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嘉興是中國(guó)革命紅船起航地、江南文化的發(fā)祥地，地處浙江省東北部，東接上海，北鄰蘇州，西連杭州，南瀕杭州灣。嘉興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)是國(guó)家級(jí)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)，位于嘉興市主城區(qū)，根據(jù)全區(qū)教育事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)研究，決定面向高校優(yōu)秀畢業(yè)生公開(kāi)招聘公辦中小學(xué)教師57名（事業(yè)編制），其中初中教師12名、小學(xué)教師45名，報(bào)名點(diǎn)設(shè)在杭州師范大學(xué)附近�，F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
二、招聘范圍和對(duì)象
1.碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生（歷屆生須取得教師資格證書(shū)，應(yīng)屆生要求師范類或本科階段為師范類）；
2.2023年全日制普通高校應(yīng)屆師范類本科及以上畢業(yè)生（報(bào)名時(shí)須取得師范生教師職業(yè)能力證書(shū)或教師資格考試合格證明）；非師范類已取得教師資格證的2023年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生；按國(guó)家政策擇業(yè)期內(nèi)（2021、2022屆）未落實(shí)就業(yè)單位已取得教師資格證的全日制普通高校畢業(yè)生視同對(duì)待。
三、招聘資格和條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，有良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策；
2.熱愛(ài)教育事業(yè)，愿意履行人民教師的義務(wù)，遵守學(xué)校的紀(jì)律；
3.遵紀(jì)守法、有良好的職業(yè)道德與責(zé)任心；
4.身體健康，具有良好的心理素養(yǎng)。
（二）資格條件
1.具有與招聘崗位相適應(yīng)的專業(yè)或教師資格證書(shū)（2023年全日制普通高校應(yīng)屆師范類畢業(yè)生由所在學(xué)校出具證明）。
2.年齡在35周歲及以下（1987年3月12日以后出生），碩士及以上學(xué)歷學(xué)位年齡在40周歲及以下（1982年3月12日以后出生）。
3.2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2023年7月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)；留學(xué)人員報(bào)名時(shí)，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。
4.大學(xué)期間曾獲得校級(jí)三等及以上獎(jiǎng)學(xué)金或校級(jí)優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀畢業(yè)生等綜合榮譽(yù)稱號(hào)（碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生除外）。
碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生暫無(wú)教師資格證書(shū)者，須自聘用后1年內(nèi)取得教師資格證，未在規(guī)定期限內(nèi)取得教師資格證的解除聘用合同。
四、招聘程序和辦法
招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、考試、體檢、考察、公示、簽訂協(xié)議、聘用等程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名
公開(kāi)招聘報(bào)名方式為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員須按公告規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，逾期不再受理。
1.報(bào)名點(diǎn)：杭州師范大學(xué)倉(cāng)前校區(qū)東南門桔子酒店11樓會(huì)議室（杭州市余杭區(qū)余杭塘路1299號(hào)）。
報(bào)名時(shí)間：2023年3月12日（星期日）上午9:00—下午16:00。
2.報(bào)名時(shí)須提供的材料：
（1）親筆填寫正式報(bào)名登記表（見(jiàn)附件1）；
（2）本人有效身份證；
（3）畢業(yè)院校核發(fā)的《就業(yè)推薦書(shū)》、《就業(yè)協(xié)議書(shū)》；
（4）畢業(yè)院校出具的師范類畢業(yè)生證明（見(jiàn)附件2）；
（5）教師資格考試合格證明或教師職業(yè)能力證書(shū)；
（6）教師資格證書(shū)（已取得的報(bào)考人員提供）；
（7）已獲得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)；
（8）普通話等級(jí)證書(shū)；
（9）各類榮譽(yù)證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)；
（10）擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)就業(yè)單位的考生需提供由本人填寫的承諾書(shū)（見(jiàn)附件3）。
以上所需材料均須提供原件和復(fù)印件。
招聘崗位設(shè)開(kāi)考比例，招聘崗位學(xué)科計(jì)劃為2名（含2）及以下的，按1：3比例開(kāi)考；招聘崗位學(xué)科計(jì)劃超過(guò)2名的，按1：2比例開(kāi)考；低于開(kāi)考比例的，取消或相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例而取消的招聘崗位，報(bào)考人員可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)改報(bào)本次公開(kāi)招聘計(jì)劃中其他符合條件的招聘崗位。逾期未改報(bào)的，視作放棄。
3.有以下情形之一的不具備報(bào)考資格：
