四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司成立于2020年，注冊資本金5億元，系威遠(yuǎn)縣屬一級國有企業(yè)。公司定位為從事農(nóng)業(yè)、水利等重大項目的投融資主體及相關(guān)項目的開發(fā)建設(shè)與運營主體，負(fù)責(zé)推進(jìn)實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的相關(guān)重大任務(wù)。因業(yè)務(wù)開展需要，集團(tuán)本部及子（分）公司亟需補(bǔ)充相關(guān)優(yōu)秀人才，公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。

（二）綜合考慮應(yīng)聘人員的品德、能力、資歷、學(xué)歷。

（三）同等條件下,實踐經(jīng)驗豐富以及所學(xué)專業(yè)和現(xiàn)從事工作與擬應(yīng)聘職位相同或相近者優(yōu)先。

二、招聘范圍

面向全社會公開招聘符合崗位條件的人員。

注：有下列之一的人員不屬于招聘范圍

1.曾因犯罪受過刑事處罰；

2.在人事考試中違紀(jì)被考聘主管機(jī)關(guān)取消錄聘用資格的；

3.有違法違紀(jì)正在接受審查、調(diào)查的；

4.尚處在黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期間的；

5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的；

6.失信人員以及拒服兵役人員。

三、招聘崗位

（一）集團(tuán)公司11名

1.黨群工作部1名

紀(jì)檢專員1名

崗位職責(zé)：

（1）執(zhí)行維護(hù)黨紀(jì)法規(guī)及公司管理制度，協(xié)助部門主任做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，負(fù)責(zé)黨風(fēng)宣傳和教育工作；

（2）負(fù)責(zé)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、四風(fēng)整治、廉政文化建設(shè)工作制度和方案的制定，并監(jiān)督實施；

（3）負(fù)責(zé)對公司經(jīng)營業(yè)務(wù)和內(nèi)部審計工作開展黨務(wù)監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)違規(guī)、違紀(jì)案件及時根據(jù)公司安排開展調(diào)查，結(jié)合案情的實際情況，起草擬辦處理意見；

（4）定期或不定期收集群眾對黨員干部的意見及反映，對群眾反映較大或有爭議的黨員干部，及時向部門主任匯報情況；

（5）配合開展公司干部任免考核、人事管理并建立廉政檔案；

（6）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

招聘條件：

（1）中共黨員；

（2）年齡45周歲以下；

（3）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)要求：馬克思主義理論、審計、哲學(xué)、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

（4）熟悉公文寫作、能熟練掌握office等辦公軟件、思路清晰、公文寫作能力強(qiáng)；

（5）熟悉國有企業(yè)管理規(guī)定和流程；有較好的政治理論水平；了解黨的路線、方針、政策，了解紀(jì)檢監(jiān)察工作要求與流程；

（6）原則性強(qiáng)，具有嚴(yán)格的組織紀(jì)律性；善于溝通和協(xié)調(diào)，熱愛紀(jì)檢工作。

2.審計法務(wù)部3名

審計法務(wù)部經(jīng)理1名

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)編制審計方案、下發(fā)審計通知書、督導(dǎo)審計的實施工作；

（2）主持實施對下屬子公司的各種審計工作；

（3）主持實施經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計；

（4）建立、完善集團(tuán)公司經(jīng)營審計規(guī)章制度；

（5）負(fù)責(zé)參與公司經(jīng)濟(jì)活動合同的簽約、談判、草擬或者審查合同；

（6）負(fù)責(zé)代理公司及下屬子公司重大經(jīng)濟(jì)、民事、行政等訴訟與非訴訟活動；

（7）負(fù)責(zé)提議聘請或更換外部審計機(jī)構(gòu)；

（8）負(fù)責(zé)對集團(tuán)公司各級高層管理人員的離、調(diào)職審計；

（9）負(fù)責(zé)對集團(tuán)公司在冊員工侵占公司財產(chǎn)、收受賄賂、營私舞弊、貪污盜竊、挪用公款等各種涉及經(jīng)濟(jì)問題的違紀(jì)違法行為，會同有關(guān)部門進(jìn)行專案審計。

招聘條件：

（1）中共黨員；

（2）年齡45周歲以下；

（3）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)要求：審計、法學(xué)類專業(yè)畢業(yè)；

