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一、校院簡介
石河子大學(xué)是國家“211工程”重點建設(shè)高校、國家西部大開發(fā)重點建設(shè)高校和省部共建高校，是“中西部高�；A(chǔ)能力建設(shè)工程”和“中西部高校綜合實力提升工程”（一省一校）入選高校。2017年學(xué)校入選國家“雙一流”建設(shè)（一流學(xué)科）高校，全國首批深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革示范高校、第三批“全國高校實踐育人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地”。2018年學(xué)校入選教育部與新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團“部省合建”高校。2019年學(xué)校入選第二批“全國黨建工作示范高�！迸嘤齽�(chuàng)建單位。2020年學(xué)校獲評“全國文明校園”。2021年學(xué)校入選第九批全國民族團結(jié)進步示范單位。2022年學(xué)校入選新一輪國家“雙一流”建設(shè)高校、“全國黨建示范高�！苯ㄔO(shè)單位。
學(xué)�，F(xiàn)有經(jīng)濟學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、農(nóng)學(xué)、醫(yī)學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)11大學(xué)科門類。學(xué)校有100個本科專業(yè)（招生專業(yè)85個）（28個國家一流專業(yè)建設(shè)點、20個省級一流專業(yè)建設(shè)點）、9個一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點、1個專業(yè)學(xué)位博士授權(quán)點、30個一級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點、30個專業(yè)學(xué)位碩士授權(quán)點。6個博士后科研工作（流動）站。
生命科學(xué)學(xué)院現(xiàn)有教職員工76人，專任教師56人，教授21人，副教授25人，教師中具博士學(xué)位者46人。教師中獲得“兵團英才”3人、“天池英才”青年博士2人、兵團青年科技獎1人、兵團中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才2人、寶鋼優(yōu)秀教師1人、石河子大學(xué)3152學(xué)科帶頭人5人、石河子大學(xué)3152優(yōu)秀中青年骨干教師6人。在聘“綠洲學(xué)者”特聘教授1人、海外教授1人。
學(xué)院現(xiàn)有生物科學(xué)（含菁英班、師范方向）、生物技術(shù)2個本科專業(yè)。生物科學(xué)專業(yè)為國家級一流本科專業(yè)建設(shè)點，生物技術(shù)專業(yè)為省級一流本科專業(yè)建設(shè)點。有生物學(xué)一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點、生物學(xué)一級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點（含9個二級學(xué)科學(xué)術(shù)型碩士學(xué)位授權(quán)點）、教育碩士領(lǐng)域?qū)W科教學(xué)（生物）二級學(xué)科專業(yè)學(xué)位授權(quán)點、生物與醫(yī)藥領(lǐng)域?qū)I(yè)學(xué)位授權(quán)點。生物學(xué)為“國家一流學(xué)科”建設(shè)支撐學(xué)科、自治區(qū)重點學(xué)科。
學(xué)院現(xiàn)有“綠洲城鎮(zhèn)與山盆系統(tǒng)生態(tài)”兵團重點實驗室、“新疆植物藥資源利用”教育部重點實驗室、省部共建教育部協(xié)同創(chuàng)新中心、“新疆特殊植物基因資源的研究與利用”兵團科技創(chuàng)新團隊，以及“農(nóng)業(yè)生物技術(shù)重點實驗室”和“新疆植物資源與生態(tài)重點實驗室”2個校級重點實驗。
二、招聘人才政策
（一）石河子大學(xué)人才政策
1.人才分類
石河子大學(xué)對新進博士從政治素養(yǎng)、研究成果、科研經(jīng)歷、發(fā)展?jié)撡|(zhì)、試講表現(xiàn)等方面進行綜合評價，劃分為一、二、三層次人才。
2.引才待遇
①安家費（一次性免稅發(fā)放）：第一層次60萬元，第二層次45萬元，第三層次30萬元。
②人才津貼：1500元/月。
③科研啟動經(jīng)費：第一層次20萬元，第二層次10萬元，第三層次5萬元。
