為適應(yīng)我縣基層衛(wèi)生事業(yè)單位發(fā)展需要，充實(shí)醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào))和市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(淮人社發(fā)〔2011〕525號(hào))等有關(guān)文件規(guī)定，經(jīng)縣人民政府同意，并報(bào)淮安市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開招聘工作人員37名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位、崗位及人數(shù)
招聘單位、崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《2016年盱眙縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。
二、報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè);
2、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
3、年齡35周歲以下(1981年1月1日以后出生)。
4、具有國(guó)家教育行政部門認(rèn)可的大專及以上學(xué)歷(含2016年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，取得學(xué)歷的國(guó)外留學(xué)人員或港澳臺(tái)地區(qū)高校畢業(yè)生)。其中：2016年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2016年7月31日前取得崗位要求的學(xué)歷證書，屆時(shí)未取得的取消應(yīng)聘或聘用資格;其他考生須于報(bào)名截止時(shí)間(2016年7月20日)前取得崗位要求的學(xué)歷證書。國(guó)外留學(xué)人員或者港澳臺(tái)地區(qū)高校畢業(yè)生報(bào)考的，除需提供招聘公告中規(guī)定的材料外，還要出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書。
5、招聘崗位要求的學(xué)歷階段或者更高的學(xué)歷階段所學(xué)專業(yè)須與招聘崗位要求的專業(yè)一致。
6、應(yīng)聘人員須取得崗位要求的相關(guān)資格證書。
7、符合招聘崗位要求的其它條件(詳見《崗位表》)。
現(xiàn)役軍人、非2016年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)的在讀生，尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得應(yīng)聘。
三、招聘程序和方法
本次招聘實(shí)行“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”，由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)統(tǒng)一組織招聘考試。
(一)報(bào)名和資格初審
1.報(bào)名時(shí)間
2016年7月18日—20日(上午08:30-11:30、下午15:00-17:30)。
2.報(bào)名地點(diǎn)
盱眙縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)二樓會(huì)議室(盱眙縣金源南路18號(hào))，咨詢電話：0517-88201028。
3.報(bào)名要求
本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)須提供以下材料：
(1)《2016年盱眙縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件3);
(2)有效期內(nèi)的本人二代身份證原件和復(fù)印件;
(3)學(xué)歷證書(2016年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》。已與相關(guān)單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，須提供《就業(yè)協(xié)議書》原件和《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》復(fù)印件，取得學(xué)歷的國(guó)外留學(xué)人員或者港澳臺(tái)地區(qū)高校畢業(yè)生還要出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書);
(4)崗位要求的相關(guān)資格證書的原件和復(fù)印件;
(5)近期同底免冠二寸照片4張;
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確有困難的，可委托他人代為報(bào)名。代報(bào)名者除提供委托人報(bào)名材料外，須同時(shí)提供委托函、本人身份證原件及復(fù)印件。
4.資格審查
由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行資格初審，應(yīng)聘人員凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其考試及聘用資格。通過(guò)初審后進(jìn)行繳費(fèi)(筆試費(fèi)100元/人)確認(rèn)，完成繳費(fèi)確認(rèn)的考生，方視為報(bào)名成功。
報(bào)名結(jié)束后，實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位，由縣人力資源和社會(huì)保障局相應(yīng)核減招聘計(jì)劃，直至取消該崗位招聘。報(bào)考崗位被取消的已繳費(fèi)人員，可重新補(bǔ)報(bào)其它符合條件的崗位，補(bǔ)報(bào)名時(shí)間：2016年7月21日上午08:30—11:30，逾期未改報(bào)的，視為自動(dòng)放棄。
通過(guò)審核并繳費(fèi)的應(yīng)聘人員，到報(bào)名地點(diǎn)統(tǒng)一領(lǐng)取準(zhǔn)考證，時(shí)間：2016年7月22日下午15:00-17:30。
(二)筆試
1.筆試內(nèi)容：已繳費(fèi)報(bào)名人員須參加統(tǒng)一組織的筆試，筆試內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)的專業(yè)理論知識(shí)，總分為100分，60分及以上為合格。
2.筆試時(shí)間： 2016年7月23日上午09:00—11:00。
3.筆試具體地點(diǎn)及注意事項(xiàng)：詳見《筆試準(zhǔn)考證》，考生須攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。
4.成績(jī)公布：筆試成績(jī)?cè)陧祉艨h人力資源和社會(huì)保障局(http://rsj.xuyi.gov.cn/)、盱眙縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)(http://wjw.xuyi.gov.cn/)網(wǎng)站上公布。
(三)資格復(fù)審與面試
1.面試人選確定：在筆試成績(jī)合格人員中，按應(yīng)聘同崗位人員筆試成績(jī)從高分到低分順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)3倍的比例(末位成績(jī)并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入面試)確定擬參加面試人選。若進(jìn)入面試人數(shù)與崗位實(shí)際招聘人數(shù)之比不足3倍的，筆試成績(jī)合格人員均進(jìn)入面試。
進(jìn)入擬參加面試人選范圍內(nèi)的以及筆試成績(jī)排名較前的應(yīng)聘人員，請(qǐng)?jiān)诠P試成績(jī)公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。