（4）具有5年以上法務(wù)或?qū)徲嫿?jīng)驗；

（5）持有法律專業(yè)或?qū)徲媽�業(yè)資格證書；

（6）工作經(jīng)驗特別豐富者可放寬學(xué)歷。

內(nèi)審員1名

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)按照具體審計計劃或方案完成內(nèi)部審計、財務(wù)審計及專項審核工作；

（2）及時發(fā)現(xiàn)公司潛在問題和風(fēng)險，提出改進(jìn)意見；

（3）獲得審計證據(jù)，建立審計管理檔案；

（4）負(fù)責(zé)整理和匯總審計工作底稿，擬定審計報告初稿；

（5）協(xié)助部長建立和完善審計規(guī)章制度；

（6）協(xié)助調(diào)查員工投訴、外部信訪工作；

（7）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

招聘條件：

（1）年齡45周歲以下；

（2）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)要求：審計等相關(guān)專業(yè)；

（3）善于思考，具有敏銳的洞察力和判斷力，邏輯思維能力強(qiáng)；

（4）熟悉國內(nèi)會計準(zhǔn)則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)政策；

（5）了解審計流程與規(guī)范、審計程序和公司財務(wù)管理流程；

（6）具有初級審計師資格證書或相關(guān)財務(wù)專業(yè)證書；

（7）三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗（全日制應(yīng)屆本科畢業(yè)生可不受工作經(jīng)驗限制）；

（8）同等條件下中共黨員優(yōu)先。

法務(wù)1名

崗位職責(zé)：

（1）為公司的經(jīng)營、管理決策提供法律上的可行性、合法性分析和法律風(fēng)險分析；

（2）協(xié)助公司法律顧問參與公司重大經(jīng)濟(jì)活動談判，合同起草工作；負(fù)責(zé)公司一般經(jīng)濟(jì)活動談判，合同起草工作；

（3）審查、修改、會簽公司合同、協(xié)議，監(jiān)督合同、協(xié)議的履行；

（4）負(fù)責(zé)公司經(jīng)營各環(huán)節(jié)的法律風(fēng)險防控工作，找出并上報可能出現(xiàn)重大法律問題的隱患；

（5）處理或協(xié)助公司法律顧問處理集團(tuán)公司及下屬單位訴訟案件、經(jīng)濟(jì)仲裁案件、勞動爭議仲裁案件等訴訟和非訴訟法律事務(wù)。

招聘條件：

（1）年齡45周歲以下；

（2）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)要求：法學(xué)類（法律）等專業(yè)；

（3）持有法律職業(yè)資格證書的可不受學(xué)歷及專業(yè)限制；

（4）同等條件下中共黨員優(yōu)先。

3.綜合事務(wù)部（2名）

綜合事務(wù)部副主任1名

崗位職責(zé)：

（1）協(xié)助主任做好部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作；

（2）協(xié)助主任負(fù)責(zé)集團(tuán)公司行政公文處理工作，做好相關(guān)報告、文件起草；

（3）協(xié)助部門來信來訪，協(xié)調(diào)解決信訪工作中的問題；

（4）負(fù)責(zé)協(xié)助部門相關(guān)會議籌備工作，起草會議紀(jì)要，檢查落實會議決議執(zhí)行情況；

（5）協(xié)助主任做好內(nèi)部管理制度、企業(yè)文化體系建設(shè)工作；

（6）負(fù)責(zé)公司內(nèi)部車輛管理、安排工作；

（7）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

招聘條件：

（1）中共黨員；

（2）年齡45周歲以下；

（3）大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)要求：漢語言文學(xué)、文秘、工商管理、法律等相關(guān)專業(yè)；

（4）具有五年及以上黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位工作相關(guān)經(jīng)驗；

（5）有豐富的會議接待等后勤保障工作經(jīng)驗。

行政文秘1名

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)文件資料的收文、登記、呈批、傳閱、立卷、歸檔工作；

（2）負(fù)責(zé)部門文件、資料的電腦打印和校對工作；

（3）負(fù)責(zé)各種會議的記錄及會務(wù)工作；

（4）負(fù)責(zé)做好電話轉(zhuǎn)接、來訪、信訪接待工作；

（5）負(fù)責(zé)各項信息的收集、整理，結(jié)合工作做好各類簡報、信息和相關(guān)材料的報送工作；

（6）負(fù)責(zé)集團(tuán)公司報刊、雜志的訂購和分發(fā)；

（7）負(fù)責(zé)協(xié)助部門做好辦公室其他日常行政事務(wù)及文秘工作；

（8）負(fù)責(zé)協(xié)助部門公司內(nèi)部車輛安排工作；

（9）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

招聘條件：

（1）中共黨員；

（2）年齡45周歲以下；

（3）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)要求：漢語言文學(xué)、文秘、工商管理、法律等相關(guān)專業(yè)；

