2017年蘇州銀行招聘啟事(金融市場(chǎng)總部)
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)蘇州銀行金融市場(chǎng)總部面向社會(huì)公開招聘,真誠(chéng)邀請(qǐng)敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用,攜手共創(chuàng)美好未來(lái)!
一、 招聘崗位及任職條件
◆資產(chǎn)管理部
投資經(jīng)理崗(債券交易方向) 1名
崗位職責(zé):
根據(jù)理財(cái)資金投資的要求進(jìn)行債券對(duì)外投資、交易,包括債券發(fā)行主體的授信準(zhǔn)入、投資的執(zhí)行、債券交易、債券回購(gòu)等。
任職條件:
1.年齡35周歲以下,全日制重點(diǎn)院校本科及以上學(xué)歷;2.具備1年以上債券交易相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉主要債券市場(chǎng),對(duì)債券發(fā)行人有一定的信用分析能力,對(duì)債券市場(chǎng)有基本的走勢(shì)判斷,有較強(qiáng)的同業(yè)交易基礎(chǔ);3.富有團(tuán)隊(duì)精神,溝通能力強(qiáng);4.工作積極主動(dòng)、細(xì)致耐心。
◆風(fēng)險(xiǎn)授信部
流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)管理崗 2名
崗位職責(zé):
主要承擔(dān)金融市場(chǎng)總部流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)管理職能
1.總部流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)管理辦法的制訂與修訂;
2.總部各項(xiàng)流動(dòng)性監(jiān)測(cè)指標(biāo)的統(tǒng)一扎口管理;
3.總部日常頭寸的匯總及報(bào)送工作;
4.總部日間現(xiàn)金流的監(jiān)測(cè)及報(bào)告工作;
5.負(fù)責(zé)與總行計(jì)財(cái)以及其他相關(guān)部門涉及流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)管理的相關(guān)對(duì)接工作;6.其他流動(dòng)性相關(guān)工作。
任職條件:
1.年齡35周歲以下,全日制重點(diǎn)院校本科及以上學(xué)歷,金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè);2.具備3年以上金融行業(yè)流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)操作流程和操作實(shí)務(wù);3.具備較強(qiáng)的溝通能力與文字功底,性格開朗,思維活躍,工作積極主動(dòng)、細(xì)致耐心。
◆風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)崗 1名
崗位職責(zé):
1.執(zhí)行總行制定的各種限額指標(biāo),審批金融市場(chǎng)總部的本幣(或外幣)交易,監(jiān)測(cè)限額執(zhí)行情況,完善限額管理;2.發(fā)起對(duì)線上交易的針對(duì)性檢查,對(duì)監(jiān)控的重點(diǎn)業(yè)務(wù),動(dòng)態(tài)分析風(fēng)險(xiǎn)敏感性,對(duì)資產(chǎn)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)測(cè),發(fā)出風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、提示和管理建議;3.向各業(yè)務(wù)部門發(fā)布金融市場(chǎng)、行業(yè)、地區(qū)、監(jiān)管政策、企業(yè)等方面的風(fēng)險(xiǎn)提示,核查風(fēng)險(xiǎn)管控措施的落實(shí)情況;4.協(xié)助建立健全的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)、預(yù)警及危機(jī)處理機(jī)制,提出重大風(fēng)險(xiǎn)解決方案,協(xié)助完善并落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告及制度。
任職條件:
1.年齡35周歲以下,全日制重點(diǎn)院校本科及以上學(xué)歷;2.具備3年以上線上本幣或外幣業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家金融法規(guī)、政策,具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)分析、判斷能力和市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)敏感度;3.能熟練使用辦公軟件,精通Excel;4.富有團(tuán)隊(duì)精神,具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)和學(xué)習(xí)能力;5.為人正直、原則性強(qiáng)。
◆授信審查崗 1名
崗位職責(zé):
1.根據(jù)相關(guān)監(jiān)管政策和總行管理要求,審查金融市場(chǎng)總部的涉信業(yè)務(wù),有一定信貸審查、報(bào)表分析的經(jīng)驗(yàn),能對(duì)風(fēng)險(xiǎn)把控和可操作性提出意見,出具審查報(bào)告;2.前期介入新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品的討論,提出合理化建議,提高授信方案可行性, 針對(duì)自營(yíng)的非標(biāo)業(yè)務(wù)開展平行作業(yè),提高項(xiàng)目盡調(diào)質(zhì)量;3.發(fā)起對(duì)涉信業(yè)務(wù)的針對(duì)性檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出意見和建議;4.負(fù)責(zé)放款前授信條件落實(shí)情況的審核;對(duì)放款過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題匯總分析,提高風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警能力。
任職條件:
1. 年齡35周歲以下,全日制重點(diǎn)院校本科及以上學(xué)歷;2.具備3年以上銀行信用審查工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家金融法規(guī)、政策,具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)分析、判斷能力和信用風(fēng)險(xiǎn)敏感度;3.能熟練使用辦公軟件,精通Excel,富有團(tuán)隊(duì)精神,具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)和學(xué)習(xí)能力;4.為人正直、原則性強(qiáng)。
◆投行業(yè)務(wù)部
結(jié)構(gòu)化融資中心-中心經(jīng)理崗 1名
崗位職責(zé):
1.協(xié)助投行業(yè)務(wù)部總經(jīng)理、副總經(jīng)理完成部門的全面管理工作;2.根據(jù)部門下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),組織制訂和實(shí)施本中心的年度工作計(jì)劃,完成各項(xiàng)考核指標(biāo);3.負(fù)責(zé)本業(yè)務(wù)中心內(nèi)部的工作進(jìn)展、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、組織推動(dòng)、人員培養(yǎng)等工作;4.負(fù)責(zé)對(duì)中心內(nèi)各項(xiàng)工作及規(guī)章制度的梳理和建設(shè),不斷提高業(yè)務(wù)及客戶服務(wù)能力;5.負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)管控措施,實(shí)施關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)控制,提高風(fēng)險(xiǎn)管理能力。
任職條件:
1.年齡40周歲以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;2.具備5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),3年以上銀行、券商、信托、資管或基金等相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉投行業(yè)務(wù)各類產(chǎn)品及業(yè)務(wù)模式;3.具備較好的營(yíng)銷拓展能力和較強(qiáng)的表達(dá)溝通和文字編輯能力;4.富有團(tuán)隊(duì)精神,工作細(xì)致負(fù)責(zé),積極主動(dòng)。
◆投行經(jīng)理崗 4名
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)投行客戶的開拓與營(yíng)銷,開發(fā)并維護(hù)業(yè)務(wù)合作關(guān)系,與證券公司、基金公司和私募公司等建立并持續(xù)開展業(yè)務(wù)合作;2.負(fù)責(zé)同業(yè)動(dòng)態(tài)及新產(chǎn)品的跟蹤與分析,負(fù)責(zé)投行類產(chǎn)品的研發(fā)、推廣,根據(jù)部門發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃制定相關(guān)產(chǎn)品業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃;3.負(fù)責(zé)投行創(chuàng)新產(chǎn)品的交易方案及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)制定,負(fù)責(zé)投行業(yè)務(wù)的投資組合方案、風(fēng)險(xiǎn)控制方案、業(yè)務(wù)處置方案等;4.負(fù)責(zé)開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),負(fù)責(zé)全行各分支機(jī)投行業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、組織推動(dòng)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)等工作。
任職條件:
1.年齡35周歲以下,全日制重點(diǎn)院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷;2.具備3年及以上銀行、券商、信托、資管或基金等相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,熟悉投行業(yè)務(wù)各類產(chǎn)品及業(yè)務(wù)模式;3.具備較好的營(yíng)銷拓展能力和較強(qiáng)的表達(dá)溝通和文字編輯能力;4.富有團(tuán)隊(duì)精神,工作細(xì)致負(fù)責(zé),積極主動(dòng);5.具備股權(quán)、資本市場(chǎng)業(yè)務(wù)投資經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
以上崗位條件特別優(yōu)秀者相關(guān)要求可適當(dāng)放寬
二、招聘流程
報(bào)名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用三、注意事項(xiàng)1.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘,蘇州銀行對(duì)未被錄用人員的材料將代為保密,恕不退還;2.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。
三、報(bào)名方式及相關(guān)說(shuō)明
1.報(bào)名時(shí)間:即日起至2017年5月31日;
2.報(bào)名方式:登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁(yè)面(hr.suzhoubank.com/zpWeb)進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng)。網(wǎng)上報(bào)名為唯一報(bào)名方式,請(qǐng)勿投送紙質(zhì)簡(jiǎn)歷;3.蘇州銀行有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況,取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作,并對(duì)本次招聘具有最終解釋權(quán);4.應(yīng)聘渠道以蘇州銀行官網(wǎng)網(wǎng)申為準(zhǔn);蘇州銀行招聘不會(huì)收取任何費(fèi)用!