(yīng)按照公布的招聘崗位、報(bào)考資格條件及要求報(bào)名。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考人員本人的學(xué)歷、專業(yè)及其他條件應(yīng)與招聘方案、崗位招聘要求相符，不符者請(qǐng)勿報(bào)名，否則招聘單位有權(quán)拒絕報(bào)名。
3.資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格。
4.本次鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園公開招聘崗位中，崗位不設(shè)置開考比例限制(具體情況見《崗位一覽表》)，報(bào)名及資格審查結(jié)束后，按實(shí)際報(bào)名資格審查合格人數(shù)進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。
報(bào)名期間，每日17∶30后，將在貴安新區(qū)官網(wǎng)(www.gaxq.gov.cn)上公布招聘崗位報(bào)名人數(shù)，供報(bào)名人員參考。報(bào)名結(jié)束后，招聘辦將及時(shí)公布各崗位報(bào)名人數(shù)情況。
五、筆試及合格分?jǐn)?shù)線
筆試為閉卷筆試，筆試科目為《教育綜合知識(shí)》。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證、筆試的時(shí)間、地點(diǎn)等具體信息將另行通知。請(qǐng)考生密切關(guān)注“貴安新區(qū)網(wǎng)(http://www.gaxq.gov.cn/)”。
筆試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，筆試成績未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線者不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
未參加筆試或未取得有效成績的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
六、面試及合格分?jǐn)?shù)線
面試人員依據(jù)筆試成績從高到低的順序(需達(dá)最低筆試合格分?jǐn)?shù)線60分及以上)，按進(jìn)入面試人員與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比不超過3:1的比例確定。
面試時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項(xiàng)在“貴安新區(qū)”官網(wǎng)上另行通知。
面試成績以百分制計(jì)算，按“四舍五入法”保留后兩位小數(shù)。
面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線者不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
