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2015年福建省寧德市霞浦縣教師招聘面試工作方案

時(shí)間:2015-05-25 11:08:22 點(diǎn)擊:

2015年霞浦縣中小學(xué)、幼兒園新任教師公開(kāi)招聘面試工作方案

根據(jù)省教育廳、省公務(wù)員局、省委編辦《關(guān)于2015年全省中小學(xué)幼兒園新任教師公開(kāi)招聘工作的通知》(閩教人 [2015]13號(hào))和霞浦縣教育局、霞浦縣公務(wù)員局《霞浦縣2015年中小學(xué)、幼兒園新任教師公開(kāi)招聘方案》(霞教[2015]23號(hào))文件精神,為保證面試工作公平、公正,現(xiàn)就面試工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、面試學(xué)科與人數(shù)

2015年招聘新教師面試人數(shù)141人,其中中學(xué)方向3個(gè)學(xué)科,15人(一中體育3人、四中體育1人、五中體育3人,一中信息6人,五中音樂(lè)2人);小學(xué)方向7個(gè)學(xué)科,68人(語(yǔ)文17人,數(shù)學(xué)11人,英語(yǔ)12人,音樂(lè)4人,美術(shù)9人,體育3人,信息6人,特教5人,特教語(yǔ)文1人);幼教方向58人。

二、面試時(shí)間和地點(diǎn)

面試時(shí)間:2015年5月30日,上午7:20所有參加面試考生持身份證和準(zhǔn)考證到相應(yīng)的候考室報(bào)到。遲到20分鐘者視為自動(dòng)放棄面試。

面試地點(diǎn):霞浦六中

三、面試形式

中小學(xué)各學(xué)科面試:采用片段教學(xué)和專(zhuān)家問(wèn)答的形式面試。

中學(xué)片段教學(xué)采用霞浦縣現(xiàn)行中學(xué)教材,高中體育(高一上冊(cè)人教版及足球技能測(cè)試);高中信息(信息技術(shù)基礎(chǔ)必修廣東教育出版社);初中體育(七年級(jí)上冊(cè)人教版); 初中音樂(lè)(七年級(jí)上冊(cè)湖南文藝出版社)。

小學(xué)片段教學(xué)采用霞浦縣現(xiàn)行四年級(jí)教材:小學(xué)語(yǔ)文(蘇教版上冊(cè));小學(xué)數(shù)學(xué)(蘇教版上冊(cè));小學(xué)英語(yǔ)(北師大版上冊(cè));小學(xué)體育(人教版上冊(cè));小學(xué)音樂(lè)(湖南文藝出版社上冊(cè));小學(xué)美術(shù)(湖南美術(shù)出版社上冊(cè))小學(xué)信息(閩教版上冊(cè));特殊教育采用霞浦縣特教學(xué),F(xiàn)行教材,其中特殊教育普教教師面試采用霞浦縣現(xiàn)行四年級(jí)語(yǔ)文教材。

幼兒教師面試:采取技能測(cè)試,考核內(nèi)容為彈(鋼琴)、唱、說(shuō)、跳、畫(huà)(每項(xiàng)各占20分)。面試的畫(huà)板、畫(huà)筆、顏料、舞蹈伴奏帶(磁帶或光盤(pán))由參加面試人員自帶,鋼琴、素描紙由縣教育局提供。

教育局統(tǒng)一向參加面試的考生提供教材和備課稿紙(考生不得攜帶其它資料及手機(jī)等通訊工具進(jìn)入考場(chǎng))。

四、面試成績(jī)的核定

各個(gè)招聘崗位的面試總分均為100分(采用片段教學(xué)形式面試的學(xué)科:片段教學(xué)80分,回答專(zhuān)家提問(wèn)20分(足球技能測(cè)試),面試成績(jī)?nèi)「髦骺嫉钠骄郑ǔ煽?jī)保留兩位小數(shù))。

面試成績(jī)必須達(dá)60分(含60分)以上為合格;如果個(gè)別崗位入闈面試的人數(shù)等于或少于該崗位招聘計(jì)劃數(shù)、沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)的,面試成績(jī)70分(含70分)以上為合格。面試成績(jī)不合格不能聘用。

面試時(shí)發(fā)現(xiàn)有明顯缺陷、不適合當(dāng)教師的考生不予錄用。面試成績(jī)按50%折成錄用總分。

五、面試程序

1、7:20分參加面試考生到相應(yīng)的候考室報(bào)到并抽簽決定面試順序,抽簽后不得離開(kāi)候考室。

2、采用片段教學(xué)和專(zhuān)家問(wèn)答形式面試,備課時(shí)間為45分鐘,片斷教學(xué)時(shí)間為10分鐘,專(zhuān)家問(wèn)答時(shí)間為5分鐘。

3、面試由霞浦縣教育局按照上級(jí)具體要求組織實(shí)施,紀(jì)檢監(jiān)察人事、編辦等部門(mén)派員參與監(jiān)督指導(dǎo)。

 

  霞浦縣教育局

2015年5月18日

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