2015年防城港市中小學(xué)校公開(kāi)招聘教師公告
根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)）文件精神，并按照自治區(qū)教育廳、人社廳、編委辦、財(cái)政廳《關(guān)于印發(fā)2015年度廣西壯族自治區(qū)中小學(xué)教師公開(kāi)招聘工作實(shí)施方案的通知》（桂教人〔2015〕9號(hào)）要求，為加強(qiáng)我市中小學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)，及時(shí)補(bǔ)充急需緊缺崗位教師，經(jīng)研究，我市定于2015年3月始面向社會(huì)公開(kāi)招聘全市中小學(xué)校（含中等職業(yè)學(xué)校、幼兒園）教師318人。為確保此次公開(kāi)招聘工作順利完成，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘的范圍和對(duì)象
面向社會(huì)公開(kāi)招聘全市各公辦中小學(xué)校（含中等職業(yè)學(xué)校、幼兒園，下同）教師（不含教學(xué)輔助教師），不包括以上學(xué)校管理和工勤崗位人員。
二、招聘對(duì)象的基本條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）熱愛(ài)教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；
（三）18周歲以上，符合招聘崗位要求的年齡條件。30周歲以下為1984年3月30日以后出生，35周歲以下為1979年3月30日以后出生；40周歲以下為1974年3月30日以后出生。
（四）具有履行崗位職責(zé)的文化程度、知識(shí)、能力，具備應(yīng)聘崗位所需的任職資格、執(zhí)業(yè)((((職業(yè))資格及技能要求；
（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（六）具備應(yīng)聘崗位所需要的其他條件。
新進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作未滿(mǎn)2年((((含試用期)的在編人員不得報(bào)考。本次招考所涉及的年齡、工作年限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2015年3月30日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。
三、報(bào)名和資格審查
（一）報(bào)名方式。應(yīng)聘人員通過(guò)登錄廣西中小學(xué)教師公開(kāi)招聘報(bào)名系統(tǒng)平臺(tái)（www.jszp.gxeea.cn）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，按要求上傳本人當(dāng)年1寸正面免冠彩色證件照片，并對(duì)本人所填報(bào)的個(gè)人信息和報(bào)考信息準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。有關(guān)《考試大綱與說(shuō)明》等可在報(bào)名網(wǎng)站免費(fèi)下載。
2015年應(yīng)屆畢業(yè)生憑本人有效居民身份證、戶(hù)口簿、學(xué)生證和畢業(yè)學(xué)校蓋章的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》報(bào)名。
每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名和考試時(shí)使用的身份證要一致。
（二）網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2015年3月30日8:00至4月12日24:00。
（三）資格審查。招聘單位在網(wǎng)上對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，對(duì)符合報(bào)考資格條件的，不得拒絕報(bào)名；未通過(guò)資格審查的，說(shuō)明原因。如審查不嚴(yán)造成失誤的，由各招聘單位承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。對(duì)個(gè)人的信息弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考生的考試及聘用資格。資格審查工作務(wù)必于2015年4月15日24:00前完成。
（四）報(bào)名繳費(fèi)。報(bào)考費(fèi)通過(guò)廣西中小學(xué)教師公開(kāi)招聘報(bào)名系統(tǒng)平臺(tái)（www.jszp.gxeea.cn）統(tǒng)一支付。通過(guò)資格審查的報(bào)名人員按自治區(qū)物價(jià)局、財(cái)政廳桂價(jià)費(fèi)〔2010〕269號(hào)文件的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)：考試費(fèi)每科每人50元，不收取報(bào)名費(fèi)。已交考試費(fèi)的應(yīng)聘人員，可于考前一周到報(bào)考單位所在區(qū)域的教育行政主管部門(mén)領(lǐng)取收費(fèi)收據(jù)（不領(lǐng)取收費(fèi)收據(jù)不影響應(yīng)聘人員參加考試）。資格審查通過(guò)的應(yīng)聘人員必須于4月19日24:00前完成繳費(fèi)。逾期不繳費(fèi)的，視作自動(dòng)放棄報(bào)考資格處理。已通過(guò)資格審查且報(bào)名繳費(fèi)成功，但因所報(bào)考崗位人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例而取消報(bào)考崗位的，應(yīng)聘人員可于4月22日8:00—24:00期間改報(bào)其他崗位，招聘單位并于4月23日12:00前完成資格審查。對(duì)未按時(shí)改報(bào)其它崗位或改報(bào)后未通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員，將通過(guò)原繳費(fèi)帳戶(hù)統(tǒng)一退費(fèi)。
