婺源縣2014年公開(kāi)招聘教師面試公告
根據(jù)《江西省2014年中小學(xué)教師招聘公告》精神，按照贛人發(fā)[2009]2號(hào)《關(guān)于印發(fā)<江西省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試規(guī)定（試行）>的通知》的要求，本著“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，結(jié)合教育系統(tǒng)招聘教師工作的特點(diǎn)，現(xiàn)就我縣2014年公開(kāi)招聘中小學(xué)教師面試工作公告如下：
一、面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長(zhǎng)：胡進(jìn)丁
副組長(zhǎng)：王國(guó)育 汪泉盛
成 員：王炳祥 束永良 姚有元 董小平 薛淦明 俞 璠
方國(guó)華 胡新彬 王培新 葉福騰 程慶新 詹錦泉
程欣印 江 濤 江雪林
天佑中學(xué)、鄣公山共大、縣幼兒園面試工作組組長(zhǎng)分別由汪根林、胡萬(wàn)開(kāi)、孫建茹擔(dān)任。
二、領(lǐng)取準(zhǔn)考證
（一）天佑中學(xué)、鄣公山共大崗位：資格審查通過(guò)人員于2014年7月23日上午8：30—11：30到天佑中學(xué)行政樓三樓辦公室領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》和《面試須知》。
（二）縣幼兒園崗位: 資格審查通過(guò)人員于2014年7月24日8：30—11：30到縣教體局人事股領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》和《面試須知》。
（三）各初中、小學(xué)崗位：資格審查通過(guò)人員于2014年7月28日8：30—11：30，14：30—17：30到縣教體局人事股領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》和《面試須知》。
（四）在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證或領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證但未參加面試者，面試分以“0”分計(jì)入總分。
三、面試方式及分組
（一）天佑中學(xué)生物、鄣公山共大數(shù)學(xué)崗位采用試講（70分）和口試（30分）的方式進(jìn)行面試（面試100分，以50%計(jì)入總分）；
（二）天佑中學(xué)體育崗位采用試講（70分）和技能測(cè)試（30分）的方式進(jìn)行面試（面試100分，以50%計(jì)入總分）；
技能測(cè)試項(xiàng)目為羽毛球（10分）、籃球（10分）和100米（10分），計(jì)30分。
（三）鄣公山共大美術(shù)崗位采用說(shuō)課（35分）、口試（30分）和技能測(cè)試（35分）的方式進(jìn)行面試；
技能測(cè)試項(xiàng)目為素描或色彩（面試前抽簽確定項(xiàng)目，35分）。
（四）縣幼兒園崗位采用技能測(cè)試的方式進(jìn)行面試（面試100分，以60%計(jì)入總分）；
技能測(cè)試的項(xiàng)目為：即興繪畫(huà)（25分）、即興舞蹈（25分）、即興自彈自唱（25分）、即興講故事（25分），計(jì)100分(繪畫(huà)共三個(gè)主題，測(cè)試前抽簽確定其中一個(gè)為技能測(cè)試主題；舞蹈、自彈自唱、講故事的主題由每個(gè)考生進(jìn)入面試室后抽簽確定)。
（五）農(nóng)村初中音樂(lè)、城區(qū)小學(xué)美術(shù)、城區(qū)小學(xué)體育崗位采用說(shuō)課（60分）和技能測(cè)試（40分）的方式進(jìn)行面試（面試100分，以50%計(jì)入總分）；
1、農(nóng)村初中音樂(lè)技能測(cè)試項(xiàng)目：聲樂(lè)（自備曲目，清唱，20分），舞蹈或器樂(lè)自備一項(xiàng)（20分），計(jì)40分；
2、城區(qū)小學(xué)美術(shù)技能測(cè)試項(xiàng)目：簡(jiǎn)筆畫(huà)（20分），素描或色彩（面試前抽簽確定項(xiàng)目，20分），計(jì)40分；
3、城區(qū)小學(xué)體育技能測(cè)試項(xiàng)目：田賽項(xiàng)目一個(gè)（20分）、徑賽項(xiàng)目一個(gè)（20分），計(jì)40分。