（4）具有三年以上黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位工作經(jīng)歷；

（5）必須具有豐富的文字材料工作經(jīng)驗。

4.財務(wù)部2名

財務(wù)部副經(jīng)理1名

崗位職責(zé)：

（1）組織會計核算和賬務(wù)處理工作，編制、匯總財務(wù)報告；

（2）編制年度財務(wù)預(yù)算和每月資金預(yù)算，并對預(yù)算執(zhí)行情況做好分析，指導(dǎo)企業(yè)各項財務(wù)活動；

（3）統(tǒng)籌安排部門各項工作，負(fù)責(zé)檢查、落實財務(wù)部各崗位日常工作的開展情況等。

招聘條件：

（1）中共黨員；

（2）年齡45周歲以下；

（3）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)要求：會計、財務(wù)管理、審計等相關(guān)專業(yè)；

（4）具有會計中級及以上職稱；

（5）具有5年及以上會計和3年及以上同崗位連續(xù)工作經(jīng)驗；

（6）具有國有企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先。

會計1名

崗位職責(zé)：

（1）全套賬務(wù)處理；

（2）開具、認(rèn)證及保管發(fā)票；

（3）納稅申報；

（4）建立各類資金臺賬；

（5）整理、保管會計資料等。

招聘條件：

（1）年齡45周歲以下；

（2）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)要求：會計、財務(wù)管理、審計等相關(guān)專業(yè)；

（3）具有會計初級及以上職稱；

（4）具有3年以上同崗位相關(guān)經(jīng)驗；

（5）同等條件下中共黨員優(yōu)先；

（6）具有國有企業(yè)同崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先。

5.融資部2名

融資部經(jīng)理1名

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)建立和完善融資渠道，建立良好的銀企關(guān)系；

（2）積極尋求低成本的融資途徑；

（3）組織落實融資項目，平衡融資結(jié)構(gòu)，降低融資成本和降低資金風(fēng)險；

（4）負(fù)責(zé)集團(tuán)公司股權(quán)投資、金融投資項目的實施與管理工作，對融資項目實施評估、測算和分析，確定融資項目的成本、收益和風(fēng)險，為融資決策提供依據(jù)，并配合相關(guān)金融機(jī)構(gòu)開展項目評審工作和平臺（或政府）信用評審工作；

（5）協(xié)助集團(tuán)公司財務(wù)部門做好籌措資金科學(xué)合理地分配、使用和償還；

（6）積極申請政府專項債券和政策性開發(fā)性金融工具（基金）；

（7）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

招聘條件：

（1）中共黨員；

（2）年齡45周歲以下；

（3）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)要求：財務(wù)會計類、金融學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類相關(guān)專業(yè)；

（4）5年及以上同行業(yè)、同類型工作經(jīng)歷；

（5）具備良好的交流、溝通能力；

（6）具有中級以上職稱；

（7）具有國有企業(yè)同崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先。

融資業(yè)務(wù)員1名

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)歸檔管理各類融資合同及法律文件；

（2）負(fù)責(zé)具體實施集團(tuán)公司審批通過后的融資方案；

（3）負(fù)責(zé)落實政府專項債券和政策性開發(fā)性金融工具（基金）的具體事務(wù)；

（4）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

招聘條件：

（1）年齡45周歲以下；

（2）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)要求：財務(wù)會計類、金融學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類相關(guān)專業(yè)；

（3）3年及以上同行業(yè)、同類型工作經(jīng)歷；

（4）具備良好的交流、溝通能力；

（5）特別優(yōu)秀全日制本科應(yīng)屆畢業(yè)生可不受工作經(jīng)驗限制；

（6）同等條件下中共黨員優(yōu)先。

6.投資發(fā)展部1名

投資發(fā)展員1名

崗位職責(zé)：

（1）有攻堅克難的精神，特別對國家政策、行業(yè)政策、地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展等信息進(jìn)行收集與整理；