（1）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的或曾被開(kāi)除公職的。
（2）涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；受黨紀(jì)、政務(wù)處分未滿處分期限的。
（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得招聘為事業(yè)單位工作人員的。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。
特別提醒：凡材料不全的不能辦理報(bào)名手續(xù)。
（二）考試
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
1.筆試。對(duì)符合報(bào)考條件報(bào)名成功的考生組織筆試，筆試為閉卷形式，主要測(cè)評(píng)考生的專業(yè)知識(shí)和教育教學(xué)能力，滿分為100分。
2.面試。筆試結(jié)束后，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃的筆試成績(jī)排名，分別從高分到低分按照1:3的比例確定面試對(duì)象（不足比例的按照實(shí)際人數(shù)確定）。面試主要測(cè)評(píng)考生的基本素質(zhì)和專業(yè)能力，采用模擬上課和專家提問(wèn)的形式，面試時(shí)間為15分鐘，備課時(shí)間為1個(gè)小時(shí)。面試滿分為100分，合格分為70分，面試不合格者不能列入體檢、考察對(duì)象。筆試、面試在嘉興進(jìn)行，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（三）體檢
根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃的1:1比例確定體檢對(duì)象，體檢不合格或自愿放棄的，在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。同一招聘崗位若出現(xiàn)總成績(jī)相同的，以面試成績(jī)高的排位在前。
體檢參照公務(wù)員考錄體檢工作的辦法執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用自理。入圍體檢人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作自愿放棄體檢。
（四）考察
考察工作參考公務(wù)員考錄考察工作的辦法進(jìn)行�？疾觳缓细竦牟挥杵赣��？疾觳缓细窕蜃栽阜艞壍�，在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（五）公示
經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在嘉興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位與擬聘人員簽署《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》（簡(jiǎn)稱“就業(yè)協(xié)議書(shū)”），不簽署就業(yè)協(xié)議書(shū)的，取消聘用資格。擬聘用人員名單公示后，不再安排遞補(bǔ)。
（六）聘用
擬聘用人員無(wú)正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，取消聘用資格。全日制普通高校2023年畢業(yè)生（須于2023年7月31日前取得學(xué)歷證書(shū)）按畢業(yè)生報(bào)到程序辦理，不能按時(shí)取得或未取得招聘崗位規(guī)定的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的，取消聘用資格。
擬聘用人員到招聘單位報(bào)到后，按《浙江省事業(yè)單位人員聘用制度試行細(xì)則》等有關(guān)規(guī)定列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。新聘用教師在聘用學(xué)校最低服務(wù)年限為5年，5年內(nèi)原則上不作交流調(diào)動(dòng)。
五、其他事項(xiàng)
1.按照嘉興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)公辦中小學(xué)教師工資待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。同時(shí)，根據(jù)市、區(qū)有關(guān)人才政策，發(fā)放購(gòu)房補(bǔ)貼（符合條件的，博士最高45萬(wàn)元/人、碩士最高23萬(wàn)元/人）。
2.對(duì)報(bào)考人員的資格審查將貫穿于本次招聘工作的全過(guò)程。在招聘工作的任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件、未能按要求出具相關(guān)資料（原件）或有弄虛作假行為的，一律取消其報(bào)考資格。
3.本次公開(kāi)招聘工作由嘉興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)民生事業(yè)部按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施，嘉興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工委全程監(jiān)督，嘉興市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督指導(dǎo)。對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。
4.本次招聘信息均在嘉興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源網(wǎng)（www.kfrl.com）上公布，屆時(shí)考生可在網(wǎng)上查詢。
咨詢電話：0573-83680678、83680689
監(jiān)督電話：0573-82228947
附件：1.嘉興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表.doc
2.2023年全日制普通高校應(yīng)屆（師范類_非師范）畢業(yè)生證明（樣張）.doc
嘉興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)
2023年3月2日