（六）農(nóng)村初中語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、農(nóng)村小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)崗位采用說(shuō)課的方式進(jìn)行面試（面試100分，以50%計(jì)入總分）；
（七）各崗位說(shuō)課時(shí)間為10分鐘，技能測(cè)試時(shí)間視測(cè)試項(xiàng)目另行確定。
（八）面試成績(jī)的評(píng)定：
1、每位考官現(xiàn)場(chǎng)根據(jù)考生的面試情況，獨(dú)立評(píng)定考生得分，考官組由5-7名考官組成，去掉1個(gè)最高分和1個(gè)最低分，剩下3-5名考官給分的平均分（保留兩位小數(shù)）即為考生的面試成績(jī)（需分組、修正成績(jī)的除外）。
2、因農(nóng)村小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)崗位入闈面試人員較多，所以農(nóng)村小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)面試組通過(guò)抽簽方式分為農(nóng)村小學(xué)語(yǔ)文一組、農(nóng)村小學(xué)語(yǔ)文二組和農(nóng)村小學(xué)數(shù)學(xué)一組、農(nóng)村小學(xué)數(shù)學(xué)二組分別進(jìn)行面試。根據(jù)《江西省2014年中小學(xué)教師招聘調(diào)劑入闈名單及面試有關(guān)事項(xiàng)公告》要求，“如果同一崗位面試人數(shù)較多，需要2個(gè)或2個(gè)以上面試考官小組共同完成時(shí)，應(yīng)對(duì)面試成績(jī)進(jìn)行修正。修正公式為：考生最后得分=考生所在面試小組得分×（同一職位全部考生平均分÷考生所在面試小組的考生平均分）�！惫街杏�(jì)算面試小組平均分時(shí)，去掉兩個(gè)最高分和兩個(gè)最低分；計(jì)算同一職位全部考生平均分時(shí)，去掉三個(gè)最高分和三個(gè)最低分。修正后的分?jǐn)?shù)為考生面試最終得分。
（九）面試時(shí)可攜帶的物品為：
1、面試準(zhǔn)考證、身份證、文具、相關(guān)專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試所需的用具、少量現(xiàn)金（中午統(tǒng)一代購(gòu)午餐）等；
2、教材以及與之配套的教學(xué)用書(shū)、課標(biāo)；
各崗位使用教材如下：
天佑中學(xué)生物：高中生物必修一（人教版）；
天佑中學(xué)體育：高中體育與健康必修全一冊(cè)（人教版）；
鄣公山共大數(shù)學(xué)：高中數(shù)學(xué)必修一（人教版）；
鄣公山共大美術(shù)：高二繪畫(huà)（人美版）；
農(nóng)村小學(xué)語(yǔ)文：五年級(jí)教材（人教版）；
農(nóng)村小學(xué)數(shù)學(xué)：五年級(jí)教材（人教版）；
農(nóng)村小學(xué)英語(yǔ)：五年級(jí)教材（人教版）；
城區(qū)小學(xué)美術(shù)：五年級(jí)教材（江西美術(shù)出版社）；
城區(qū)小學(xué)體育：五—六年級(jí)教材（人教版）；
農(nóng)村初中語(yǔ)文：八年級(jí)教材（人教版）；
農(nóng)村初中數(shù)學(xué)：八年級(jí)教材（人教版）；
農(nóng)村初中英語(yǔ)：八年級(jí)教材（人教版）；
農(nóng)村初中物理：八年級(jí)教材（人教版）；
農(nóng)村初中音樂(lè)：八年級(jí)教材（人音版）。
除天佑中學(xué)、鄣公山共大崗位外，其余崗位教材及其他資料自備。
（十）面試紀(jì)律：
1、面試當(dāng)天上午7：30，考生到達(dá)面試地點(diǎn)，憑身份證和面試準(zhǔn)考證進(jìn)入候試室。超過(guò)7：30未到者，視為自動(dòng)放棄，面試分以“0”分計(jì)入總分；
2、面試時(shí)一律不得帶手機(jī)或其他電子設(shè)備、通迅工具等進(jìn)入面試地點(diǎn)；
3、進(jìn)入面試室的考生只能報(bào)本人面試序號(hào)，不得透露其他任何信息，違反規(guī)定者，面試分以“0”分計(jì)入總分；等待面試的考生必須在候試室休息，不得離開(kāi)。面試結(jié)束后立即離開(kāi)面試地點(diǎn)，不得返回候試室。
四、面試時(shí)間和地點(diǎn)
（一）天佑中學(xué)生物、體育、鄣公山共大數(shù)學(xué)、美術(shù)崗位面試時(shí)間為2014年7月24日（由天佑中學(xué)負(fù)責(zé)組織實(shí)施），地點(diǎn)天佑中學(xué)。