（2）結(jié)合集團(tuán)公司含子分公司的經(jīng)營業(yè)務(wù)，做好投資后評估工作，向公司決策層報告，起到及時糾偏作用；

（3）負(fù)責(zé)市場調(diào)研和業(yè)務(wù)拓展，主動按集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略與縣委縣政府發(fā)展方向挖掘發(fā)展契合點，做好分析報告。

招聘條件：

（1）年齡45周歲以下；

（2）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)要求：金融、投資、電子商務(wù)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

（3）熟悉office辦公軟件（尤其是word），具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、市場營銷能力及文字表達(dá)能力；

（4）熟悉公文寫作，具有政策敏銳力，斷判力，具備較強(qiáng)組織、溝通、協(xié)調(diào)能力；

（5）具有國有企業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先；

（6）同等條件下中共黨員優(yōu)先。

（二）威遠(yuǎn)歌創(chuàng)智慧農(nóng)業(yè)科技有限責(zé)任公司1名

無花果產(chǎn)業(yè)部1名

農(nóng)業(yè)技術(shù)員1名

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)無花果基地生產(chǎn)、物資、農(nóng)具管理、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全相關(guān)工作。

招聘條件：

（1）年齡45周歲以下；

（2）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)要求：植保等農(nóng)學(xué)相關(guān)專業(yè)；

（3）必須具備農(nóng)業(yè)生產(chǎn)相關(guān)基地工作經(jīng)驗，熟悉電腦操作，有C1及以上駕駛證；

（4）具有農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作經(jīng)驗3年以上；

（5）同等條件下中共黨員優(yōu)先，具有初級以上職業(yè)資格優(yōu)先。

（三）威遠(yuǎn)歌信商貿(mào)有限公司4名

1.市場運營部2名

市場運營業(yè)務(wù)員2名

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)整合公司內(nèi)部商貿(mào)業(yè)務(wù)資源，收集市場行情，為公司商貿(mào)決策提供建議和信息支持；

（2）協(xié)助部門建立、拓寬公司內(nèi)部商貿(mào)業(yè)務(wù)渠道，維護(hù)外部合作關(guān)系；

（3）負(fù)責(zé)日常公司內(nèi)部商貿(mào)業(yè)務(wù)工作跟進(jìn)、合同履約實施相關(guān)事宜；

（4）負(fù)責(zé)公司內(nèi)部商貿(mào)業(yè)務(wù)進(jìn)銷存系統(tǒng)信息維護(hù)；

（5）負(fù)責(zé)公司內(nèi)部商貿(mào)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、資料整理歸檔。

招聘條件：

（1）年齡45周歲以下；

（2）全日制大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限；

（3）有跑市場業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗；

（4）具備良好的交流溝通能力、開拓能力；

（5）特別優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可不受工作經(jīng)驗限制。

2.財務(wù)部1名

會計1名

崗位職責(zé)：

（1）全套賬務(wù)處理；

（2）開具、認(rèn)證及保管發(fā)票；

（3）納稅申報；

（4）建立各類資金臺賬；

（5）整理、保管會計資料等。

招聘條件：

（1）年齡45周歲以下；

（2）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)要求：會計、財務(wù)管理、審計等相關(guān)專業(yè)；

（3）具有會計初級及以上職稱；

（4）具有3年以上同崗位相關(guān)經(jīng)驗。

3.供應(yīng)鏈管理部1名

供應(yīng)鏈管理部經(jīng)理1名

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)食材供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)供應(yīng)商管理，相關(guān)業(yè)務(wù)市場信息及材料采購渠道信息收集，完成對市場行情進(jìn)行調(diào)查分析與統(tǒng)計；

（2）負(fù)責(zé)公司農(nóng)特產(chǎn)品銷售，建立、拓寬銷售渠道，開拓市場，并做好外部合作關(guān)系的維護(hù)；

（3）負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)合同履約實施相關(guān)事宜，督進(jìn)付款及收款計劃，完成收付款工作。

招聘條件：

（1）男性，年齡45周歲以下；

（2）全日制大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)要求：市場營銷等相關(guān)專業(yè)，有豐富營銷經(jīng)驗可不受專業(yè)限制；

