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為加強教育系統(tǒng)人才隊伍建設(shè)，加快教育事業(yè)發(fā)展，根據(jù)桐鄉(xiāng)市教育局、桐鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局下發(fā)的《關(guān)于公開招聘2022年中小學(xué)（幼兒園）教師實施辦法》（桐教〔2021〕228號）文件精神及相關(guān)規(guī)定，結(jié)合學(xué)校用人需求，桐鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)現(xiàn)面向社會公開招聘高層次人才（事業(yè)編制教師）25名，現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:
一、招聘計劃
具體崗位計劃、資格要求詳見《2022年桐鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)招聘高層次人才崗位計劃表》（附件1）。
二、招聘范圍、對象和條件
(一)具有中華人民共和國國籍，有良好的政治思想素質(zhì)，擁護黨的路線、方針、政策。
（二）具有良好的品行，遵紀守法，勤奮好學(xué)，熱愛本職工作。
（三）年齡要求在18至35周歲（即1986年7月8日至2004年7月8日期間出生）。
（四）具有招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位要求，本次高層次人才崗位面向研究生畢業(yè)且具有碩士及以上學(xué)位的人員招考。報考人員須于2022年7月8日前取得學(xué)歷（學(xué)位）證書（全日制普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年9月30日前取得）；留學(xué)人員于2022年7月8日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國外境外學(xué)歷、學(xué)位認證書。
（五）戶籍不限。
（六）符合崗位要求的身體條件。
（七）有下列情形之一的，不納入本次招聘的范圍對象：
1.現(xiàn)役軍人和具有公務(wù)員身份累計未滿5年(含試用期)的人員。
2.已被桐鄉(xiāng)市教育局列入2022學(xué)年新教師擬錄用對象的人員不得報考。
3.涉嫌違紀違法正在接受紀檢監(jiān)察機關(guān)或者司法機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;受黨紀、政紀處分且2022年7月8日未滿處分期限的。
4.屬于國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的人員。
5.應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
6.具有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、招聘程序和辦法
本次公開招聘工作由桐鄉(xiāng)市教育局組織實施，整個招聘流程按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審核、考試、體檢、考核、公示、聘用等程序進行。
（一）報名
本次招聘采用現(xiàn)場報名形式。
1.時間：2022年7月8日（9:00-11:00,14：00-16:00）
2.地點：桐鄉(xiāng)市教育局二樓報告廳（桐鄉(xiāng)市康民路280號）
3.報名提交材料：
（1）2022年桐鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)招聘高層次人才報名表（附件2）；
（2）自薦書（含本人學(xué)習(xí)簡歷、基本情況、專業(yè)能力水平等）；
（3）畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件（2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證書的，以《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》代替）；
（4）學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可以《學(xué)籍在線驗證報告》代替）；
（5）有效期內(nèi)居民身份證原件和復(fù)印件。
留學(xué)人員提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書原件和復(fù)印件；委培生須出具委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明；在編事業(yè)人員須提供所在單位(主管部門)同意報考的書面證明。
委托他人報名的，除提供報名所需材料和被委托人的身份證原件和復(fù)印件外，還需提供委托人親筆簽字的委托書。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不符的人員，報名不予受理。
