因工作需要，招聘余姚市低塘街道下屬單位管理輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、招聘職位
余姚市低塘街道下屬單位管理輔助人員6名(其中面向退伍軍人招聘4名)，主要從事生態(tài)環(huán)境監(jiān)察、城市管理及其他交辦的工作。
二、招聘對象
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，品行端正，身體素質(zhì)好，有工作責(zé)任心及敬業(yè)精神;
2、戶籍在余姚市低塘街道及周邊余姚其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道(地域接壤);
3、男性，身高168厘米以上，年齡35周歲以下(1979年1月1日以后出生);
4、高中及以上文化程度。
三、招聘辦法和程序
招聘工作按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)筆試、面試、體檢與考察、公示程序后擇優(yōu)聘用。
1、筆試。由街道辦事處統(tǒng)一組織筆試，形式為閉卷考，試卷滿分為100分。筆試內(nèi)容包括時(shí)事政治、職業(yè)道德、社會公德、相關(guān)法律法規(guī)(《中華人民共和國環(huán)境保護(hù)法》、《浙江省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理?xiàng)l例》等)、寫作等。筆試具體地點(diǎn)和時(shí)間另行通知，應(yīng)聘者憑身份證參加筆試。
2、面試。根據(jù)筆試成績從高分到低分，按1：3比例確定面試對象，不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。面試滿分為100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
按照筆試成績、面試成績各50%計(jì)算總成績。若總成績相等則以筆試成績高者優(yōu)先。
3、體檢。根據(jù)筆試和面試折合的總成績按高分到低分取相應(yīng)名額進(jìn)入體檢，按照招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢名單。體檢費(fèi)用自理，體檢時(shí)間另行通知。
4、考察。體檢合格者確定為考察對象。從政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法意識、人際溝通能力、心理調(diào)適能力、學(xué)習(xí)工作情況等方面進(jìn)行全面、客觀、真實(shí)的考核。體檢或考察不合格的，按總成績依次遞補(bǔ)。
5、聘用和待遇�？疾旌细裾�，為擬聘用對象，經(jīng)公示3天無異議的，按權(quán)限批準(zhǔn)后辦理報(bào)到聘用手續(xù)(已參加工作的擬聘用對象，須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事關(guān)系手續(xù))，簽訂勞動(dòng)合同，合同期為3年，含試用期3個(gè)月，按規(guī)定參加社會保險(xiǎn)。工資待遇約每年3萬元。對錄用人員實(shí)行年度工作目標(biāo)考核，考核不合格者將予以解聘。
四、報(bào)名事項(xiàng)
1、報(bào)名時(shí)間：2014年4月23日(上午8：00—11：00，下午1：00—4：30)
2、報(bào)名地點(diǎn)：低塘街道鎮(zhèn)北路98號低塘街道辦事處主樓二樓220室。聯(lián)系電話：62261567
3、報(bào)名辦法
(1)應(yīng)聘者須持本人居民身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、相關(guān)考試證書等資料的原件和復(fù)印件，一寸近期正面免冠彩照2張。
(2)因特殊原因本人不能到場辦理的，可委托他人代報(bào)，代報(bào)者除攜帶上述相關(guān)證件材料外，還要隨帶本人身份證原件及復(fù)印件。
4、資格審核。報(bào)名者需隨帶填寫好的《低塘街道公開招聘下屬單位管理輔助人員報(bào)名表》(一式兩份)，表格可在余姚人才網(wǎng)www.yyrc.com、低塘街道政府網(wǎng)http://www.dt.yy.gov.cn/自行下載，并接受現(xiàn)場資格審核。
五、其他相關(guān)規(guī)定
1、本次招聘，如無合適對象，允許招聘不足或空缺。
2、現(xiàn)場報(bào)名與資格初審，僅在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)進(jìn)行，提前或逾期一概不予受理。
3、筆試、面試、考試成績和擬聘用對象公示等將在低塘街道政府網(wǎng)站中公示。
4、本公告由低塘街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。