（3）3年以上同類型工作經(jīng)歷；

（4）具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力；

（5）同等條件下中共黨員優(yōu)先。

（四）威遠(yuǎn)歌勝林業(yè)開發(fā)有限公司3名

1.總經(jīng)理1名

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)公司的管理全面統(tǒng)籌工作，定期向集團(tuán)匯報工作情況，處理公司的一切突發(fā)事件；

（2）指導(dǎo)、監(jiān)督公司各部門的工作執(zhí)行、完成、落實情況；

（3）貫徹公司經(jīng)營理念和企業(yè)文化；

（4）負(fù)責(zé)對外單位的溝通，力保業(yè)務(wù)工作順利開展；

（5）負(fù)責(zé)公司經(jīng)營發(fā)展決策，完成公司各項經(jīng)營計劃。

招聘條件：

（1）中共黨員；

（2）年齡45周歲以下；

（3）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)要求：工商管理類、法學(xué)類、農(nóng)林經(jīng)濟(jì)類；具有豐富林業(yè)工作經(jīng)驗者，可不受專業(yè)限制；

（4）具有五年及以上黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位等管理工作經(jīng)驗；

（5）具有豐富的林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理經(jīng)驗；

（6）具有相關(guān)專業(yè)中級以上職稱或執(zhí)業(yè)資格。

2.副總經(jīng)理1名

崗位職責(zé)：

（1）全面負(fù)責(zé)公司苗木技術(shù)的實用性研究和培訓(xùn)指導(dǎo)與管理工作；

（2）根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定苗木技術(shù)持續(xù)發(fā)展規(guī)劃；

（3）督導(dǎo)苗木基地技術(shù)工作開展，進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和提供技術(shù)支持；

（4）分管技術(shù)研發(fā)中心和林木管護(hù)部，隨時掌握公司林木情況，及苗木資源的開發(fā)與利用；

（5）統(tǒng)籌管理公司其他林木相關(guān)工作。

招聘條件：

（1）中共黨員；

（2）年齡45周歲以下；

（3）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)要求：農(nóng)學(xué)類、林學(xué)類；

（4）具有林木育苗、生產(chǎn)、管理、銷售以及林業(yè)資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗10年及以上；

（5）具有相關(guān)中級以上職稱或執(zhí)業(yè)資格。

3.基建工程部1名

基建工程部經(jīng)理1名

崗位職責(zé)：

（1）認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)工程建設(shè)的方針、政策和上級頒發(fā)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程及施工技術(shù)管理制度，全面負(fù)責(zé)工程項目部各項工作；

（2）負(fù)責(zé)執(zhí)行基本建設(shè)方針政策、程序，遵守各項法律、法規(guī)；

（3）負(fù)責(zé)監(jiān)理規(guī)劃、細(xì)則，不定期檢查監(jiān)理內(nèi)業(yè)資料，負(fù)責(zé)參與審查施工圖紙及設(shè)計文件的合理性和合法性；

（4）負(fù)責(zé)開工、停工、復(fù)工、竣工驗收等手續(xù)；

（5）負(fù)責(zé)審查施工單位的資質(zhì)和施工能力（公司資質(zhì)、監(jiān)理工程師要件）；

（6）負(fù)責(zé)組織設(shè)計單位，施工單位、監(jiān)理單位對工程的技術(shù)管理、質(zhì)量管理、施工進(jìn)度等工作；

（7）負(fù)責(zé)處理各種設(shè)計變更手續(xù)的辦理，施工現(xiàn)場各配套工程的進(jìn)場及銜接和配合工作的協(xié)調(diào)；

（8）負(fù)責(zé)及時辦理工程竣工及驗收工作上報材料的審批；

（9）負(fù)責(zé)制訂項目部各項規(guī)章制度；

（10）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

招聘條件：

（1）中共黨員；

（2）年齡45周歲以下；

（3）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)要求：工程類相關(guān)專業(yè)；

（4）從事工程管理方面工作5年以上；

（5）具有一級注冊建造師證書或同時具有二級注冊建造師證書及以上證書和工程師以上職稱。

（五）四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司工程建設(shè)分公司1名

副總經(jīng)理1名

崗位職責(zé)：

（1）全面負(fù)責(zé)建設(shè)分公司項目施工生產(chǎn)管理工作；

（2）建立工程項目管理組織，參與工程管理策劃，確定項目部組織機(jī)構(gòu)，制定規(guī)章制度，明確部門分工，開展工程項目的實施和管理工作；

（3）負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和督促公司所有項目的施工實施，包括施工計劃、施工方案、施工報批、施工組織、竣工驗收等；

