根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2010〕92號(hào))和《玉環(huán)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(玉縣委辦〔2009〕68號(hào)規(guī)定)等相關(guān)規(guī)定，浙江玉環(huán)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)決定面向臺(tái)州市公開(kāi)招聘高層次人才�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、單位簡(jiǎn)介

　　浙江玉環(huán)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)規(guī)劃控制面積85平方公里，主要開(kāi)發(fā)漩門二期、三期圍墾區(qū)、縣汽摩園區(qū)、觀光農(nóng)業(yè)園等。開(kāi)發(fā)區(qū)堅(jiān)持“高起點(diǎn)規(guī)劃、高品位建設(shè)、高強(qiáng)度招商、高標(biāo)準(zhǔn)管理”，全面開(kāi)啟“玉環(huán)新城”建設(shè)序幕，形成以汽摩配為主的先進(jìn)制造業(yè)和科技農(nóng)業(yè)及生態(tài)旅游等多元化產(chǎn)業(yè)并舉的發(fā)展格局。

　　二、招聘原則與方式

　　招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。采取公開(kāi)報(bào)名，全面考核，擇優(yōu)聘用的方式。整個(gè)招聘工作在紀(jì)檢部門全程監(jiān)督下進(jìn)行。

　　三、招聘計(jì)劃和條件

　　(一)招聘計(jì)劃

　　本次玉環(huán)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)招商中心招聘工作人員1人。

　　(二)招聘條件

　　1、基本條件

　　(1)政治素質(zhì)好，遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī);

　　(2)愿意履行工作崗位所需的義務(wù)，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心，品行端正;

　　(3)有良好的英語(yǔ)溝通交流能力;

　　(4)具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(5)有招商引資經(jīng)歷和資源，或有外企、留學(xué)和海外工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　2、其他資格條件

　　臺(tái)州戶籍或臺(tái)州生源的全日制普通高校研究生,碩士學(xué)位(國(guó)外文憑應(yīng)有教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書(shū))，國(guó)際貿(mào)易學(xué)、國(guó)際管理， 1984年3月1日及以后出生。

　　四、招聘程序和辦法

　　(一)信息發(fā)布平臺(tái)

　　1、玉環(huán)縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.yhmohrss.gov.cn);

　　2、玉環(huán)人才網(wǎng)(www.yhrl.com.cn);

　　3、玉環(huán)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)(www.yedz.gov.cn)。

　　玉環(huán)縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)為發(fā)布其他相關(guān)信息的唯一平臺(tái)。

　　(二)報(bào)名和資格審查

　　1、報(bào)名時(shí)間：3月3日—3月6日，每天上午8:30至12:00，下午2:00——5:00;

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：浙江玉環(huán)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)政工部，聯(lián)系咨詢電話： 81719000;

　　3、提供材料：報(bào)名表，身份證原件、復(fù)印件，戶口簿原件、首頁(yè)、本人頁(yè)復(fù)印件，學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件、復(fù)印件，近期二寸免冠照片1張等;國(guó)外取得學(xué)歷、學(xué)位人員須提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)原件及復(fù)印件1份。

　　4、浙江玉環(huán)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)政工部對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，并確定符合條件人員名單。

　　5、應(yīng)聘人員所提供的材料不全或與招聘資格條件不相符的，視作不具備招聘資格條件，自動(dòng)喪失考試考核資格。

　　(三)考試

　　考試采取面試的形式。面試成績(jī)滿分100分。面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線，合格分為70分，面試不合格者不能入圍體檢、考察。面試具體方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(四)體檢

　　根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分，按招考計(jì)劃1：1確定體檢人員。體檢工作由縣漩門管理局組織實(shí)施。體檢參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通知標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格的，在考試合格人員中按考試成績(jī)從高分到低分予以遞補(bǔ)，此環(huán)節(jié)遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

　　(五)考察

　　對(duì)體檢合格人員，參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》進(jìn)行考察。擬聘用人選放棄考察或考察不合格的，可在考試合格人員中，按考試成績(jī)從高分到低分予以遞補(bǔ)，此環(huán)節(jié)遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

　　(六)公示、聘用

　　經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單將在玉環(huán)縣人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(www.yhmohrss.gov.cn)公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按有關(guān)文件規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響錄用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

　　被聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到聘用單位報(bào)到，無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格。

　　五、注意事項(xiàng)

　　1.報(bào)考人員所提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假申請(qǐng)材料獲取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，給予取消報(bào)考資格且2年內(nèi)不得報(bào)考事業(yè)單位的處理。

　　2.如取消或核減招考計(jì)劃將在玉環(huán)縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)予以公布。

　　未盡事宜，由浙江玉環(huán)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)酌情研究處理。

　　六、聯(lián)系方式

　　地址：玉環(huán)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)濱江大道1號(hào)

　　聯(lián)系電話：81719000(人事部門)

　　監(jiān)督電話：81719086(紀(jì)委督查室)

　　玉環(huán)縣紀(jì)委執(zhí)法監(jiān)察室，電話：0576-87211472。

　　敬請(qǐng)廣大報(bào)考者認(rèn)真閱讀招考公告。

　　附件：浙江玉環(huán)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.rar

　　浙江玉環(huán)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)

　　2014年2月26日

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