④職稱待遇：第一、二層次人才，工作滿一年后直接認定為副教授職稱；第三層次人才工作滿一年后認定為中級職稱，聘任滿一年后可申報副高級職稱評審。
（二）八師石河子市人才政策
1.購房補助：八師石河子市政府為學(xué)校引進博士人才提供購房補助20萬元。引進人才在師市購房的，當年起享受購房補助，第一、二年各發(fā)放10％，第三、四年各發(fā)放20％，第五年發(fā)放40％。對夫妻雙方同時作為高層次人才引進的，按就高一方全額，另一方半額的標準享受購房補助。
2.人才津貼：3000元/月，引進博士人才在管理期內(nèi)按月發(fā)放人才津貼，直至3年管理期結(jié)束。
3.其他配套政策：對符合條件的博士人才發(fā)放“石河子優(yōu)才卡”，憑卡享受政務(wù)服務(wù)、子女就學(xué)、住房保障、便捷醫(yī)療、金融服務(wù)、旅游休假、生活、交通、文化等方面的公共服務(wù)和優(yōu)惠政策。
三、招聘原則和方法
招聘工作堅持公開、公平、公正的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，采取筆試（面試）與考察相結(jié)合的方法進行。
四、招聘計劃
五、招聘對象和條件
（一）招聘對象
1.符合招聘條件的應(yīng)屆（2023年7月31日前畢業(yè)）、往屆畢業(yè)生。
2.具有博士學(xué)位且有高級職稱者適當放寬條件，學(xué)校采取“一人一議”的方式考核聘用。
（二）招聘條件
1.符合招聘崗位年齡要求：年齡要求在45周歲及以下的應(yīng)聘人員，即1977年4月16日后出生；
2.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，維護祖國統(tǒng)一和民族團結(jié)；
3.熱愛教育事業(yè)，符合高校工作者行為規(guī)范，有強烈的責(zé)任感和奉獻精神；
4.具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件；
5.具有符合崗位要求的學(xué)歷學(xué)位與工作能力；
6.具備崗位所要求的其他資格條件；
7.國家機關(guān)和國有企事業(yè)單位在職人員報考的，須提供所在單位出具的同意報考證明（附件1）。
（三）下列人員不屬于招聘范圍
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；
2.受到黨紀政務(wù)處分期限未滿或正在接受紀律審查的人員；
3.處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
4.在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認定有作弊行為且不得報考的人員；
5.現(xiàn)役軍人；
6.其他情形。其中，報考人員不得報考構(gòu)成回避關(guān)系的招考崗位。
六、招聘方式
專任教師招聘采取試講、面試、考察相結(jié)合的方法擇優(yōu)錄取，同時為博士研究生開辟“綠色通道”，采取隨時招錄、單獨招錄等招聘方式，全年實施。
七、招聘工作時間安排
（一）報名、資格審查時間：報名時間：2023年4月16日-30日；資格審查時間：2023年5月1日-3日。
（二）試講（面試）時間：2023年5月12日，采取線上線下相結(jié)合方式。
八、招聘工作程序及相關(guān)政策
招聘工作程序為：網(wǎng)上報名、資格審查、面試（試講）、心理測試、綜合素質(zhì)考核、體檢、考察、公示、審批聘用。
（一）網(wǎng)上報名
1.報考人員在報名時間內(nèi)登陸石河子大學(xué)招聘系統(tǒng)（http://202.201.165.143/，瀏覽器需使用谷歌、Edge、火狐、360極速、InternetExplorer8.0及以上），按照報名要求注冊并填寫報名信息，同時按照報名要求如實填寫學(xué)歷信息、家庭情況、科研情況、獲獎情況等，并上傳學(xué)歷（學(xué)位）證書、科研學(xué)術(shù)成果、報考崗位要求的資格證、獲獎證書等相關(guān)材料掃描件。
（1）國家機關(guān)和國有企事業(yè)單位在職人員報考的，須上傳所在單位出具的同意報考證明（附件1）。
（2）崗位要求需中共黨員（含預(yù)備）的，應(yīng)上傳所在院系、單位組織部門出具的證明，未做要求的不用提供。
（3）取得國（境）外學(xué)歷的人員，需在報名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證，并上傳認證證明材料。報考人員可登陸教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站（www.cscse.edu.cn）查詢國（境）外學(xué)歷認證的有關(guān)要求和程序。