（4）合理組織并協(xié)調(diào)人、材、機(jī)等施工生產(chǎn)資源，確保項目施工生產(chǎn)安全有序推進(jìn)；

（5）協(xié)調(diào)和解決項目管理中遇到的重大技術(shù)和質(zhì)量問題，組織應(yīng)急處理（重大）工程事故；

（6）負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門的建設(shè)規(guī)劃；

（7）負(fù)責(zé)重點工程項目的洽談與協(xié)調(diào)；

（8）完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作任務(wù)。

招聘條件：

（1）中共黨員；

（2）年齡45周歲以下；

（3）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)要求：工程類相關(guān)專業(yè)；

（4）具有一級注冊建造師證書或具有工程類高級職稱；

（5）從事工程項目管理工作10年以上；

（6）有行政管理經(jīng)驗。

四、發(fā)布招聘信息渠道

由四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)在公司官網(wǎng)、內(nèi)江人事考試網(wǎng)等平臺發(fā)布招聘信息。

五、招聘程序

（一）報名及資格審查

1.報名時間

2023年5月4日—2023年5月21日（工作日上午8：30—12:00，下午14:30—18:00）

2.報名方式

報名采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進(jìn)行。應(yīng)聘者下載填寫《四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司公開招聘工作人員報名表》（提交WORD電子檔及簽字版掃描件）、近期一寸免冠藍(lán)底正面彩色照片電子文檔，身份證、學(xué)歷、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗證報告、職稱證書、任職文件、工作經(jīng)歷證明材料等掃描件（JPG格式）發(fā)電子郵件至（scygny@163.com）郵箱，每名考生只能選擇1個符合條件的崗位報名。

3.資格審查

報名截止后，公司將統(tǒng)一進(jìn)行資格審查，審查結(jié)果將公示在四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)官方網(wǎng)站。

（二）考試

各崗位報名人數(shù)原則上要達(dá)到3人方可開考�？荚嚥扇∶嬖嚪绞剑瑢嵭�100分制，由四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)公司黨群工作部統(tǒng)一組織實施，未達(dá)到比例的崗位，經(jīng)集團(tuán)研究是否開考（并公示）。面試時間及地點另行通知。面試最終成績將公示在四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)官方網(wǎng)站。

（三）體檢

所有擬錄用人員應(yīng)開展入職前體檢。體檢按照國家統(tǒng)一

規(guī)定的項目和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，體檢所產(chǎn)生的費用由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。初次體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次。

（四）公示

擬錄用人員名單在網(wǎng)上公示5個工作日。公示無異議后，

辦理入職手續(xù)。

六、薪酬待遇

公司購買“四險一金”，提供職工食堂（早、中、晚）、提供培訓(xùn)、體檢、帶薪年休假、節(jié)假日工會福利等，外地員工可提供職工宿舍。

薪資范圍：集團(tuán)中層管理人員及子（分）公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理7000-10000元/月；子（分）公司中層管理人員6000-8000元/月，一般工作人員3000-6000元/月，特別優(yōu)秀者可一事一議。

七、試用期

試用期2個月，試用期滿經(jīng)考核合格后錄用，考核不合格的，解除聘用關(guān)系。

八、紀(jì)律要求

1.應(yīng)聘人員信息將被嚴(yán)格保密，所有資料不予退還。

2.應(yīng)聘者應(yīng)對個人填報信息的真實性、完整性負(fù)責(zé)，如填報虛假信息，經(jīng)查實后將直接取消其錄用資格。

3.在招聘中，確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

九、其他事項

招聘過程中，因擬錄用人員放棄、體檢不合格、公示結(jié)論不合格，出現(xiàn)崗位空缺的，由公司研究后決定是否遞補(bǔ)。公司會根據(jù)招聘的情況對應(yīng)聘崗位進(jìn)行調(diào)劑，請所有報名者明確是否接受同級崗位調(diào)劑。

本公告的解釋權(quán)歸四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司所有。

咨詢電話：0832-805060819961720691

附件：四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司公開招聘工作人員報名表.docx

四川遠(yuǎn)歌農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司

2023年5月4日