本次招聘崗位開考比例為1：2，即同一崗位的崗位計劃數(shù)和合格報考人數(shù)應(yīng)達到的1:2，未達到比例的，取消或核減招聘計劃。未達到開考比例而取消的招聘崗位，報考該崗位人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報本次公開招聘計劃其他符合條件的招聘崗位。逾期未改報的，視作放棄改報名。
（二）資格審核
根據(jù)招聘崗位所需條件，對報名人員現(xiàn)場報名后當(dāng)場進行資格審查。符合資格條件人員，發(fā)放準(zhǔn)考證領(lǐng)取通知書。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間為2022年7月9日。
（三）考試
當(dāng)同一崗位招聘計劃與報名人數(shù)不超過1︰3比例時，考試采取直接面試的形式。超過1︰3的崗位采取先面談、后面試的形式。根據(jù)面談成績從高分到低分按招聘計劃的1︰3比例確定入圍面試人員。面談成績滿分100分，合格分為70分，不合格者不列入面試對象。面談成績只作為確定入圍面試人員依據(jù)，不計入面試成績。面談時間預(yù)計為7月10日。
面試采用微型課和現(xiàn)場答辯的形式。面試成績滿分為100分，合格分為70分，面試不合格者，不能列入體檢、考核人選。
面試后，根據(jù)面試成績從高分到低分按招考計劃的1︰1比例確定擬體檢、考核對象。若面試成績相同出現(xiàn)入圍體檢、考察人數(shù)超出招聘計劃數(shù)情形的，以面談成績高的排位在前，若面談成績相同，采取加試的方式確定最終排名。
考試時間和地點以準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)，考試時務(wù)必攜帶本人身份證和準(zhǔn)考證。
部分學(xué)校統(tǒng)配的崗位還將在面談結(jié)束之后，面試開始前，進行學(xué)校分配的志愿填報，具體時間、地點和方式另行通知。
特別提醒：因工作需要，本次高層次人才招聘面試時間預(yù)計與桐鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)面向社會公開招聘教師面試時間為同一天，請符合報考人員予以綜合考慮。
（四）體檢
入圍人員由桐鄉(xiāng)市教育局安排組織體檢，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。除特殊情況經(jīng)體檢實施單位同意外，報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。自愿放棄體檢或體檢不合格造成崗位空缺的，按面試成績從高分到低分進行遞補，遞補人員另行通知。
（五）考核
考核參考公務(wù)員考錄考察工作的辦法進行�？己瞬缓细窕蜃栽阜艞壍牟辉龠f補。
（六）公示擬聘用名單
體檢、考核結(jié)束后，擬聘用人員名單在網(wǎng)站進行公示，時間為7個工作日。公示開始前或公示后放棄的，均不再遞補。
（七）辦理聘用手續(xù)
本次招聘的人員列入事業(yè)編制管理，統(tǒng)一在規(guī)定時間辦理報到和聘用手續(xù)。未按時報到的，取消聘用資格。
（八）其它注意事項
1.本次招聘資格審查貫穿全過程，報名人員應(yīng)對本人提交的信息和材料的真實性負責(zé)，凡提供虛假信息和資料的，一經(jīng)查實，取消其聘用資格。報考者在選拔程序各環(huán)節(jié)中的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部35號令）處理。
2.本次招聘，每位報考對象限報一個崗位。具有雙專業(yè)的畢業(yè)生，不能以輔修專業(yè)報名。
3.聘用聘任后執(zhí)行服務(wù)期制度，在招聘學(xué)校最低服務(wù)年限為三年，在本市教育系統(tǒng)最低服務(wù)年限為五年。
4.被聘用人員試用期或見習(xí)期滿后，經(jīng)考核不合格的，學(xué)校將解除聘用合同。
5.被聘用人員在2023年12月31日前未能取得相應(yīng)教師資格的，學(xué)校將解除聘用合同。
6.結(jié)合當(dāng)前疫情形勢，招聘場次、時間、地點等可能調(diào)整或取消，在招聘工作組織實施過程中桐鄉(xiāng)市教育局將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求落實防疫措施，請廣大考生關(guān)注、理解和配合。
7.本公告未盡事宜由桐鄉(xiāng)市教育局負責(zé)解釋。
四、聯(lián)系方式
（一）招聘咨詢電話
桐鄉(xiāng)市教育局組織人事科電話：0573-88021571
（二）監(jiān)督投訴電話
桐鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科
電話：0573-88110805
（三）防疫咨詢電話
桐鄉(xiāng)市防控辦電話：0573-88069361
（四）查詢網(wǎng)站
中國桐鄉(xiāng)門戶網(wǎng)站：http://www.tx.gov.cn/index.html
附件1：《2022年桐鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)招聘高層次人才計劃表》
桐鄉(xiāng)市教育局
2022年7月1日
