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南京江北新區(qū)是第十三個國家級新區(qū)、中國(江蘇)自由貿(mào)易試驗區(qū)南京片區(qū)。為加強江北新區(qū)教師隊伍建設(shè),發(fā)揮“銀齡”骨干教師的優(yōu)勢專長,提升新區(qū)學校教育教學水平和育人管理能力,本著公開、公平和公正的原則,南京江北新區(qū)教育和社會保障局所屬公辦高中、初中面向社會公開招聘20名左右“銀齡”骨干教師,F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位
本次招聘相關(guān)信息在南京市教育局網(wǎng)(http://edu.nanjing.gov.cn/)、南京江北新區(qū)官網(wǎng)(http://njna.nanjing.gov.cn/)、南京江北新區(qū)教育信息網(wǎng)(http://www.njnaedu.cn/)、南京江北新區(qū)官方微信公眾號等網(wǎng)站發(fā)布。
招聘崗位為中高考學科教學崗位,具體招聘數(shù)量以應聘報名情況和學校實際需求確定。
二、招聘條件
應聘人員應具備以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度。
2.無違法違紀行為,具有良好的品行和職業(yè)道德,熱愛教育事業(yè),具備教師的基本素質(zhì)和教育教學能力。
3.具備本科及以上學歷,高級教師及以上職稱,取得相應的教師資格證書,并具有省特級教師、設(shè)區(qū)市學科帶頭人或相當層次骨干教師稱號。
4.具備正常履行崗位職責所需的身體條件,年齡在65周歲(1956年6月30日以后出生)以下,已辦理退休手續(xù)。
三、招聘程序
(一)報名
1.報名時間:自本公告發(fā)布之日起接受報名,本公告長期有效。
2.報名方式:網(wǎng)上報名,報名郵箱:(282436008@qq.com)。請在郵件主題上注明應聘人員姓名及應聘學科。
3.報名提交材料:
應聘人員報名時須向指定郵箱提交以下電子材料。
(1)網(wǎng)上下載填寫《南京江北新區(qū)公開招聘“銀齡”骨干教師報名表》(見附件1)。
(2)個人詳細簡歷。
(3)本人有效居民身份證(正反面)、最高學歷證書、學歷證書電子注冊備案表(中國高等教育學生信息網(wǎng)下載)或高等教育學歷認證報告(省級及以上教育主管部門出具)、專業(yè)技術(shù)職務資格證書、教師資格證書等材料原件掃描件。
(4)本人獲得省特級教師、設(shè)區(qū)市學科帶頭人或相當層次骨干教師榮譽證書和有關(guān)證明文件等材料原件掃描件。
(5)本人退休證明材料原件掃描件。
(6)本人近年來的論文、講座、公開課、課題等教科研成果原件掃描件,以上材料各限5條。
(7)體現(xiàn)本人教育教學業(yè)績的證明材料及相關(guān)獲獎證書等材料原件掃描件,限5條。
4.有關(guān)要求:
(1)所學專業(yè)須符合所報學科要求。
(2)退休前任教學段、學科與應聘學段、學科一致。
(3)骨干教師學科類別須和應聘學科一致。
(4)所有報名材料需準確命名,并壓縮成一個文件包上傳至指定郵箱。
(5)應聘者必須完整、如實填寫報名表。對提交材料的真實性負責。
(二)資格審查
江北新區(qū)教育和社會保障局對報名人員網(wǎng)上提交的材料進行初審,初審通過人員接電話通知后,須按規(guī)定時間將報名材料原件及復印件送至南京市江北新區(qū)教育招生考試中心復審(地址:江北新區(qū)大廠街道旭東路629號)。復審后退還原件,留存復印件。資格復審結(jié)果將以電話、短信或電子郵件等方式通知報名人員。資格復審通過人員參加面試考核。
本次招聘不設(shè)開考比例,不收取報名費和考核費。
(三)面試考核
本次公開招聘“銀齡”骨干教師采取簡化程序,直接進行面試考核,面試考核采用面談、結(jié)構(gòu)化面試、綜合答辯等形式,綜合考核應聘人員的教育教學理念及課堂教學能力。面試總分為100分,合格線為80分,低于合格線者不予聘用。
(四)體檢、考察
1.體檢:面試合格人員進入體檢。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
2.考察:體檢合格人員,由招聘單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務能力和工作實績等進行考察。
(五)公示、聘用
江北新區(qū)教育和社會保障局根據(jù)體檢和考察結(jié)果,研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在南京江北新區(qū)教育信息網(wǎng)公示7個工作日。
對公示無異議人員,由招聘單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并約定試用期。聘用人員以勞務派遣方式與南京市江北新區(qū)教育人才服務中心有限公司簽訂聘用協(xié)議,聘用協(xié)議一年一簽。
(六)崗位職責及相關(guān)要求
聘用的“銀齡”骨干教師以發(fā)揮專業(yè)特長、承擔課堂教學為主,同時也要根據(jù)聘用學校教育教學需求進行聽課評課、開設(shè)公開課、研討課或?qū)n}講座,指導學校青年教師成長、協(xié)助做好教學管理和開展教研活動等,發(fā)揮示范和培優(yōu)作用,帶動所在學校提升教育教學管理水平和教師專業(yè)發(fā)展水平。
聘用的“銀齡”骨干教師需按協(xié)議履行教育教學義務,服從聘用學校工作安排,遵守相關(guān)規(guī)章制度,不違規(guī)帶生、辦班,不到校外輔導機構(gòu)兼職,不為校外輔導機構(gòu)和他人介紹生源。一年期滿經(jīng)考核合格后,可續(xù)簽聘用協(xié)議。考核不合格或因身體原因不能勝任教育教學工作的,可隨時終止協(xié)議。
(七)相關(guān)待遇
聘用的“銀齡”骨干教師聘用期間人事關(guān)系及現(xiàn)享受的退休待遇不變。聘用學校根據(jù)考核情況,按月工作補貼5000-6000元、月工作考核獎4000-5000元的標準發(fā)放相關(guān)費用。一年協(xié)議期滿時,聘用學校對考核合格人員發(fā)放一次性年度考核獎30000元。
南京市江北新區(qū)教育人才服務中心有限公司為其辦理意外傷害保險,提供周轉(zhuǎn)宿舍,配備必要的生活設(shè)施。
四、招聘咨詢
南京市江北新區(qū)管理委員會教育和社會保障局:025-58155705。
南京市江北新區(qū)教育人才服務中心有限公司:025-68553451。
本公告由南京市江北新區(qū)教育和社會保障局負責解釋。
附件:南京江北新區(qū)公開招聘“銀齡”骨干教師報名表.doc
南京市江北新區(qū)管理委員會教育和社會保障局
2021年7月6日