（二）縣幼兒園崗位面試時(shí)間為2014年7月25日（由縣幼兒園負(fù)責(zé)組織實(shí)施），面試地點(diǎn)紫陽(yáng)三小。
（三）農(nóng)村初中語(yǔ)文、農(nóng)村初中數(shù)學(xué)、農(nóng)村初中英語(yǔ)、農(nóng)村初中物理、農(nóng)村初中音樂(lè)崗位面試時(shí)間為2014年7月29日，面試地點(diǎn)紫陽(yáng)三小。
（四）農(nóng)村小學(xué)語(yǔ)文、農(nóng)村小學(xué)數(shù)學(xué)、農(nóng)村小學(xué)英語(yǔ)、城區(qū)小學(xué)美術(shù)、城區(qū)小學(xué)體育崗位面試時(shí)間為2014年7月31日，面試地點(diǎn)紫陽(yáng)三小。
五、面試未達(dá)省規(guī)定比例擬聘人數(shù)調(diào)整辦法
（一）根據(jù)《江西省2014年中小學(xué)教師招聘調(diào)劑入闈名單及面試有關(guān)事項(xiàng)公告》第四條第2點(diǎn)“不到規(guī)定比例的崗位進(jìn)行面試時(shí)，面試單位可以根據(jù)該崗位考生的面試表現(xiàn)決定是否調(diào)減聘用人數(shù)或取消該崗位的招聘”的精神，參照《上饒市事業(yè)單位2014年公開(kāi)招聘工作實(shí)施方案》中的有關(guān)做法，結(jié)合我縣實(shí)際情況，經(jīng)縣人社局、教體局研究決定，調(diào)劑后通過(guò)資格審查面試人員仍未達(dá)到省定比例的招聘崗位，中小學(xué)、共大按2:1比例（縣幼兒園按4:1比例）調(diào)整招聘計(jì)劃（不突破已公告的原招聘計(jì)劃）。如通過(guò)資格審查人數(shù)中按比例不足確定一個(gè)擬聘計(jì)劃時(shí)，按該擬聘計(jì)劃不調(diào)減的原則進(jìn)行（比如中小學(xué)某崗位通過(guò)資格審查人數(shù)1人，該崗位可定擬聘人數(shù)1人；通過(guò)資格審查人數(shù)2人，可定擬聘人數(shù)1人；通過(guò)資格審查人數(shù)3人，可定擬聘人數(shù)2人，以此類(lèi)推）。
（二）通過(guò)資格審查的人員，因臨時(shí)缺考等情況導(dǎo)致實(shí)際參加面試人數(shù)等于或小于招聘人數(shù)而不能形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，首先，面試人員總分（筆試與面試分之和）最后一名之前的所有人員定為擬聘人員；其次，總分最后一名人員如面試分等于或高于85分才能定為擬聘人員（體育等于或高于60分，音樂(lè)、體育、美術(shù)面試分包括說(shuō)課和技能測(cè)試分）,實(shí)際參加面試人數(shù)只有一人的崗位照此實(shí)行。
（三）《江西省2014年中小學(xué)教師招聘公告》中我縣所定招聘計(jì)劃未完成而空余出來(lái)的崗位名額，依次調(diào)整到農(nóng)村小學(xué)語(yǔ)文、小學(xué)英語(yǔ)、初中英語(yǔ)崗位。原定可增調(diào)名額的小學(xué)數(shù)學(xué)、初中語(yǔ)文、初中數(shù)學(xué)、初中物理、初中音樂(lè)崗位，因按招聘計(jì)劃1:2比例已無(wú)面試入闈遞補(bǔ)人員，其本身招聘計(jì)劃有空余，故這些崗位不予增調(diào)名額。
六、體檢
體檢時(shí)間：2014年8月5日。
依據(jù)面試人員筆試成績(jī)與面試成績(jī)的總成績(jī)從高到低按相關(guān)要求等額確定體檢、考核對(duì)象。若遇總成績(jī)相同，則取面試高分者。對(duì)因體檢、考核不合格或本人自動(dòng)放棄等原因造成的缺額，在同一崗位內(nèi)按總成績(jī)從高分到低分依序遞補(bǔ)。通過(guò)資格審查的人員，因臨時(shí)缺考等情況導(dǎo)致實(shí)際參加面試人數(shù)等于或小于招聘人數(shù)而不能形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，不存在遞補(bǔ)。
七、公示和聘用
經(jīng)體檢、考核擇優(yōu)確定的擬聘人員名單在中國(guó)上饒人才網(wǎng)上公示7天。公示期滿后，由縣教體局收齊擬聘人員就業(yè)報(bào)到證和個(gè)人檔案，并按規(guī)定辦理聘用和人事代理等相關(guān)手續(xù)。截止至2014年8月23日止，未能及時(shí)提交的，視為自動(dòng)放棄，造成的缺額，在同一崗位內(nèi)按總成績(jī)從高分到低分依序遞補(bǔ)。
婺源縣2014年公開(kāi)招聘教師
面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2014年7月21日