關(guān)于美姑縣人力資源和社會保障局美姑縣教育局美姑縣2015年考核聘用中小學(xué)教師的公告
根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員考聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)等有關(guān)文件規(guī)定,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,經(jīng)縣委、縣政府研究決定并報經(jīng)州人社局批準,決定面向社會公開考核聘用中小學(xué)教師30名,F(xiàn)將考核聘用有關(guān)事項公告如下(本簡章同時在美姑縣人民政府網(wǎng)上發(fā)布http://mg.lsz.gov.cn/):
一、考核聘用名額
本次公開考核聘用高中教師9名、中學(xué)教師14名、小學(xué)教師7名,具體考聘學(xué)校、專業(yè)崗位及條件詳見《美姑縣2015年考核聘用中小學(xué)教師崗位表》(附表1)。
二、聘用范圍和對象
全國具備相應(yīng)報考條件的非在編人員。
三、聘用條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.熱愛社會主義祖國,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);
3.遵紀守法,品行端正,愛崗敬業(yè);
4.符合考聘崗位學(xué)歷、專業(yè)等要求。
(二)具體條件
1.年齡:年齡在18周歲以上30周歲及以下(即1997年4月8日以前1985年4月8日及以后出生)。
2.學(xué)歷:學(xué)歷及專業(yè)應(yīng)符合《美姑縣2015年考核聘用中小學(xué)教師崗位表》(附表1)的要求。
應(yīng)屆畢業(yè)生需在2015年7月20日前取得相應(yīng)專業(yè)畢業(yè)證、學(xué)位證(本科及以上學(xué)歷)及教師資格證,并報美姑縣人力資源和社會保障局驗證原件后辦理聘用手續(xù),否則取消聘用資格。
(三)具有下列情形之一者,不得報考:
1.曾受過各類刑事處罰的;
2.道德敗壞,有偷竊、吸毒等不良行為的;
3.有違法、違紀行為正在接受審查的,或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;
4.尚未解除黨紀、政紀處分的;
5.受到院校處分的;
6.違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。
四、報名及資格審查
由縣考核聘用工作領(lǐng)導(dǎo)小組在四川師范大學(xué)、西華師范大學(xué)等高校開雙選會的時間,在其招生就業(yè)處進行現(xiàn)場報名,報名時須提交報名登記表、自薦材料一份。報名現(xiàn)場進行資格審查。
報名及資格審查具體時間、地點如下:
2015年4月13日在四川師范大學(xué),2015年4月15日在西華師范大學(xué),2015年4月17日在綿陽師范學(xué)院,2015年4月20日在在樂山師范學(xué)院,2015年4月22日在西昌學(xué)院,其余高校畢業(yè)生可就近參加報名及資格審查,每名應(yīng)聘者只能選擇一個崗位報名。
自薦材料包括以下內(nèi)容:
1.應(yīng)屆畢業(yè)生:應(yīng)具備所在學(xué)校出具的2015年應(yīng)屆畢業(yè)生證明或加蓋學(xué)校公章的就業(yè)推薦表、《身份證》原件及復(fù)印件。
2.往屆畢業(yè)生:應(yīng)具備相應(yīng)學(xué)歷的《畢業(yè)證書》原件及復(fù)印件;《身份證》原件及復(fù)印件;《教師資格證書》原件及復(fù)印件。
3.自薦書一份,含代表性成果、獲獎證書、能證明自己業(yè)績的材料。
資格審查由美姑縣教育局、美姑縣人社局負責(zé)。凡不符合考核聘用條件的,資格審查不得予以通過。資格審查工作貫穿聘用工作全過程,在任何階段發(fā)現(xiàn)報考者有不符合職位要求或隱瞞真實情況和提供虛假材料的,一律取消考核和聘用資格,所造成的一切損失由報考者本人承擔(dān)。
五、考核方式
1.此次聘用采取以面試為主,考察相結(jié)合的方式進行考核。面試采取現(xiàn)場答辯、說課的方式進行,當(dāng)場公布應(yīng)聘者成績,成績?yōu)閷<医M對應(yīng)聘者的教案設(shè)計、專業(yè)基礎(chǔ)知識、儀表儀態(tài)等按分項標準獨立打分后的平均值。
2. 面試時間:報名資格審查通過后,當(dāng)天下午2:30分便在其招生就業(yè)處進行面試。
3. 面試地點:設(shè)在四川師范大學(xué)、西華師范大學(xué)、綿陽師范學(xué)院、樂山師范學(xué)院、西昌學(xué)院。
4. 面試說課順序及課題:通過抽簽的方式確定面試考生的說課順序,說課內(nèi)容臨時決定。確定說課題目后,考生自行準備30分鐘后,按抽簽順序號依次進行說課,說課時間15分鐘以內(nèi)。
5.考生的面試成績不得低于70分,否則不予聘用。
六、簽訂就業(yè)協(xié)議
根據(jù)聘用名額,按照考生考核成績70分以上者,從高分到低分依次等額確定體檢人員,并簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,若同一崗位最后一名考生的考核成績并列,并列者則進行第二次面試,第二次面試得分高者進入體檢。
按照面試時間順序,在上一個面試地點簽訂了《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的崗位,在下一個高等學(xué)校招聘時,依次遞減或取消崗位招聘數(shù)。
2015年4月22日在西昌學(xué)院簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》后,所有崗位因各種原因產(chǎn)生的空缺不再進行遞補。