2015年建平縣職業(yè)教育中心公開(kāi)招聘教師公告

經(jīng)縣委、縣政府同意，建平縣職業(yè)教育中心公開(kāi)招聘教師15名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

全日制普通高校專科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生（不含2015年畢業(yè)生）。

二、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜凸�開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；堅(jiān)持思想素質(zhì)與業(yè)務(wù)素質(zhì)相結(jié)合、學(xué)歷層次與實(shí)際能力相結(jié)合的原則。

三、招聘條件

1.中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行；

3.男，18周歲以上、40周歲以下（1997年3月13日（含）至1974年3月13日（含）期間出生）；女，18周歲以上、35周歲以下（1997年3月13日（含）至1979年3月13日（含）期間出生）；

4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.具備招聘崗位所要求的其他資格條件。

因犯罪受到過(guò)刑事處罰的人員，被開(kāi)除的機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工作人員，在公務(wù)員錄用考試、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定為有嚴(yán)重違紀(jì)且不得報(bào)考的人員，以及國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員，均不得報(bào)考。

四、招聘方式

采取面試（講課）的方式。

五、招聘步驟

（一）報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名

（1）報(bào)考人員于2015年3月25日（周六、周日休息）前攜帶畢業(yè)證原件、復(fù)印件及學(xué)歷查詢結(jié)果（學(xué)信網(wǎng)點(diǎn)擊零散查詢）、身份證原件及復(fù)印件、1張一寸照片到建平縣教育局二樓人事股（204室）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)招聘崗位。

2.資格審查。由教育局組成審查小組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，合格者確定為參加面試人選。

（二）面試

面試采取講課的方式，內(nèi)容為相關(guān)學(xué)科的教材知識(shí)，具體課節(jié)及要求由評(píng)審小組現(xiàn)場(chǎng)確定，評(píng)審采取打分的方式，滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，不足60分者不予錄取。

評(píng)審小組由縣教育局臨時(shí)選派相關(guān)學(xué)科專家組成。

面試地點(diǎn)設(shè)在建平縣職業(yè)教育中心。面試時(shí)間在建平縣人事人才網(wǎng)上另行通知。

根據(jù)面試成績(jī)，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定體檢和考察人選。

(三)體檢與考察

1.體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員考試錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的人員，不予聘用或取消聘用。

2.考察。重點(diǎn)對(duì)思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況進(jìn)行考察。

因體檢、考察不合格或考生放棄出現(xiàn)的崗位空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（五）公示

體檢、考察合格的人員確定為擬聘用人員，并在網(wǎng)上向社會(huì)公示，公示期為7天。

（六）聘用

對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或雖有反映但不影響聘用的人員，統(tǒng)一填寫《遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員備案表》，報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局備案，并辦理有關(guān)手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為一年，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作要做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

附表：建平縣職業(yè)教育中心公開(kāi)招聘教師崗位信息表

建平縣教育局

建平縣人力資源和社會(huì)保障局

2015年3月13日