（五）準(zhǔn)考證及報(bào)名登記表打印。應(yīng)聘人員繳費(fèi)報(bào)名成功后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄廣西中小學(xué)教師公開(kāi)招聘報(bào)名系統(tǒng)平臺(tái)（www.jszp.gxeea.cn）自行下載并打印準(zhǔn)考證及報(bào)名登記表。
準(zhǔn)考證及報(bào)名登記表打印時(shí)間：2015年5月4日8:00—6月30日24:00。
準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表是應(yīng)聘人員參加考試的重要憑證，須妥善保管。
四、考試
（一）考試方式
招聘崗位設(shè)定為免筆試的，采取直接面試的方式，其他崗位采取筆試和面試的方式。
（二）筆試
1.筆試內(nèi)容及組織實(shí)施。筆試工作由防城港市教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。筆試內(nèi)容為教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)和教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)，筆試每個(gè)科目分值各100分。筆試以閉卷方式進(jìn)行。
2.開(kāi)考比例。招聘崗位數(shù)與報(bào)考人數(shù)達(dá)到1:3比例的，予以開(kāi)考。達(dá)不到1:3比例但確需在今年補(bǔ)缺的崗位，各縣((((市、區(qū))人社部門(mén)，市直各招聘單位主管部門(mén)須報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)同意后，方能開(kāi)考。對(duì)確定不開(kāi)考的崗位，由市、各縣((((市、區(qū))教育行政主管部門(mén)及時(shí)告知報(bào)考人員改報(bào)其他符合報(bào)考條件的崗位，或退還考試費(fèi)。
3.筆試時(shí)間：2015年5月9日（星期六），具體安排為：
上午09:00—11:00 教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)
下午15:00—17:00 教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)
4.筆試地點(diǎn)：防城港市高級(jí)中學(xué)。
5.筆試成績(jī)查詢(xún)：2015年5月25日起，應(yīng)聘人員可登錄廣西中小學(xué)教師公開(kāi)招聘報(bào)名系統(tǒng)平臺(tái)（www.jszp.gxeea.cn）查詢(xún)筆試成績(jī)。
6.筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)：根據(jù)筆試總體水平和招聘崗位的情況，按考試科目劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。
7.考生憑本人有效身份證、準(zhǔn)考證（兩證缺一不可）參加筆試。
（三）面試
1.面試組織實(shí)施
（1）市直招聘單位崗位面試工作，由市教育行政主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施；
（2）縣((((市、區(qū))招聘單位崗位面試工作，由縣((((市、區(qū))教育行政主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
2.面試內(nèi)容及方式
面試主要考核應(yīng)聘人員的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達(dá)、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養(yǎng)和教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評(píng)價(jià)等教學(xué)基本技能。面試通過(guò)試講方式進(jìn)行。面試工作流程及其他相關(guān)要求按照桂人社發(fā)〔2012〕79號(hào)文件執(zhí)行。
3.面試人員確定
（1）在筆試合格成績(jī)的基礎(chǔ)上，每個(gè)崗位按照1:3的比例，從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試合格成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為進(jìn)入面試范圍人選。
（2）采取直接面試的崗位，符合招聘條件人數(shù)超過(guò)招聘崗位人數(shù)3倍的，按實(shí)有人數(shù)組織面試。
（3）確定進(jìn)入面試人員在面試前需向招聘單位提供相關(guān)證件原件進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供報(bào)名申請(qǐng)材料的原件以及在網(wǎng)上打印的報(bào)名登記表進(jìn)行審核。2015年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生在資格復(fù)審階段無(wú)法提供學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件的，可提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表代替。若有資格復(fù)審不合格或本人自愿放棄參加面試的應(yīng)聘人員，則按照筆試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行人員遞補(bǔ)。
4.因報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例且已經(jīng)核準(zhǔn)開(kāi)考的崗位除外，個(gè)別崗位達(dá)不到面試規(guī)定的比例，又確需進(jìn)人的，必須經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后才能進(jìn)入面試程序。對(duì)資格復(fù)審不合格的，不能確定為面試人選。