2.資格復(fù)審：由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)對(duì)擬參加面試人選資格進(jìn)行復(fù)審。擬參加面試人選應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如實(shí)提供符合應(yīng)聘條件的相關(guān)材料，包括：本人身份證、學(xué)歷證書(2016年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》。已與相關(guān)單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，須提供《就業(yè)協(xié)議書》原件和《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》復(fù)印件)、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(2016年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告)或教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書及崗位要求的其他相關(guān)材料原件和復(fù)印件等。經(jīng)審查，對(duì)不能按上述要求按時(shí)提供有效證件的、提供虛假信息、資格復(fù)審不合格的考生或明確表示放棄的擬參加面試人員，取消其面試資格，并在報(bào)考同崗位的筆試成績(jī)合格的考生中按從高分到低分順序依次遞補(bǔ)(末位成績(jī)并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入擬面試人選范圍);通過(guò)資格復(fù)審進(jìn)入面試人員名單由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)在縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.xuyi.gov.cn/)、縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)站(http://wjw.xuyi.gov.cn/)公布;進(jìn)入面試人員名單公布后不再遞補(bǔ)。
3.面試：面試由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)統(tǒng)一組織，面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試通知書》。參加面試的考生，領(lǐng)取面試通知時(shí)須繳納面試費(fèi)100元/人。
面試采用專業(yè)化面試方式，內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)和技能，總分為100分，60分及以上為合格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。
(四)體檢
在面試成績(jī)合格的考生中，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例，以百分制合成總成績(jī)(成績(jī)計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù)，第三位四舍五入);按應(yīng)聘同崗位人員考試總成績(jī)從高分到低分的順序(總成績(jī)相同的取面試成績(jī)高者，下同)及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員，并在縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.xuyi.gov.cn/)、縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)站(http://wjw.xuyi.gov.cn/)公布。
體檢由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)統(tǒng)一組織。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》進(jìn)行。體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。
(五)考察
體檢合格人員由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)負(fù)責(zé)組織考察，考察參照《省委組織部等3部門關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》和《2016年上半年淮安市市屬及部分縣區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)考指南》執(zhí)行。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因或體檢或考察不合格等造成缺額的，在應(yīng)聘同崗位面試成績(jī)合格人員中，按照考生的總成績(jī)從高分到低分順序依次性遞補(bǔ)。
(六)公示與聘用
體檢、考察均合格人員確定為擬聘用人員，并在淮安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.jshahrss.gov.cn/)、縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.xuyi.gov.cn/)、縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)站(http://wjw.xuyi.gov.cn/)公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。因擬聘人員個(gè)人原因逾期沒(méi)有報(bào)到或逾期未辦理聘用手續(xù)的，作自動(dòng)放棄處理，取消聘用資格。
在公示與聘用審批階段，擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用或考生明確放棄聘用而出現(xiàn)缺額的，在應(yīng)聘同崗位面試成績(jī)合格人員中，按照考生的考試總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。聘用審批或備案后不再遞補(bǔ)。
如應(yīng)聘人員與其他單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng)，由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘人員個(gè)人原因逾期未辦理聘用手續(xù)的，做自動(dòng)放棄處理。
四、聘用及相關(guān)待遇
被聘用人員試用期為6個(gè)月(初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月)。試用期滿進(jìn)行考核，考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)試用期間考核不合格者或須聘后2年內(nèi)取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格的但在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未取得相應(yīng)崗位執(zhí)業(yè)資格的，解除聘用合同，個(gè)人自謀擇業(yè)。
被聘用人員待遇按盱眙縣事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重給予紀(jì)律處分或組織處理;對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任;對(duì)違反招聘紀(jì)律的受聘人員一經(jīng)查實(shí)解除聘用合同，予以清退。招聘工作接受有關(guān)部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督，特設(shè)立監(jiān)督電話：
縣紀(jì)委：0517-88288605;
縣人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)委：0517-80910710;
縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)紀(jì)委：0517—88202068;
報(bào)名咨詢電話：0517—88201028。
本公告由盱眙縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
1.2016年盱眙縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表.xls
2.2016年盱眙縣衛(wèi)計(jì)委直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員考試專業(yè)參考目錄.doc
3.2016年盱眙縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc
盱眙縣人力資源和社會(huì)保障局
盱眙縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)
2016年7月6日