2.報考人員只能選報一個崗位。報考人員要結(jié)合自身實際，認真閱讀報考崗位設(shè)定的條件，選報自己適合的崗位，防止錯報、誤報。報名時，提交的報考信息應(yīng)當真實、準確。提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實，即按相關(guān)規(guī)定取消報考資格。對偽造、涂改證件、證明等報名材料，騙取報考資格及惡意擾亂報名秩序的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部第35號令）的有關(guān)規(guī)定予以處理。
（二）資格審查
按照崗位要求的資格條件，結(jié)合報考人員提交報名材料，對報考人員進行資格審查。資格審查通過人員，進入下一環(huán)節(jié)。
2023年5月1日-3日報考人員可登陸石河子大學(xué)招聘系統(tǒng)站內(nèi)消息查看結(jié)果，也可電話咨詢招聘負責(zé)人審核結(jié)果。
（三）試講（面試）
時間：2023年5月12日，采取線上線下相結(jié)合方式。
（四）心理測試、綜合素質(zhì)考核
通過試講（面試）人員需要參加學(xué)校組織的心理測試、綜合素質(zhì)考核、體檢、考察等環(huán)節(jié)，具體組織方式及時間、地點由招聘負責(zé)人以電話、郵件等方式告知。
（五）體檢、考察
體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號，詳見國家人力資源和社會保障部、公務(wù)員局網(wǎng)站）等規(guī)定組織實施。
體檢合格的報考人員進入考察環(huán)節(jié)，本環(huán)節(jié)對擬聘人員的檔案信息、戶籍所在地信息、畢業(yè)院校表現(xiàn)、原單位工作表現(xiàn)等進行全方位的考察。
（六）公示
石河子大學(xué)按照崗位擬招聘計劃數(shù)，體檢和考察工作結(jié)束后，根據(jù)報考人員的考試成績、體檢結(jié)果、考察情況等，確定擬聘用人選，并在石河子大學(xué)人事處官網(wǎng)（http://rsc.shzu.edu.cn）公示七天。
（七）審批聘用
公示期滿未收到舉報或舉報問題不影響聘用的，按照流程對相關(guān)人員進行聘用。新聘工作人員與學(xué)校簽訂最低8年服務(wù)期的聘用合同（含試用期），聘用人員實行試用期考核制度，試用期為12個月。試用期滿考核合格者，予以正式聘用；試用期考核不合格者，取消聘用資格。
2023年應(yīng)屆碩士及博士畢業(yè)生取得學(xué)歷學(xué)位截止時間為2023年7月31日，未能提供崗位所需學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證的或證書與證明材料不一致的，取消其聘用資格。
九、監(jiān)督
石河子大學(xué)紀委機關(guān)（監(jiān)察專員辦公室）對本次招聘工作進行全過程監(jiān)督。參加招聘工作的考官或工作人員要嚴格實行回避制度。對于違反規(guī)定的考官、工作人員，將按照《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》進行嚴肅查處、追責(zé)問責(zé)。報考人員違反規(guī)定的，視情節(jié)輕重，取消其考試資格；有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的，按照上述有關(guān)規(guī)定處理；不屬于報考范圍已被聘用的，取消其聘用資格。監(jiān)督電話：0993-2058019
十、招聘有關(guān)事項
1.請各位報考人員務(wù)必按時參加各項考務(wù)活動，超過時限未參加者，視為自動放棄。
2.本《公告》確定的時間，因特殊情況發(fā)生變化另行通知。
3.本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由報考人員自行承擔(dān)。對違反招聘紀律的報考人員，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯法律的，交由司法機關(guān)依法處理。
4.報考人員對自己報名時填寫的信息負責(zé)，在網(wǎng)上報名時如實填寫、上傳個人信息，如報名填寫信息與報考人員所持證明材料不一致，將被視為失信行為，由此帶來的資格審查不合格及其他后果，由報考人員自行承擔(dān)。
5.對考生的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報考信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用情形的，一律取消其聘用資格。
十一、聯(lián)系方式
聯(lián)系人及聯(lián)系電話：孫輝0993-2058500
石河子大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院
2023年4月17日
